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籃球組織能力包括哪些

發布時間:2022-05-27 19:22:45

⑴ 怎樣培養打籃球組織進攻的能力我沒有經過專業訓練,比較喜歡組織後衛,希望大家教教我,最好要親身經歷

任何一支高水平的籃球隊,除了要有一個高水平的教練之外,更需要一、二個高素質的組織後衛。組織後衛是籃球場上的核心人物,是整場比賽中的主要組織者和指揮者 ,故有「場上第二教練」、「發號施令」、「一個後衛半個教練」之稱;古人雲「千兵易得,一將難求」,可謂組織後衛在賽場上起著舉足輕重的作用。本文試圖根據自己的專業、所見所聞、結合實踐經驗,對籃球組織後衛必備的主要素質,談談一些粗淺的看法:
一、精湛的技術技巧:組織後衛除了具有良好身體素質和扎實的基本功外,特別是運、傳、突、投技術更是嫻熟自如、高深莫測。如速度、力量、靈敏、耐力、柔韌俱佳;各種傳球、運球技術熟練高超,包括傳球、投籃時機掌握恰到好處。其綜合表現為「穩、准、快、變」。只有在「穩、准、快、變」的基礎上,才能在最短的時間里為同伴組織創造有效果的進攻機會。同時自己應該是一位遠投能手和突破(上籃、分球)好手。
二、一流的心理素質:現在的籃球比賽日趨緊張激烈。高速度、高效率、高比分是當今籃球運動的最大特點。場上表現為:爭得凶、逼得緊、打得活、頂得死、投得准。而比賽的輸贏往往決定在比賽最後的幾分鍾、幾十秒鍾、甚至幾秒鍾。 所以,一個成熟的、出色的後衛最能表現出他(她)一流的心理素質:鬥志旺盛,作風頑強,勇猛果斷;頭腦清醒,沉著冷靜,臨危不懼,臨陣不亂;善於控制整個隊比賽節奏,才能激發士氣,戰勝對手。良好心理素質是一個組織核心的最起碼的要求。 作為一個組織者,如果浮躁冒進,急於求成,意氣用事,就會導致本隊的組織打法紊亂無章,隊員無所適從,喪失鬥志,何談取勝?因此一個優秀的組織核心後衛就是全隊的一面旗幟,在比賽中表現出順境謹慎,逆境堅強的良好心態;真正做到「勝不驕敗不餒」。
三、出色的組織能力:作為核心後衛,除了在場上能很好地貫徹執行教練員的戰略戰術意圖,起穿針引線和橋梁紐帶作用外,更重要的是經驗豐富、應變能力、觀察、分析、判斷能力強,視野開闊,感染力和號召力強;一個聲音、手勢、眼神,一舉一動都包含著某種戰術或意識的默契配合,如隊員的跑動穿插、策應、掩護、落位等,起到場外教練員所不能代替的作用。善用「以不變應萬變」的策略,如在對方防守陣容未形成之前,應盡快組織強有力的進攻;如在對方防守陣容已形成之後,應指揮隊員多穿插、跑位、掩護、落位牽制;在什麼情況下打外圍什麼情況下打底線;或內外結合;用己之長克敵之短,千方百計,想盡辦法打亂對方的防守,達到投籃得分的目的。在本隊隊員急躁慌亂的情況下,應放慢進攻節奏穩住「軍心」,耐心組織,尋找機會突破防守,實施有效進攻;又如球最後應落在那個隊員身上出手投籃要心中有數。
四、豐富的戰術理念:賽場如戰場,戰況瞬息萬變。因而作為一個核心後衛自己還要多積累經驗,要有豐富想像力和創造力,善於隱蔽自己的戰術意圖,學會運用靈活多變的打法,在戰略上藐視對手,在戰術上要重視自己;善於運用各種戰略戰術,如「聲東擊西」、「里應外合」、「以多打少」、「 以大打小」、「單打獨斗」、「以強勝弱」等;如在對方得分暫時領先的情況下採用何種戰術打法?在本隊得分暫時領先的情況下採用何種戰術打法?犯規戰術的運用?對方隊員的體力、精神狀態、犯規次數、防守意圖如何?都要了解清楚,如數家珍;要善於根據不同球隊的不同風格特點,採用不同的攻防戰術,以行之有效的方法方式,去擊敗對手,真正做到「知己知彼,百戰不殆」。 為同伴、為集體創造更多、更好的機會。 全隊貫徹教練員的戰略戰術意圖比賽,場上隊員圍繞核心後衛的組織「打球」,這是每個比賽球隊的基本要求。當今國內外籃球運動沿著「高對抗、強接觸、快轉換」的趨勢發展已成共識。因此,作為一個組織核心人物,只有在技術技巧、組織能力、心理素質、戰術理念方面有成熟超人的表現,才能很好地完教練員賦予的各種任務,挑起率領全隊打好勝仗的大梁。

⑵ 組織後衛需要哪些基本的身體素質

任何一支高水平的籃球隊,除了要有一個高水平的教練之外,更需要一、二個高素質的組織後衛。組織後衛是籃球場上的核心人物,是整場比賽中的主要組織者和指揮者 ,故有「場上第二教練」、「發號施令」、「一個後衛半個教練」之稱;古雲「千兵易得,一將難求」,可謂組織後衛在賽場上起著舉足輕重的作用。本文試圖根據自己的專業、所見所聞、結合實踐經驗,對籃球組織後衛必備的主要素質,談談一些粗淺的看法:
一、精湛的技術技巧:組織後衛除了具有良好身體素質和扎實的基本功外,特別是運、傳、突、投技術更是嫻熟自如、高深莫測。如速度、力量、靈敏、耐力、柔韌俱佳;各種傳球、運球技術熟練高超,包括傳球、投籃時機掌握恰到好處。其綜合表現為「穩、准、快、變」。只有在「穩、准、快、變」的基礎上,才能在最短的時間里為同伴組織創造有效果的進攻機會。同時自己應該是一位遠投能手和突破(上籃、分球)好手。
二、一流的心理素質:現在的籃球比賽日趨緊張激烈。高速度、高效率、高比分是當今籃球運動的最大特點。場上表現為:爭得凶、逼得緊、打得活、頂得死、投得准。而比賽的輸贏往往決定在比賽最後的幾分鍾、幾十秒鍾、甚至幾秒鍾。所以,一個成熟的、出色的後衛最能表現出他(她)一流的心理素質:鬥志旺盛,作風頑強,勇猛果斷;頭腦清醒,沉著冷靜,臨危不懼,臨陣不亂;善於控制整個隊比賽節奏,才能激發士氣,戰勝對手。良好心理素質是一個組織核心的最起碼的要求。作為一個組織者,如果浮躁冒進,急於求成,意氣用事,就會導致本隊的組織打法紊亂無章,隊員無所適從,喪失鬥志,何談取勝?因此一個優秀的組織核心後衛就是全隊的一面旗幟,在比賽中表現出順境謹慎,逆境堅強的良好心態;真正做到「勝不驕敗不餒」。
三、出色的組織能力:作為核心後衛,除了在場上能很好地貫徹執行教練員的戰略戰術意圖,起穿針引線和橋梁紐帶作用外,更重要的是經驗豐富、應變能力、觀察、分析、判斷能力強,視野開闊,感染力和號召力強;一個聲音、手勢、眼神,一舉一動都包含著某種戰術或意識的默契配合,如隊員的跑動穿插、策應、掩護、落位等,起到場外教練員所不能代替的作用。善用「以不變應萬變」的策略,如在對方防守陣容未形成之前,應盡快組織強有力的進攻;如在對方防守陣容已形成之後,應指揮隊員多穿插、跑位、掩護、落位牽制;在什麼情況下打外圍什麼情況下打底線;或內外結合;用己之長克敵之短,千方百計,想盡辦法打亂對方的防守,達到投籃得分的目的。在本隊隊員急躁慌亂的情況下,應放慢進攻節奏穩住「軍心」,耐心組織,尋找機會突破防守,實施有效進攻;又如球最後應落在那個隊員身上出手投籃要心中有數。
四、豐富的戰術理念:賽場如戰場,戰況瞬息萬變。因而作為一個核心後衛自己還要多積累經驗,要有豐富想像力和創造力,善於隱蔽自己的戰術意圖,學會運用靈活多變的打法,在戰略上藐視對手,在戰術上要重視自己;善於運用各種戰略戰術,如「聲東擊西」、「里應外合」、「以多打少」、「 以大打小」、「單打獨斗」、「以強勝弱」等;如在對方得分暫時領先的情況下採用何種戰術打法?在本隊得分暫時領先的情況下採用何種戰術打法?犯規戰術的運用?對方隊員的體力、精神狀態、犯規次數、防守意圖如何?都要了解清楚,如數家珍;要善於根據不同球隊的不同風格特點,採用不同的攻防戰術,以行之有效的方法方式,去擊敗對手,真正做到「知己知彼,百戰不殆」。為同伴、為集體創造更多、更好的機會。
全隊貫徹教練員的戰略戰術意圖比賽,場上隊員圍繞核心後衛的組織「打球」,這是每個比賽球隊的基本要求。當今國內外籃球運動沿著「高對抗、強接觸、快轉換」的趨勢發展已成共識。因此,作為一個組織核心人物,只有在技術技巧、組織能力、心理素質、戰術理念方面有成熟超人的表現,才能很好地完教練員賦予的各種任務,挑起率領全隊打好勝仗的大梁。

⑶ 籃球各個位置及特點、能力、作用

第一:大前鋒,有時稱作強力前鋒,是籃球比賽陣容中的一個位置,在中國大陸也有「二中鋒」的說法。一個典型的大前鋒是球場上體格較壯,而仍具備一定速度的球員。傳統上,大前鋒被要求利用他們壯碩的體型,在籃下積極強攻並爭奪進攻籃板球;而在禁區防守和防守籃板球的保護方面,則被認為是中鋒的主要任務。但在現今的籃球趨勢中,由於中鋒球員的靈活度,以及前鋒球員的高度均有普遍提升,導致兩者之間的區別日益模糊。
第二:小前鋒是籃球比賽陣容中的一個位置;傳統上以進攻得分為主要任務,強調快速推進上籃的能力。隨著各種半場進攻戰術以及三分線的發展,現今籃壇的小前鋒除了速度以外,往往還被要求具備運球突破以及長距離投射的能力。
由於強調速度多於強調力量,小前鋒通常較大前鋒靈活,而體格不如大前鋒壯碩。受限於人類先天的體型條件,能夠達到小前鋒技術要求的籃球運動員,很少有身高超過2米10的;以現今世界男子籃壇的一般水平而論,通常小前鋒的身高介於1米96與2米05之間。
第三:中鋒是籃球比賽陣容中的一個位置;一般都由隊中最高的球員擔任,傳統上強調籃下的防守以及籃板球的保護。由於具有身高的優勢,一些具備進攻天份的中鋒球員也常常成為在禁區附近投籃得分的主要進攻點。中鋒雖沒有固定的「身高標准」,但以現今世界籃壇的一般標准,男籃中鋒的身高普遍在6呎10吋(2.08米)以上,女籃中鋒的身高普遍在6呎3吋(1米90)以上。在技術統計上,中鋒通常能貢獻最多的封阻數、較高的投籃命中率以及籃板球成績。
第四:得分後衛是籃球比賽陣容中的一個固定位置。一般擔任該位置的球員對體形、體能和心理質素的要求非常高,在速度和爆發力上具有優勢。他們往往是由隊伍中得分能力最強的球員擔任,球風非常全面。許多得分後衛都可以兼任小前鋒。得分後衛的普遍身高為1.98米。
第五:控球後衛,有時也稱組織後衛,是籃球比賽陣容中的一個固定位置。控球後衛往往是全隊進攻的組織者,並通過對球的控制來決定在恰當的時間傳球給適合的球員。控球後衛典型的進攻模式就是在對手得分之後,由控球後衛在底線運球,開始一輪新的進攻。這個位置要求球員具有良好的傳球技術和敏銳的比賽觀察能力。人們往往通過助攻次數而不是得分的高低來衡量一名控球後衛的成功與否。同時,一流的控球後衛往往也能夠有效地跳投,並能夠通過外線投籃威脅對手。控球後衛的特點:一般控球後衛都是各隊陣容中身材最小巧的球員,但在現代籃球中也有很多高大的控球後衛。籃球比賽在發球後,通常由控球後衛通過運球將球運過半場並將球傳給隊友來發動進攻。所以一般擔任控球後衛的隊員都是隊內控球能力最好,助攻能力最強的球員。

⑷ 投射、運球和組織這三項能力,哪一個最需要天賦

很多人都非常的喜歡籃球運動,但是很多人都經常說一句話,就是自己沒有籃球運動方面的天賦,那麼這種說法到底有沒有依據呢?其實這種說法是有一定依據的,對於每一個人來說,每一個人的天賦所在都是不一樣的,但是我國又有一句古話說,勤能補拙,而且在我國的籃球運動員中也有許多籃球運動員,並不是那麼的有天賦,但是後天的努力使他們成為了籃球運動員。可以說在籃球運動的過程中,一些是需要天賦的,而一些需要後天的努力。

在籃球運動的過程中,投球和運球兩個動作是可以通過長期的訓練而去得到一定發展的,但是組織能力卻是一個人天生的,是一個人後天所不能夠培養的。

⑸ 打比賽籃球怎樣提高組織能力

樓主,這需要一點天分,就像基德、納什他們是真有這方面天分的。也就是你的視野要開闊,要能做到你控球推進時,其餘四個隊友的位置你要清楚,他們當中誰最好接球要能很快速的判斷。傳球也要快、准,而且要學會隱藏自己的意圖,不然容易被斷球。所以這其實是很考技術的,樓主還是多運球,先要保證有熟練的運球,才好放心去觀看場上局勢,另外多實戰,多總結經驗吧!

⑹ 籃球的所有職位及介紹,還有作用是什麼

籃球場上分五個位置:控球後衛(PG)、得分後衛(SG)、小前鋒(SF)、大前鋒(PF)
、中鋒(C)
各個位置的主要作用:

1、控球後衛(Point Guard):他要把球從後場安全地帶到前場,再把球傳給其他隊友,這才有讓其他人得分的機會。首先,他的運球能力是絕對少不了的,他必須要能夠在只有一個人防守他的情況下,毫無問題地將球帶過半場。

然後,他還要有很好的傳球能力,能夠在大多數的時間里,將球傳到球應該要到的地方:有時候是一個可以投籃的空檔,有時候是一個更好的導球位置。簡單地說,他要讓球流動得順暢,他要能將球傳到最容易得分的地方。再更進一步地說,他還要組織本隊的進攻,讓隊友的進攻更為流暢。

2、得分後衛(Shooting Guard):他以得分為主要任務,他在場上是僅次於小前鋒的第二得分手,但是他不需要練就像小前鋒一般的單打身手,因為他經常是由隊友幫他找出空檔後投籃的。不過也就因為如此,他的外線准頭與穩定性要非常好。

3、小前鋒(Small Forward):對小前鋒最根本的要求就是要能得分,而且是較遠距離的得分。小前鋒一接到球,第一個想到的就是要如何把球往籃框里塞。他可能會抓籃板,但並不必要;他可能很會傳球,但也不必要;他可能彈跳很好,但仍不必要;他可能防守極佳,但還是不必要。小前鋒的基本工作,就是得分、得分、再得分。

4、大前鋒(Power Forward):在隊上擔任的任務幾乎都是以苦工為主,要搶籃板、防守、卡位都少不了他,但是要投籃、得分,他卻經常是最後一個。所以說,大前鋒可以算是籃球場上最不起眼的角色了。大前鋒的首要工作便是抓籃板球。

大前鋒通常都是隊上籃板搶得最多的人,他在禁區卡位,與中鋒配合,往往要挑起全隊的籃板重任。而在進攻時,他又常常幫隊友擋人,然後在隊友出手後設法擠進去抓籃板,做第二波的進攻。通常僅有少數的時間,會要求大前鋒沉底單打,這時候他便在禁區附近來個翻身、小勾射之類的,做些近距離的進攻。

5、中鋒(C):顧名思義乃是一個球隊的中心人物。他多數的時間是要待在禁區里賣勞力、賣身材的,他在攻在守,都是球隊的樞鈕,故名之為中鋒。

中鋒要做哪些工作呢?首先,他既然是在禁區裡面混飯吃,那麼籃板球是絕對不可或缺的。再來,禁區又是各隊的兵家必爭之地,當然不能讓對手輕易攻到這裡面來,所以阻攻、蓋火鍋的能力也少不得。而在進攻時,中鋒經常有機會站在靠近罰球線的禁區內(此乃整個進攻場的中心位置)接球,此時他也應具備不錯的導球能力,將球往較適當的角落送出。

(6)籃球組織能力包括哪些擴展閱讀

籃球,英文(basketball),起源於美國馬薩諸塞州,是1891年12月21日由詹姆斯·奈史密斯創造,是奧運會核心比賽項目,是以手為中心的身體對抗性體育運動。

1891年12月21日,由美國馬薩諸塞州斯普林菲爾德基督教青年會訓練學校(現譯名為美國春田大學,Springfield College)體育教師詹姆士·奈史密斯發明。1896年,籃球運動傳入中國,並且2002年姚明以狀元的身份入選NBA,開啟了中國籃球新的狂潮。

1904年,聖路易斯奧運會上第1次進行了籃球表演賽。1936年,籃球在柏林奧運會中被列為正式比賽項目[1]。1992年,巴塞羅那奧運會開始,職業選手可以參加奧運會籃球比賽。

主要的國際性籃球組織是成立於1932年總部設在瑞士日內瓦的國際籃球聯合會(國際業余籃球聯合會)。

當今世界籃球水平最高的聯賽是美國籃球職業聯盟(NBA)比賽。

代表中國的水平最高的聯賽是中國職業籃球聯賽(CBA)比賽。

運動特點

1、對抗性:籃球運動持續時間可長可短,但需要參與者快速奔跑、突然與連續起跳、敏捷反應與力量抗衡。

2、集體性:籃球運動不僅要求運動員具有技戰術能力,以及在比賽中表現出的智慧、膽略、意志、活力與創造力,運動員也必須具備勇敢頑強的鬥志和團結協作的精神。

3、觀賞性:籃球比賽中,可以欣賞到嫻熟的運球、巧妙的傳球、准確的投籃、機智的搶斷、精彩的扣籃和出奇的封蓋,再加上攻守交錯、對抗變換,從而使比賽雙方鬥智斗勇,球場形勢變化富有戲劇性,能使參與者和觀看者得到心理的滿足和愉悅。

4、趣味性:籃球運動簡單易行,趣味性很強,可以因人、因地、因時、因需而異。通過變換各種活動方式,籃球運動更加方便與吸引人們的參與,以達到活躍身心、健身強體的目的,進而提高社會的文明氛圍,充實人們業余文化娛樂生活。

5、健身性:人們通過參與籃球運動,既可以強身健體,也可以使個性、自信心、審美情趣、意志力、進取心、自我約束等能力都有很好的發展,也有利於培養團結合作、尊重對手、公平競爭的道德品質。

⑺ 籃球組織後衛要干什麼

控球後衛(Point Guard)又叫組織後衛,是籃球比賽陣容中的一個固定位置。控球後衛往往是全隊進攻的組織者,並通過對球的控制來決定在恰當的時間傳球給適合的球員。是球場上拿球機會最多的人。他要把球從後場安全地帶到前場,再把球傳給其他隊友,這才有讓其他人得分的機會。一個合格的控球後衛必須要能夠在只有一個人防守他的情況下,毫無問題地將球帶過半場。然後,他還要有很好的傳球能力,能夠在大多數的時間里,將球傳到球應該要到的地方:有時候是一個可以投籃的空檔,有時候是一個更好的導球位置。簡單地說,他要讓球流動得順暢,他要能將球傳到最容易得分的地方。再更進一步地說,他還要組織本隊的進攻,讓隊友的進攻更為流暢。[編輯本段]要求 在得分方面,控球隊員往往是隊上最後一個得分者,也就是說除非其他隊友都沒有好機會出手,否則他是不輕易投籃的。或者以另一個角度說,他本身有頗強的得分能力,而以其得分能力破壞對方的防守,來替隊友製造機會。總而言之,控球員有一個不變的原則:當場上有任何隊友的機會比他好時,他一定將球交給機會更好的隊友。 所以,控球員的出手經常何隊友的機會比他好,他一定將球交給機會更好的隊友。所以,控球員的出手經常都是很好的投籃時機,自然我們對他的命中率要求也就比較高,一般而言應該要在五成以上,要比小前鋒和得分後衛高。而在得分能力方面,外線和切入是他必備的兩項利器。[編輯本段]技術示例 1、空中接力 協助同伴空中接力,可以在球筐邊傳出高球,接到這個傳球的同伴就可以空中接力得分了。 2、through傳球 往裡傳球,協助同伴在跑動中抓球。[編輯本段]怎樣做一個合格的控球後衛 1.控球後衛(Point Guard)是球場上拿球機會最多的人。他要把球從後場安全地帶到前場,再把球傳給其他隊友,這才有讓其他人得分的機會。如果說小前鋒是一出戲的主角,那麼控球後衛便是這出戲的導演。 還是一樣,我們先說一下,怎樣才算是一個合格的控球後衛。首先,他的運球能力是絕對少不了的,他必須要能夠在只有一個人防守他的情況下,毫無問題地將球帶過半場。然後,他還要有很好的傳球能力,能夠在大多數的時間里,將球傳到球應該要到的地方:有時候是一個可以投籃的空檔,有時候是一個更好的導球位置。簡單地說,他要讓球流動得順暢,他要能將球傳到最容易得分的地方。再更進一步地說,他還要組織隊上的攻勢,讓隊上的進攻更為流暢。 那麼,我們對於一個控球後衛還有什麼要求呢?在得分方面,控球員往往是隊上最後一個得分者,也就是說除非其他隊友都沒有好機會出手,否則他是不輕易投籃的。或者以另一個角度說,他本身有頗強的得分能力,而以其得分能力破壞對方的防守,來替隊友製造機會的。總而言之,控球員有一個不變的原則:當場上有任何隊友的機會比他好,他一定將球交給機會更好的隊友。所以,控球員的出手經常何隊友的機會比他好,他一定將球交給機會更好的隊友。所以,控球員的出手經常都是很好的投籃時機,自然我們對他的命中率要求也就比較高,一般而言應該要在五成以上,要比小前鋒和得分後衛高。而在得分能力方面,外線和切入是他必備的兩項利器。 2.這是另一類控位,他們傳球有較高視野,得分能力不俗。一般在全隊手感冰涼,他會義無反顧地站出來,帶動全隊成為全隊的進攻核心,在進攻時不是傳球首位,而是單打與配合同樣。

⑻ 籃球組織後衛,怎樣才能把組織能力再次加強!

一:控球能力 毫無疑問,這是組織後衛的前提,是組織後衛首先要具備的能力。在五個位置里,對控球能力要求最高的也是組織後衛這個位置。作為一名優秀的組織後衛,你必須有相當強的控球能力。一方面,保證你的球不會被對方球員所斷下;另一方面,也能方便你的下一步(無論是突破還是才傳球),因為機會是一瞬間的,如果你不能在機會出現的一瞬間由控球轉換為傳球的話,那你就不是一名優秀的組織後衛。 二:速度由於身高的限制控衛往往會在身高上吃虧,但是控衛卻擁有一項相當出眾的能力,那就是速度。一般優秀的控球後衛都擁有速度方面的優勢,如果你作為一名後衛你在速度上還跑不過中鋒,那你的生存空間可想而知,同樣你也很難成為一名優秀的控球後衛。速度是快攻和突破中必不可少的一項能力,這也是後衛的一項生存技能,看看艾弗森和保羅就知道了。 三:傳球能力 作為控球後衛,傳球組織當然是首要任務,這就要求組織後衛有非常良好的傳球手感,洞察場上局勢以及瞬間捕捉機會的能力。這當然不是一朝一夕的事,從傳球能力上看需要不斷的訓練和練習;從傳球時機上來看則需要長期的比賽經驗累積,經驗無疑對組織後衛來說是最為重要的。

⑼ 被人譽為藍球之神的喬丹,他的組織能力如何

⑽ 什麼是籃球比賽中的組織能力

定義:
助攻是通過傳球來使隊員能直接得分,通過對助攻數的統計能較直觀的反應一個球員的組織能力。而組織能力這個就比較模糊了,我理解為戰術發起的能力。根據場上的情況選擇正確的戰術,從而使進攻變得高效的能力,就是組織能力。(一般是後衛擔任組織角色)
原因:
球場上負責組織工作的主要是後衛(因為詹姆斯這樣控球前鋒的存在),尤其是組織後衛,其職責一方面是控制球,把球順利過度半場,另一個更加核心的是組織,所謂組織,比較低級的層面是負責球的傳導,更高級的層面就是所謂閱讀比賽。閱讀比賽又有兩方面,一方面是教練戰術的執行,組織後衛作為球隊大腦。是戰術的發起點,往往需要指揮其他球員的跑位,從而執行戰術,另一方面是閱讀對方的戰術,這優秀的後衛能看出對方防守戰術的著重點,從而調整進攻戰術的重點,比如對方收縮防守內線,則己方執行外線戰術。防守方面亦然。
而助攻和組織有關系,但並無直接關系。如今NBA的許多優秀後衛往往都有很漂亮的助攻能力,這一方面來源於戰術的正確執行,個人優秀的閱讀比賽能力,更因為往往他們都有很強的個人突破能力,吸引防守能力以及突破分球能力,造成內線殺傷,沖亂對方防守陣型,收縮防守,於是外線或者中距離出現空檔,從而刷出高助攻數
例子:
場景:PG控球過半場,看了一下對方的防守陣容,右手抬高舉起了三個手指,PF和SG看到到後心裡想:這個不就是前不久我們訓練時候練習過的XJBD戰術?然後PF在底線幫SG進行無球擋拆,SG繞底線出來准備接球,這就是籃球場上一個最簡單的基本戰術。
但是問題來了,這個時候對方的防守球員知道你SG射球准阿,無球擋拆後對方的SF撲上來換防,通過擋拆想讓SG的策略失效。
球員A,他會簡單粗暴點,直接自己按下加速鍵往籃下直接沖過去,對方如果過來包夾,或者他會強行出手,或者會將球傳給其他空位的隊友,然後隊友把握好機會送球進框,球員A助攻+1。這個球員是維斯布魯克。
球員B,他就會根據對手的換防,繼續指揮隊友跑位,自己發起進攻滲透對方的防守戰術。看到對方的防守重點在左側,右側的C有個不是空檔的空檔,他會選擇傳球給PF,因為他知道PF接球後引來對方的雙人包夾,而PF的會發現C的空檔進行二傳,然後本次進攻以C一個暴扣結束。雖然本回合球員B沒有助攻數據,但這個進攻組織,他是應該記一大功的。這個球員是保羅。
球員C,他會直接傳球給SF。這個球員是馬里奧。
一個好的組織者,在場上一般是冷靜、沉穩、少犯錯,會根據場上的形勢作出最合理的判斷,該傳、該投、還是該突破一切心中都有數。維斯布魯克,很多時候助攻不少,但他並不能說是一個優秀的組織者,他只是做到了吸引包夾「在合適的情況合適的時機把球給合適的人」的一小部分。而保羅這類型大師級的控衛,就是所具備所謂「閱讀防守 決定戰術」 的能力
再來看個PG的模板
NBA07-08賽季
球員A 場均得分 26.4 籃板3.0 助攻7.1 搶斷2.0 失誤2.9 命中率45.8%
球員B 場均得分 16.9 籃板2.7 助攻6.7 搶斷1.2 失誤2.1 命中率44.8%
從數據上來看,A是個更優秀的球員,PG的角度來說場均7.1助攻比6.7助攻更加像個優秀的組織者。但,就如有位知友所答組織包含助攻,可助攻並不能完全體現組織。
球員A,阿倫-艾弗森。
球員B,昌西-比盧普斯
兩個人在該賽季結束後交易,艾弗森去到活塞,活塞壞孩子軍團徹底破滅,戰績至今未能突破50%以上。而比盧普斯去到掘金後盤活全隊,掘金年年首輪游到西部決賽。這個就是一個優秀的組織者能給球隊所帶來的幫助。

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