沒文化怎麼弄個鐵飯碗

A. 現代社會有哪些鐵飯碗工作

現在沒有鐵飯碗了，公務員也不是鐵飯碗，公務員犯錯誤了也會被開除的，甚至有可能判刑。

B. 沒文化做什麼好

第1種：可以去學一門手藝，比如木工、瓦工等，這是鐵飯碗，只要有手藝，走遍天下都不怕，去哪裡都會有不錯的收入。
第2種：可以開實體店，比如銷售建築材料、賴超市等。
第3種：打工掙錢，現在服務行業好多招不上人，你可以到招聘市場或網上應聘一些正規企業的工人，這樣有保障。
個人建議，希望對你有所啟發。

C. 男人沒學歷做什麼工作才好

男人沒學歷可以做煤礦工、數控工、汽修工人、油漆工、廚師這些工作，下面具體來介紹一下。

一、煤礦工

這個可以說是低學歷男人適合的工作之一了。收入是很高的，一般一個一線工人的收入在七千左右，輔助工人也可以拿到四五千。但是這個工作的危險性也是毋庸置疑的，如果想要從事，一定要選擇大型的有保障的企業。

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很多公司對應聘者的要求就是要本科以上或是研究生以上等等，是以學歷成為一種標簽，有了這項標簽才有展示本身的機會。

然則並不是一切的人都又有學歷又會技能的，所以低學歷的人不要氣餒，可以揣摩自考一個學歷。假定不想糜費工夫在學歷上，還可以直接進修一門技能。

選擇技能也要根據本身的實踐狀況，不克不及跟風走，自發的選擇了一個本身不感興味的技能進修，既遲誤工夫又糜費金錢。

D. 我現在17歲又沒文化,應該學些什麼技術

去學做飯吧，別說這個職業不好怎麼的，這個職來是最好的，我以前也想學這個的，可是又覺得沒出息，自己學了電腦網路技術，真是有些悔意，看我現在的樣子，電腦幹了兩年，屁都掙不到，不累個半死，最好不是老鄉幫忙給我找的工作，現在乾的和以前學的沒半點關系，就這個做飯，我看是最好的，誰不得吃飯啊，這個行業的市場最在，就干這個，一輩子的鐵飯碗，前提你必須做好

E. 23歲沒有文化很迷茫怎麼辦

做生意吧，總之不要花父母的錢去托關系給你找個什麼鐵飯碗，那玩意沒用，沒幾個錢，不論是開店也好還是干什麼其他的，沒經驗是很正常的，誰都不是生下來就有經驗的，慢慢的你就有了，關鍵還是看你有沒有那個魄力和恆心，有沒有將來過好生活的決心，說實話，學歷現在已經沒啥用了，在這個碩士博士滿天飛的年代

F. 沒有學歷做什麼工作比較有前途

有能力的人到哪裡都不愁找不到好工作，相反欠缺工作經驗的年輕人，如果沒有一個正確的職業規劃、良好的求職動機、成熟的求職技巧，可能到哪都會遇到不少困難和挫折，況且這里不是招聘網站，是幫大家咨詢求職上的困惑的，所以給你一些求職過程中的共性建議： 先談談找工作，我個人強調不管是學習專業還是尋找工作，都有一個原則，就是熱門的東西未必是適合你的東西，待遇好、工作輕松、環境好的崗位未必就是最有利於你發展的崗位，大可不必人家說什麼好、拿錢多就往哪裡鑽，適合自己的發展，能學到東西是第一位的考慮因素！等到發展到一定的程度，待遇自然會好起來的。沒學歷可能只是暫時沒有了做白領的敲門磚，並不代表就沒有前途，學好一門技術，憑本事吃飯，日子過得並不比白領差啊！ 以於現在新時代的年輕人而言，找到工作其實並不難的，難的是找到自己喜歡的工作。當今的年輕人，往往大多喜歡「錢多、活少、離家近、坐坐辦公室」的工作，但其實在現實中是不太可能的，所以我給出的建議是，先找一份更適合自己發展，能累積到很多實踐經驗的基層工作，有了這些寶貴的經驗，再去尋找更理想的工作，或是在原有崗位往更高的崗位發展就不難了，那麼如何找到適合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的綜合實力，再次就要密切留意下社會上的崗位需求，總結起來說，就是要回答三個問題： 1、我想做什麼？----也就是自己的興趣愛好，目前自己所了解到的所有職業中，哪些是自己非常樂意去從事的。 2、我能做什麼？----這個和前一個問題不同了，喜歡的未必是自己有能力去勝任的，尤其對於沒有工作經驗的應屆生而言，一定不能眼高手低，必須客觀判斷自己目前有哪些技能可以去勝任社會上的具體崗位（比如打字快，一般寫作都比較拿手的的女孩子可以先從文秘類、客戶服務類的崗位開始一點點發展自己……） 3、市場要什麼？----這個是關鍵中的關鍵，不同的地區，不同的生活水平，所對應的崗位需求是大不一樣的，了解社會招聘需求的最佳途徑，就是經常翻閱當地主流權威的招聘報紙或是瀏覽當地比較著名的人才招聘網站，另外千萬不要一直待在家裡面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才現場交流會，也是非常好的選擇，除了能了解崗位需求之外，還有在現場與用人單位直接面對面的交流和接觸，對於了解各個崗位的技能要求，提升面試、溝通等經驗是非常有幫助的！ 總之，只要好好回答這三個問題，找出三個答案中的「交集」，前途在何方就馬上心知肚明了！當然了，現實和理想還是有很大區別的，在復雜多變的職場競爭中，我個人建議大家還是重點把握好「我能做什麼？」和「市場要什麼？」這兩個問題即可，畢竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以勝任的，還是市場上供不應求的崗位，對於應屆生或是職場經驗不多的年輕人而言真的是不太現實的，我們還是要注重在基層崗位上的積累和鍛煉，分步分階段的給自己做個規劃，逐步向自己理想的崗位目標去努力去靠近。 關於簡歷和面試相關問題，我建議你要注意以下一些問題： 1、面試前有沒有仔細了解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。 2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。 3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘A崗位是這個簡歷，應聘另外的B崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。 4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這里就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的了解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？……」、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。

G. 初中沒畢業想學個靠譜的鐵飯碗

初中沒畢業可以考慮學廚師技術，餐飲行業的飛速發展，帶動了廚師薪資的整體上升，如今，無論是中餐廚師，還是西餐廚師，其月薪達萬元早已不是新聞，而技術精湛、經驗豐富的行政總廚更能拿到百萬年薪。

H. 沒學歷沒技術的女生可以做什麼工作

沒學歷沒技術的可以做美發師、化妝師、美甲美睫等工作。

1、美發師：沒有成本，就幾件工具足矣；十分穩定，沒有職場中的排擠和是非；非常自由，多干少干或休息都自已安排；收入不菲，月收入絕不比職場普通員工低。

2、化妝師：近年來已經成為一個蓬勃發展的一種職業,人們對美的要求越來越高,也對自己的儀表儀態更加的重視。首先技能上手快，在短短幾個月的時間就能熟練掌握各種化妝技能，特別是女孩子學的也比較快。化妝美甲的工作很好找而且待遇普遍高於其他服務類技能，而且發展前進非常看好。

3、美甲美睫：美甲美睫近年來受到了廣女性人士的追捧，通過強化訓練達到美甲師水準，畢業後可勝任美甲師美睫師工作或自主創業。

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