如何發揚部隊文化精神

1. 如何發揮我軍光榮傳統和優良作風

充分認清保持和發揚我軍光榮傳統和優良作風的重大政治意義

人民軍隊從誕生之日起，就堅定地站在黨的旗幟下，培育和形成了我軍特有的光榮傳統和優良作風。我軍的光榮傳統和優良作風包含著我軍建設的一系列基本原則和根本制度，包含著我軍特有的革命精神和革命作風，是我軍在長期實踐中積累起來的寶貴精神財富，也是我軍永不褪色的「傳家寶」。
始終圍繞保持和發揚我軍光榮傳統和優良作風，深入扎實地開展學習教育和實踐活動

保持和發揚我軍光榮傳統和優良作風，關鍵是在「發揚」二字上下功夫，以真誠的態度、務實的作風和扎實的行動，把發揚我軍光榮傳統和優良作風的要求落到實處。
領導幹部要在發揚我軍光榮傳統和優良作風中發揮模範帶頭作用

始終保持我軍光榮傳統和優良作風，需要各級領導幹部以身作則、言傳身教，樹立公道正派的良好形象，真正使我軍的光榮傳統和優良作風薪火相傳、發揚光大。

2. 如何加強軍隊基層文化建設

基層文化建設是實現軍隊現代化、提高部隊戰鬥力的重要途徑.基層文化建設是摒棄不良思想、全面提陞官兵綜合素質的有效途徑.加強軍隊基層文化建設,應站在文化發展戰略的高度認識,合力抓文化建設.應注重加強文藝骨乾的挖掘與培養.應加強硬體設施添置,改善營區環境.推進基層文化活動的創新.基層文化工作是我軍政治工作的重要組成部分,是軍隊社會主義精神文明建設的重要內容.基層文化工作在提高部隊戰鬥力、全面提陞官兵綜合素質中發揮著重要作用。

部隊文化建設圖片

（三）營區文化建設要注重「群眾性」。

首先，只有官兵自己唱主角，才能發揮群眾的創造性。這就要求我們在建設營區文化時要有充分的民主性，也就是群眾性。

其次，我們官兵們有著在軍隊文化需求上的多樣性。沒有官兵的廣泛參與，我們不可能了解他們需要什麼樣的文化，我們應該營造什麼樣的文化。尤其是現在的士兵多是「90後」，對文化需求的差異只會更大，這對我們的營區文化建設提出了更高的要求，不但要堅持民主，而且還要兼顧官兵之間的差異，對文化需求的多樣。

希望以上內容可以幫助大家了解部隊文化建設有什麼注意事項？如何加強，要注重哪些方面。

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3. 如何繼承和發揚人民軍隊的優良傳統麻煩告訴我

滋補好優良傳統的「養分」 80後官兵是吃著洋快餐、看著動畫片長大的一代，從小接受的是流行元素熏陶，多的是「追星」、「粉絲」，少的是對我黨我軍優良傳統的了解和認同，不愛「武裝」愛「紅裝」，人生價值和理想信念缺乏健康追求，如何幫助他們上好這一課？某集團軍部隊站在培養「舉旗人」的高度為80後官兵—— 「紅三連，紅三連，響亮的名字天下傳。黃麻起義舉刀槍，一塊羊肝度難關……」87年出生的上海籍戰士胡博昌每當唱起雄赳赳的連歌，就感到心潮澎湃。讓人意想不到的是，兩年前參加過東方衛視「好男兒」選秀的他只會唱周傑倫、李宇春的歌，紅色革命歌曲一支也唱不出來。 從愛唱流行歌曲到愛唱革命歌曲，這一轉變折射出一個80後士兵價值取向的改變，映照出我軍優良傳統教育的無窮魅力。發生這一變化的不僅是胡博昌一人，而是一個充滿激情活力四射的群體——80後官兵。 去年底，某部圍繞優良傳統、理想信念等方面對剛入伍的新兵進行調查顯示：80%的新兵對我黨我軍的優良傳統知之不多，48%的認為優良傳統與時代不合拍，已經過時；60%的新兵「胸無大志」，存在著「理想缺失」問題；32%的新兵只有物質需求而沒有精神追求；75%的新兵對於學習優良傳統、實現理想追求的途徑感到迷茫，缺少為了實現理想需要付出艱辛努力的意識，只知安然享受而不知如何奮斗。 「不少80後官兵只知道改革開放的喜人成果，卻對改革開放的艱辛之路了解不深；只感慨我軍發展壯大歷史，卻對我軍優良傳統發揮的重要作用不能理解。」某摩步旅政委蘇西群形象地說：「因為他們的每一步路都是在家長的『攙扶』和『鋪墊』之下走出來的，就像養雞場里被剪斷翅膀的小雞一樣，一直關在籠子里不愁吃喝，等到長大的時候，卻發現已經連走路都不會了。」
要讓80後官兵自覺從「骨髓」里植入優良傳統的「因子」，首先要幫助他們認識「大道理」。該集團軍領導一針見血地分析：一個人如果沒有遠大的理想和志向，思想就會空虛，精神就會瓦解；一個民族如果沒有奮斗的目標和理想，力量就會渙散，生機就會衰退。崇高的理想是事業走向成功輝煌的航標和指南。沒有理想的國家就沒有發展的原動力，沒有理想的民族就沒有團結的凝聚力，沒有理想的軍隊就沒有制勝的戰鬥力。 面對理想信念相對缺失的80後群體，為他們樹立起正確的人生坐標，繪就美麗的人生藍圖，部隊責無旁貸。80後官兵理想缺失的原因很多，但最重要的一條是他們精神追求的盲目，只有堅守思想教育這方陣地，對他們內心世界施以正確引導，讓他們認識到我軍「聽黨指揮、服務人民、英勇善戰」優良傳統的豐富內涵，從優良傳統中汲取「營養」，人生的航船才能夠在正確的航道上乘風破浪。 找准病因才能對症下葯。給80後戰士的靈魂里植入崇高理想追求的「基因」，就是要為他們滋補好優良傳統的「養分」，強身健體補好「鈣」。 「草地黨支部」所在連每逢新兵下連，都要組織他們參觀連隊榮譽室接受傳統熏陶；每逢發展新黨員，都要組織他們重溫優良傳統帶頭當好傳人；每逢班子成員調整，都要組織他們交好弘揚傳統的接力棒。 他們還經常開展「三個想一想」活動：想一想先輩們的英雄壯舉，想一想弘揚傳統的責任，想一想自己做得怎麼樣，不斷激發大家當好「紅三連」傳人的責任感和使命感。 把連隊的光輝戰例、英模人物、傳統故事搬上舞台，開展「看戰斗影片、唱戰斗歌曲、講戰斗故事、呼戰鬥口號」活動，組織官兵觀看以旅在革命戰爭年代光輝戰例為原型拍攝的《夜襲》、《上甘嶺》、《黃崖洞保衛戰》等戰斗影片。 來自福建的戰士陳漢晴，家境富裕，從小衣來伸手、飯來張口，是父母的掌上明珠。剛分到英模連隊，高興得又唱又跳。但不出幾天，小陳就對連隊整天頂著烈日、摸爬滾打訓練感到無法適應。下連後不久，他總在想方設法躲避訓練甚至想私自離隊。 小陳的母親在電話里聽到兒子的訴苦後，放心不下，千里迢迢來隊。小陳看到了媽媽，請求媽媽帶他回家，並威脅母親再讓他待在部隊，就可能再也看不到他。急得陳母直掉眼淚。 「不放棄、不拋棄，是塊冰疙瘩也要讓他融化!」連隊幹部骨幹「鐵」下心向陳母「保證」。在連隊，幹部給他講「一塊羊肝」的故事；在營區，掛著英模畫像和連隊光榮傳統的燈箱隨處可見；在班排，一代代紅三連人傳承下來的光榮傳統是他前行的榜樣。優良傳統的熏陶、幹部骨乾的感召使小陳變了個人。他在日記中寫到：「走進三連，我以三連為榮；走出三連，三連以我為榮。」

4. 作為新時代黨員如何結合自身實際傳承和發揚中國軍人精神

作為新時代黨員學習「中國軍人精神」就要學習他們不畏困難的堅韌精神。中國軍人面對敵人的圍追堵截、長槍短炮沒有猶豫退縮反而以更加挺拔的姿態、堅韌的意志對抗敵人的進攻。躬身自省，廣大黨員幹部在工作中是否存在遇到問題繞道而行，遇到矛盾糾紛掩耳盜鈴的行為，在面對急難險重任務是否擁有勇挑重擔的擔當精神。在革命先烈用生命和鮮血創造的這樣一個和平年代，廣大黨員幹部更需要不畏困難、迎難而上的堅韌精神，為治蜀興川貢獻力量擼起袖子加油干。
學習「中國軍人精神」就要學習他們敢闖新路的開拓精神。中國軍人結合我國的實際情況創新提出了「農村包圍城市」戰略思維，最終取得了革命的勝利。在新時代，我們更要學習他們敢闖新路的開拓精神，適應時代要求，創新工作方法，以「雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越」的氣概，以更接天線的工作思路、更接地氣的工作狀態，全心全意為人民服務。
學習「中國軍人 」就要學習他們堅守內心的自律精神。中國軍人面對敵人的威逼利誘，立場堅定毫不動搖。現在，「糖衣炮彈」依然存在，學習中國軍人的自律精神，堅持秉公守法，廉潔自律，自動凈化自己的「工作圈」、「生活圈」和「社交圈」，遵章辦理，依法辦事，建立清清爽爽的同志關系，做到「慎獨」、「慎微」，廉潔奉公，守住底線，自覺樹立自身良好形象。
總書記曾深情地說：「今天，中國正在發生日新月異的變化，我們比歷史上任何時期都更加接近實現中華民族偉大復興的目標。實現我們的目標，需要軍人精神，需要中國軍人精神。」是的，如今的中國，正在闊步走在全面小康的路上，正在實現中華民族偉大復興的中國夢的征途上奮力前行，而且距離目標越來越近。

5. 在實現"中國夢,強軍夢"的目標中如何發揮軍隊基層文化工作的重要作用

當前，我軍處於由摩托化、機械化向信息化跨越發展的關鍵時期，我們比過去任何一個時期都更接近於實現我軍的強軍夢。我們要以先進軍事文化為牽引，鑄牢軍魂，立足使命，加快轉變戰鬥力生成模式，不遺餘力地推進我軍武器裝備、戰爭思想等的現代化，將個人理想與國家、軍隊的發展目標緊密結合，以百倍的熱情投入到實現強軍夢的洪流中去，努力實現強軍夢，以強軍夢助推強國夢、支撐偉大而美麗的中國夢。
1 先進的軍事文化可以引領培育部隊戰斗精神、提升部隊戰鬥力
軍事斗爭既是敵對雙方物質力量的角逐，又是精神力量的較量。而先進軍事文化是戰鬥力不可或缺的構成要素，它對塑造軍人特有的信仰、信念和價值追求、鍛造軍隊的軟實力，激發廣大官兵大無畏的英雄氣概和持續旺盛的戰斗意志，具有重要作用。戰鬥力建設是部隊建設的核心，是部隊建設發展的永恆主題。一支部隊的政治信仰、戰爭理念、道義准則和戰斗精神是征服對手的關鍵因素，通過文化建設來提升部隊戰鬥力，是發揮先進軍事文化引領作用，全面提升我軍戰鬥力的內在需要。在軍事變革實踐中加速實現人的精神重塑，通過提升文化力支撐擴展現代戰鬥力，已成為加快轉變戰鬥力生成模式的智力引擎。當前，世界范圍的新軍事變革浪潮如火如荼。新軍事變革的智能性，使得軍事思想觀念、軍事指導理論、軍事科技水平、軍事體制機制以及軍事創新能力等軍事文化因素，在戰鬥力生成模式中的地位作用日益凸顯。面對新形勢、新使命，要下大力氣把體現理想信念、戰斗作風、軍人榮譽、尚武精神等方面的文化元素，滲透到深化軍事斗爭准備、日常戰備訓練和遂行多樣化任務各個領域，把先進軍事文化激勵鬥志、提振士氣的精神營養源源不斷地灌輸到官兵腦海里，內化為愛黨愛國、獻身使命的政治素養，外化為當兵打仗、練兵打仗的自覺行動，為激發官兵鬥志、促進戰鬥力建設注入強勁精神動力。
2 先進的軍事文化可以增強部隊凝聚力、向心力
回顧我軍發展壯大的歷史，在經濟基礎、武器裝備等物質力量長期處於劣勢的情況下，人民軍隊能夠征服險惡環境，打敗一個個強敵，由小變大、由弱變強，先進軍事文化功不可沒。因為，它凝結著我軍官兵共同的信仰信念、目標追求和高尚的倫理道德，能夠產生強烈的認同感、歸屬感和向心力，是凝聚軍民力量和意志、創造軍事奇跡的巨大精神動力。同時，我們還要看到，先進軍事文化既是我軍有效履行歷史使命的必要條件，同時自身又在完成歷史使命中得到發展、不斷展現其特有的生命力、凝聚力和感染力的過程。大力發展先進軍事文化，對於繼承和發揚我軍優良傳統、始終保持我黨我軍的政治優勢，對於增強部隊凝聚力戰鬥力、滿足官兵精神文化需求，對於推動國防和軍隊建設科學發展、有效履行我軍歷史使命，具有十分重要的意義。因此，我們要與時俱進，大力發展先進軍事文化，用先進知識武裝頭腦、增進智慧，用先進道德規范言行、引領風尚，用先進精神鼓舞鬥志、激勵士氣，用（下轉第20頁）（上接第11頁）先進思想培育信仰、凝聚意志，把部隊凝聚成高度集中統一的戰斗集體，把部隊鍛造成無堅不摧、戰無不勝的鋼鐵力量。通過文化氛圍濃厚、文化活動激勵、文化產品催生等方式，切實把精神動力凝聚成文化軟實力，把文化軟實力轉化成部隊戰鬥力這個硬實力。
3 先進軍事文化為部隊提供正確的價值導向
先進軍事文化，是我軍在長期奮斗中創造的寶貴精神財富，是體現我軍性質宗旨、職能任務、歷史傳統的文化形態。當代革命軍人核心價值觀，集中反映了我軍官兵與黨、人民、國家、軍隊的關系以及官兵相互間的關系，是先進軍事文化的核心內容，體現了我軍優良傳統、時代發展要求和官兵價值追求的統一。當代革命軍人核心價值觀，是我軍戰鬥力的重要源泉，是我們必須十分珍視的政治優勢。但軍事文化作為軍事實踐的產物，任何形式和內容的軍事文化都負載著相應軍人價值觀的印記，蘊含著軍人價值判斷、價值選擇和價值實踐的結果。因此，軍事文化是軍人價值觀形成的淵源，為軍人價值觀的穩固長存提供基礎。為此，我們要大力繁榮發展先進軍事文化，使其成為官兵堅持馬克思主義和中國特色社會主義共同理想重要途徑；成為官兵弘揚民族精神、時代精神和社會主義榮辱觀的重要載體；成為官兵傳承優良傳統、強化精神支柱、培育高尚道德的重要手段。只有這樣，才能更好地引導廣大官兵大力培育當代革命軍人核心價值觀，使我軍聽黨指揮、服務人民、英勇善戰的優良傳統得到傳承和發揚，為官兵全面發展和履行使命提供強大精神力量，為有效履行新的歷史使命而凝魂聚氣、團結奮斗。
4 先進軍事文化對保持部隊純潔穩固具有重要作用
隨著當今經濟全球化的不斷深化，西方發達國家憑借其經濟、技術上的優勢，大力推行其文化霸權。這使我軍面對越來越嚴峻的文化交流交融交鋒的挑戰，我軍官兵也經受著多元復合的文化影響以及多元價值觀的沖擊，其中不乏腐朽的文化。面對這樣的文化環境和形勢，我們必須始終堅持用先進軍事文化鑄牢官兵精神支柱，發揚部隊優良傳統，保持部隊純潔穩固。面對敵對勢力的文化侵蝕，要大力加強先進軍事文化建設，始終以更新觀念為先導，牢固樹立陣地意識、大局意識和創新意識，進一步增強先進軍事文化的表現力、吸引力、感染力、親和力，以先進思想文化應對腐朽思想文化滲透。要發揮先進軍事文化對官兵的教育引導和熏陶塑造作用，推動軍事文化內容、形式和手段創新，善於運用先進手段發展和傳播先進軍事文化，增強軍事文化的時代感和影響力，將官兵的全部精力轉化為強烈的愛國之情、報國之心、強軍之志，轉化為忠誠使命、獻身國防的強烈責任，轉化為紮根軍營、建功軍營的實際行動。要用先進軍事文化引導官兵把堅定的理想信念建立在對中國特色社會主義理論的深刻理解上，建立在對走中國特色社會主義道路的堅定信心上，建立在對最高理想、共同理想和個人理想的統一上，將個人夢與強國夢強軍夢緊密聯系在一起，始終發揚我軍聽黨指揮、服務人民、英勇善戰的優良傳統，強化官兵軍魂意識，樹立敢打必勝信念，敢於迎接任何挑戰。

參考：發揮先進軍事文化引領作用 助推實現強軍夢
http://www.xzbu.com/8/view-4435744.htm

6. 兵團精神如何發揚光大

根據兵團黨委《集中開展「唱響兵團精神、牢記歷史使命、實現跨越發展、促進長治久安」宣傳教育活動實施方案》的通知，要求全兵團將於2010年12月至2011年4月底在幹部職工中集中開展宣傳教育活動，大力弘揚「熱愛祖國、無私奉獻、艱苦創業、開拓進取」為主要內涵的兵團精神。現結合學校實際，制定《兵團電大開展「唱響兵團精神、牢記歷史使命、實現跨越發展、促進長治久安」活動實施方案》。
一、總體要求和活動目標
這次宣傳教育活動的總體要求是：以黨的十七屆五中全會、中央新疆工作座談會、兵團黨委六屆四次、五次和六次全委(擴大)會精神為指導，以「唱響兵團精神、牢記歷史使命、實現跨越發展、促進長治久安」為主題，以開展搞好教書育人、體現電大特色、豐富多彩的宣傳教育活動為載體，以促進教職工隊伍作風建設和提高學生能力素質為目標，在全校師生和教職工中組織開展宣傳教育活動，為貫徹落實兵團黨委各項決策部署、實施好「十二五」規劃、加快「三化」建設、為兵團電大「以建設開放大學為方向，把校部做大做強」的發展提供強有力的精神動力。
兵團精神是幾代兵團人心血凝結而成，是兵團人團結奮斗的強大精神支柱。通過唱響兵團精神，傳承優良傳統，教育、凝聚、鼓舞和激勵全校教職工積極投身到電大教育事業中，努力實踐「培養人、塑造人、促進發展、履行使命」的目的。
(一)塑造核心價值。通過開展宣傳教育活動，激發全校教職工和學生對兵團事業的熱愛，強化對兵團事業的認同感、自豪感和歸宿感，進一步堅定使命感和責任感，以奮發有為的精神狀態推進兵團開放教育發展壯大，促進學校各項事業實現新跨越、創造新業績。
(二)繼承優良傳統。通過開展宣傳教育活動，教育幹部職工牢記兵團歷史，繼承和發揚兵團優良傳統和作風，樹立推進跨越發展、再創兵團輝煌的堅定信念；教育學生傳承老一輩兵團人的光榮歷史、光輝業績和他們創立的兵團精神，發揚光大。
(三)弘揚先進文化。通過開展宣傳教育活動，弘揚兵團精神所代表的先進文化，用兵團人最寶貴的精神財富提升各族師生的精神境界，不斷激發教職工的創新精神和創造活力。
(四)提升師生素質。通過開展宣傳教育活動，進一步解決思想、堅定信心、振奮精神，用兵團精神打造政治過硬、能力過硬、作風過硬的教職工隊伍；引領和教育學生立志成為把兵團事業推向前進的接班人。
二、主要內容和主要形式
兵團精神是兵團文化的核心，是兵團事業的靈魂，是推動兵團發展的強大力量。在活動中要認真學習宣傳兵團精神的內涵、價值、作用、重要意義和舉措成效。
一是學習宣傳中央和自治區黨委對繼承弘揚兵團精神和發揚胡楊、紅柳、白楊、雪松的要求，學習宣傳兵團精神的豐富內涵、精神實質、時代特色、實踐價值和歷史作用，學習宣傳體現兵團精神的先進事跡。
二是學習宣傳兵團人前赴後繼、團結奮斗、攻堅克難、勇往直前、不斷創造屯墾戍邊人間奇跡的輝煌業績。
三是學習宣傳在新時期實踐和弘揚兵團精神中涌現出典型模範的事跡，學習宣傳各單位開展活動中的新思路、新舉措和新成效。
為使兵團精神進校園，在全校形成唱響兵團精神、實踐兵團精神的熱潮，黨支部要結合各院、處室的實際，以廣大師生喜聞樂見的形式，有針對性地開展豐富多彩的宣傳教育活動。
（一）閱讀反映兵團精神的書籍。以《兵團精神》、《千古之策》等為代表的反映兵團精神的圖書，作為活動指定閱讀書目，組織黨員幹部開展閱讀活動。
（二）歌唱贊頌兵團精神的歌曲。精選出以《送你一束沙棗花》、《邊疆處處賽江南》等為代表的體現兵團精神的經典歌曲，在教職工中組織開展「兵團歌曲大家唱」活動。
（三）觀看展示兵團精神的影視。以《千古之策》、《戈壁母親》等一批反映兵團精神的影片作為活動指定教育影片，組織我校學生於每周五在學術報告廳觀看學習。
（四）組織強化兵團精神的培訓。通過組織理論研討會、座談會、撰寫學習心得等，加大對黨員幹部進行兵團精神培訓的力度，並把兵團精神列入我校各專業學生政治理論課的重要內容。
（五）開展富有特色的宣傳教育活動。在學校開展「弘揚兵團精神」的主題徵文活動；組織教職工和學生收集整理反映兵團精神，弘揚兵團正氣的圖片，舉辦「愛我兵團」圖片展；在各班中開展弘揚兵團精神的主題班會、板報比賽，激勵學生努力學習，立志成才。
三、加強組織領導，確保活動取得成效。
唱響兵團精神宣傳教育活動是貫徹落實黨的十七屆五中全會和中央新疆工作座談會精神、推進當前各項工作的重大舉措和重要抓手，黨支部要高度重視、認真組織開展，確保活動取得成效。
（一）精心組織，營造氛圍。
弘揚兵團精神是一項長期和經常行的工作，各黨支部要高度重視，把開展好宣傳教育活動作為當前的一件重要任務，明確責任，認真組織開展活動。要充分利用校園網、宣傳欄、校園廣播等媒體和陣地，大力宣揚兵團精神，使兵團精神綻放在學校每個角落、每個人心中，營造良好的宣傳教育活動氛圍，使活動有序開展。
（二）分類開展，扎實推進。
各學院、處（室）要落實責任，細化活動方案，針對黨員幹部、普通群眾和學生等不同類別和特點，探索和創新活動載體，開展具有本單位特點的形式多樣的活動。要充分發揮黨員領導幹部在活動中的表率帶頭作用。要把活動與貫徹十七屆五中全會精神和創先爭優、公民道德建設教育月等工作結合起來統籌安排、務求實效。
（三）學習交流，總結宣傳。
在宣傳教育活動中，要積極學習兵團各單位以及教育系統涌現的先進典型，借鑒成功經驗，不斷引導活動深入開展。要及時總結和交流活動中的好思路、好做法、好成效、好經驗，使活動邊開展、邊檢查、邊總結、邊深入、邊提高，扎扎實實取得良好成效。

7. 如何豐富部隊文化生活

健康向上、豐富多彩的警營文化是部隊思想政治工作的重要組成部分，是凝聚和激勵廣大官兵愛警習武、獻身部隊的強大精神動力。在當前建設社會主義市場經濟的新形勢下，要保證警營文化的健康蓬勃開展，需要做到「三個結合」：

首先，在內容上，應做到高雅性與通俗性相結合。人的文化素質從某種程度上決定著一個人的欣賞水平。當前。部隊兵員的文化素質呈一種多樣化趨勢。具有本科、大專學歷的戰士日漸增多，具有高中、中專文化程度的戰士為數不少，而只有初中文化程度的戰士也佔有相當大比重，有些戰士的實際文化程度甚至只有小學水平。這種文化程度的差異直接決定了戰士理解能力、接受能力和欣賞水平的高低。因此；在開展基層文化活動過程中，必須要緊密著眼於這種多樣性特點，處理好普及與提高的關系。努力使文化活動的高雅性、藝術性與通俗性、廣泛性相結合，做到既有「陽春白雪」，也有「下里巴人」。在最大限度滿足最廣泛群眾文化需求的基礎上；注重提高文化活動的質量和品味，既不能以戰士欣賞水平有限為借口，忽視文體活動的品味和質量，也不能一味盲目追求不具有群眾基礎、不適合官兵欣賞水平的文化活動。忽視品味和質量必然導致文化活動的在一種低層次、低水準上徘徊；同樣，忽視通俗性。普及性也會使文化工作缺乏生命力和持久性。文化活動的通俗性與格調健康向上的主旨並不矛盾，只有立足於部隊現有條件，針對不同官兵的欣賞特點開展活動，做到高低兼顧、雅俗共賞；在普及的基礎上求提高，才能真正使警營文化工作催生強大鼓舞作用。

其次，在形式上，應做到造聲勢與重效果相結合。警營文化建設的中心任務就是鞏固和發展社會主義思想文化陣地，增進官兵身心健康，促進和提高部隊戰鬥力。在開展文化活動中，為營造氛圍、取長補短、激發動力，適當組織一些大型的匯演、比賽是必要的，但需要有一個度，不能頻繁進行，更不能一味貪大求洋，追求形式，否則就容易使文化活動陷入形式主義誤區，分散官兵精力；影響部隊中心任務的完成。相對於一些耗費人力、物力的大型匯演、比賽來說；基層官兵自己開展的課間游戲、周末比賽、假日晚會因其花錢少、形式活、貼近基層，往往更受官兵歡迎，所以要注意把造聲勢與重效果相結合，在立足現有條件；加大硬體建設力度；運用適當形式，營造文化建設濃厚氛圍的同時，注意充分挖掘現有文體設施器材資源。多在結合部隊實際的「五小」活動上用心思，想辦法。大力開展那些易普及、易推廣、簡便易行、受官兵歡迎的活動，做到有土有洋。土洋並重，這樣才會使文化活動真正受到官兵歡迎。

最後，在方法上，應做到培養骨幹與發動群眾相結合。警營文化建設是一項群眾性的工作，需要廣大官兵共同參與。沒有一大批文體骨幹；文化工作就難以形成示範和傳播效應，沒有廣大官兵的廣泛參與，警營文化建設就會缺乏生機和活力。僅強調一點而忽視另一點都是片面的。只有把二者有機結合起來，做到點面結合，兩頭並重，警營文化建設才會出現勃勃生機。目前，一些單位文化活動之所以時冷時熱，一個重要原因就是沒有處理好培養骨幹與發動群眾全員參與的關系。有的單位對文化工作的地位、作用認識不清，忽視文體骨乾的選拔、培養和保留工作，致使文體骨幹隊伍青黃不接、缺茬斷層，導致文化工作陷入一種「半癱瘓」狀態。有的則不注重發動群眾積極參與，搞單純的「精英」活動、「拳頭」項目；致使文化工作脫離群眾，表面上紅紅火火，買際上起不到應有的作用。所以，在文化建設中既有注意培養保留一批文體骨幹，以發揮他們的「種子」和「酵母」作用，也要善於最大限度發動群眾積極參與，使文化活動變「骨幹支撐」為「全員活動」，變「少數人演，大家看」為「大家演，大家看」，這樣才能促使一個單位的文化工作深深紮根於群眾，長盛不衰。

8. 如何增強消防部隊的文化水平

淺析如何加強新時期公安消防部隊警營文化建設

作者：張建文 來源：州消防支隊

【摘要】: 在當前公安消防部隊建設中，加強警營文化建設現已成為當前部隊建設的重要內容。部隊警營文化是先進文化的重要組成部分，警營文化作為一種規范行為、促進發展的文化因素，其意在提高全警素質，質在加強隊伍建設，核在弘揚精神。加強公安消防部隊警營文化建設，對於優化部隊管理，構建和諧警營，增強部隊的凝聚力和戰鬥力，具有重要的意義和作用。建設先進的警營文化，是新時期消防部隊思想政治工作創新和發展的客觀要求，是創建學習型警營的重要舉措，促進部隊全面建設和戰鬥力提高具有重要意義。

【關鍵詞】警營文化消防部隊理論探討 基層

警營文化建設是部隊政治工作的重要組成部分，是豐富官兵業餘生活，陶冶官兵思想情操，培養官兵優良品質，弘揚社會主義主旋律，促進消防部隊精神文明建設的有效途徑。搞活警營文化，對部隊精神文明建設，提高隊伍戰鬥力有著積極的促進作用，它一直是部隊政治工作不可缺少的重要方面。針對部隊警營文化中存在的薄弱環節，在消防部隊思想政治建設中起著不可忽視的作用。因此，加強和改進當前部隊的警營文化建設，營造良好的消防文化氛圍，創造出栓心留人的好環境顯得尤為重要。針對部隊警營文化建設的實際現狀，針對桐廬大隊作為「兩個經常性工作」單位，筆者做一點初步思索。

一、當前基層消防部隊警營文化建設存在的問題及原因

（一）對基層文化建設重視不夠思想重視不夠。主要表現為有的基層單位把文化建設看成是可有可無。這種認識導致了文化工作被弱化、邊緣化，甚至流於形式。基層工作千頭萬緒，工作繁重，而警營文化建設是軟體建設，部分單位認為警營文化建設可有可無，只重視訓練、比賽及各種考核，認為只有比賽和考核成績才是決定一個隊優劣的重要因素。有的單純把文體活動當成任務來完成，只想著出花花點子、做表面文章應付上級檢查，不考慮戰土喜不喜歡、效果好不好。還有的雖然也明白抓文化建設很重要，但工作中存在畏難情緒，認為基層單位人員少，集體活動難開展，從而達不到寓教於樂的效果，卻反而導致官兵對活動的厭倦，產生抵觸心理。

（二）文化骨幹隊伍建設不完善。部分基層單位領導因重視執勤滅火和監督執法等業務工作，從而忽視了警營文化建設，不大注重文體人才的培養。從部分基層單位來看，官兵中能識簡普、懂樂理知識和會組織唱歌，會組織文娛活動的人微乎其微，會演奏電子琴、手風琴、架子鼓等樂器的更是寥寥無幾。由於缺乏專業人才，「吹拉彈唱」成了少數人甚至個別人的專利，大多人則游離於文娛活動之外。有的單位也曾嘗試過從地方請老師教戰士學樂器，但往往因為周期長、見效慢、困難多而半途而廢。有的單位不把文化骨幹列入人才保留計劃，不給條件，不搭舞台。在這種環境下，文化骨幹要麼素質單一難有長進，要麼漸漸對文化工作失去興趣而改弦易轍，使文化工作失去帶頭人、明白人、組織者。例：興義市消防大隊軍樂隊於2001年以建設路消防中隊官兵為主體正式成立，十年來，堅持滅火救援與樂隊表演兩手抓，累計演出350餘場，先後完成了「興義機場通航」、榮膺「全國雙擁模範城」慶祝等重大演出任務，創造了輝煌的歷史，成為全州知名軍樂隊，展示了消防部隊良好的內外形象。但由於近年來部隊警力緊張，樂隊擔負的滅火救援任務不斷加重，現役官兵轉業退伍人才流失，軍樂隊建設困難重重，陷入低谷。2011年以來，州消防支隊新一屆黨委班子高度重視樂隊建設，先後組織多次調研會、論證會、協調會，深入研究新形勢下消防軍樂隊可持續發展問題，並決定改革現有體制、機制，重組消防軍樂隊，傳承歷史，再續輝煌。

（三）警營文化活動內容單調。近年來，隨著大眾文化的迅猛普及，除了打籃球、打乒乓球、打撲克，就是看電影、看電視、看雜志，而富有時代特色、官兵喜聞樂見的新項目比較少，與多姿多彩的社會大眾文化形成強烈的反差，很難滿足官兵的精神需求。部隊里音樂設備大部分利用不起來，沒有充分發揮其應有的效能。有的基層單位的文體器材被鎖在俱樂部里不讓用，怕將這些東西玩壞了，上級來檢查時不好交待。有的單位文化活動中心、俱樂部、圖書室不能按時開放，使官兵玩無器材，樂無場所，學無資料。有的俱樂部架子鼓、電子琴、手風琴、薩克斯等專業器材，沒人會使用，放在那兒成了擺設。

（四）警營文化活動沒有形成制度化、經常化。有的單位雖然制定了相應的措施，但是由於沒有進行統籌安排，不能正確處理工學矛盾，忙於軍事學習、政治教育，將警營文化活動當成軟任務，軟指標，可有可無的工作，就是開展也是以籃球、唱歌等為主，不能充分發揮現有器材裝備的作用，在平時活動中不能經常開展有關活動。

二、新形勢下加強警營文化建設有效途徑和對策。

（一）加強意識全面提高警營建設文化工作水平。警營文化活動使官兵在潛移默化中陶冶情操、開闊眼界、增長見識、豐富科學文化知識，也使警營成為凝聚官兵的生活樂園和精神家園。將警營文化建設納入部隊工作的重要日程，從人、財、物等方面予以傾斜，保障警營文化活動的順利開展。如，組織讀書活動，注重多學一些革命領袖關於部隊建設的論著；業余文藝演唱活動，大唱壯我警威的革命歌曲和隊列歌曲；體育競賽，注重體現良好的軍人氣魂和作風；環境建設，注重營造警營整齊劃一、美觀大方的環境等。可以通過組織觀看文藝演出等活動，讓官兵在美的熏陶中提高情趣，提高文化修養和鑒賞能力，自覺追求美好向上的事物，鄙視和摒棄丑的、錯誤的東西。

（二）抓人才全面提高全面提高警營建設文化工作水平。警營是鐵打的營門，流水的兵，所以要加強文藝骨乾的培養，並充分發揮現有文藝骨乾的作用，根據官兵不同的興趣和愛好，成立興趣小組，以點帶面，拉動中隊文藝活動的開展。加強人才建設力度，增強基層文化建設的續航能力。重視軍事訓練和消防監督執法人才一樣重視文化人才。各級領導要像對待業務人才那樣，關心、培養、照顧文化骨幹，為他們排憂解難。特別是在考學、提干、學技術、選改士官等方面要優先考慮，杜絕「年年惋惜年年走」的「失才」現象。並要探索人才脫穎而出的有效途徑。無論文藝演出，還是體育比賽，都要採取自下而上組織程序，發動官兵廣泛參與，使官兵在活動中受到熏陶、實現自身價值，為有文藝特長的官兵脫穎而出提供機會。（例如：桐廬大隊在今年新兵中善於發現，將新兵「易亞洲」作為文藝骨乾的重要對象，他會多種舞蹈表演。）

（三）抓模式提高全面提高警營建設文化工作水平。一是立足實際謀求發展。教育官兵發揚艱苦奮斗的光榮傳統，立足現有器材裝備和生活條件，因地制宜、因人而異開展活動，摒棄貪大求洋、盲目攀比之風，努力營造進取、向上的文化氛圍。二是結合滲透增強活力。把文化工作與其他工作結合起來，使警營文化活動無時不有、無處不在。在原先「兩個經常性」工作基礎上抓警營文化建設。三是要在繼承傳統基礎上推陳出新，走多元化路線。隨著時代腳步的邁進，經濟建設的發展，警營文化不再是簡單地唱幾首歌、演幾個小品、打幾場球，而是要在部隊的生活，工作的細節中產生集體的心理「共振」。這就需要我們不斷地推陳出新，不斷推出反映新時代新風貌的警營文化形式，引導感染我們的官兵。例如，貞豐縣消防大隊在試點過程中，充分發揚部隊傳統，在繼承發展原有警營文化基礎上積極創新，使「兩個經常性」工作不斷得到深化。他們總結提煉了「部隊政治文化、消防主題文化、地域特色文化、士兵主體文化、俱樂部文化」為主要內容的經常性人文熏陶體系。利用圖文並茂的形式，在室內外設立「五廊、一箱」，即：消防歷史長廊、名人思想長廊、標兵榮譽格言走廊、消防廉政警句走廊、道德養成溫馨提示燈箱，使官兵在日常的潛移默化中增長知識、接受啟迪，營造出警營處處和諧、官兵人人向上的良好氛圍。四是以點帶面，建立長效機制。警營文化演繹的應該是具有部隊獨特群體性特徵的一種文化，良好的警營文化活動能激發官兵的進取意識、集體榮譽感和團隊精神，營造團結、拼搏、積極、健康，向上的氛圍，增強凝聚力和戰鬥力，促進各項消防工作任務的完成。因此，警營文化建設工作是一項長期的任務，必須常抓不懈，充分利用現有的資源和條件，積極開發警營文化資源。例如，安龍縣消防大隊結合駐地文化特色，培育隊魂，創作隊訓、隊歌，開展「一隊一品」文藝活動；尤其是「一隊一品」文藝活動中，充分發揮官兵的主動性，結合駐地民俗文化特色，創造了獨具特色的舞龍節目，多次參加表演，在當地引起極大反響，也成為消防宣傳的一大特色，並且代代相傳，生生不息。隊歌、隊魂的創作，更是極大地增強了官兵以隊為家的榮譽感、歸屬感。

總之，警營文化建設是一項系統性工程，需要在不斷總結和完善中實現警營文化建設的教育、引導、陶冶情操的目的，為部隊提供強大的精神動力和智力支持。推進警營文化建設，搶占文化競爭制高點，鞏固警營文化陣地，把我們的思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，抓住發展的重要機遇期，積極推進文化創新。結合當前正在開展的「「弘揚公安消防精神 忠誠履行職責使命」主題教育活動」大力發展生動反映部隊生活、充分體現時代精神，激勵官兵開拓進取的警營文化，創造和諧警營建設。

9. 如何豐富官兵精神文化生活激發練兵動力

一、當前影響官兵崗位練兵活動積極性的成因及表現
（一）學習態度不正。一些官兵表現出政治信念淡化，缺乏立足崗位建功立業的意識和干勁。首先是精神狀態差，不思進取。在日常工作中這些官兵沒有明確目標，滿足於混日子，針對日常的練兵活動出工不出力，能躲則躲，能逃則逃，沒有主動投入到工作中去，存在不求有功，但求無過的惰性思想。其次是價值觀念扭曲，存在攀比、享樂等腐蝕思想。有些同志在練兵活動認識上存在嚴重錯誤，不珍惜在部隊接受鍛煉的大好時機，而是比享受、比舒服，怕吃苦，怕受累。不是在同志戰友之間比誰學得多，比誰的業務好，而是比誰的「偷工減料」方法高明。
（二）學習興趣不濃。一些官兵對政治理論、業務學習興趣不濃，主動性不夠，自覺性不強，缺乏學習熱情，把學習當成一種負擔。由於學習興趣不濃，得過且過，導致學習不系統、不深入，造成少數同志眼界不開闊、胸襟不開闊、思路不開闊，理想信念淡化，榮辱標准混淆，能力素質不高，直接影響到日常崗位練兵活動的成效。
（三）學習方式死板。在基層單位中存在這樣一些官兵，他們長期充當著上級的「傳聲筒」，受困於傳統的學習方式和工作方法，對上級部署的活動只滿足於上傳下達、照搬照抄、照本宣科，缺乏創新、進取精神，要麼是死搬教條，死扣框框，不求實效，要麼對上級布置的崗位練兵活動馬虎應付，雖然能夠在規定的時間內完成相應的課目，但質量不高，成效不明顯。
（四）學習能力欠缺。部隊基層事務千頭萬緒，各項工作不斷，執法執勤任務繁重，一些幹部不善於統籌安排、科學調度，整日將自己陷在事務性工作中而不加以學習；另一些幹部在實際工作中不注重學習，不願下苦功夫鑽研本職業務，光靠啃老本，造成的結果就是工作閱歷看似不少，但專業知識缺乏，只限滿足日常性事務，而不能擔當起業務骨乾的角色，工作能力無法適應實際工作崗位需要。
二、激發官兵崗位練兵活動積極性的幾點建議
（一）做好思想引導，增強官兵學習的責任感和危機感。在開展崗位練兵活動中，要在思想認識方面注重科學引導，不唱高調、不戴高帽子、不擺花架子，讓官兵認識到崗位練兵既不是為領導而練，也不是為他人而練，而真正是為自己所練。引導官兵充分認識到面對紛繁復雜的執法執勤環境，沒有過硬的業務技能必將被淘汰。因此我們要將通過崗位練兵活動提陞官兵綜合素質作為提升邊防部隊整體素質和提高戰鬥力的必然途經，要將它建立在保衛國家和人民群眾利益、維護社會穩定、促進社會和諧這一崇高的目標上來，使官兵產生高度的責任感、使命感和危機感，積極的投身到崗位練兵活動中去。

（二）盤活練兵活動，提高官兵綜合素質。建設一支高素質的隊伍，關鍵在於抓好官兵素質的培養提高。一是調動官兵理論學習的積極性。「玉不琢不成器，人不學不知義」。當今時代是知識爆炸的時代，新知識撲面而來，過去掌握的知識又以每年15%的速度老化。要通過引導官兵充分認識到要想勝任本職工作必須具備相應的崗位知識，知識的積累和能力的提高都離不開學習。教育他們樹立「活到老、學到老」的理念，努力做學習型幹部、知識型士兵，把學習當作一種責任、一種境界、一種追求，做到學而不厭。要培養官兵們學習的興趣，子曰「知之者不如好之者，好之者不如樂之者」，只有發現學習的樂趣才能做到持之以恆、孜孜不倦，只有通過學習，才能不斷開闊視野、思路、胸襟。二是抓好基層幹部的崗位培訓。要高度重視幹部的在職培訓，按照「干什麼、練什麼、缺什麼、補什麼」的原則，落實分級分類培訓制度，堅持「逢晉必訓、逢訓必考」，定期組織各類業務培訓。在培訓內容上，要著重圍繞工作實踐，突出針對性；在培訓形式上，要大膽創新、不拘一格，突出靈活性；在培訓隊伍上，既要安排部隊內部「行家裡手」授課，又要藉助地方力量，邀請專家學者上門輔導，突出層次性，全方位盤活練兵活動機制，不斷開闊官兵們的視野，提高官兵綜合的素質。
（三）堅持典型引導，營造良好練兵氛圍。要注重在崗位練兵過程中培養、選拔尖子，充分激發官兵練兵熱情。積極樹立先進典型，讓全體官兵學有榜樣，比有標桿，奔有方向，營造濃厚的學習先進典型氛圍，使之形成「一花引來萬花開」的效應。要讓先進典型不僅在政治上得榮譽，而且在經濟上得實惠。從而充分激發每一位官兵崇尚先進、爭當先進、超越先進的意識，激發官兵從事邊防工作的責任感和使命感，使其產生強烈的愛崗、敬業、樂業意識，滿腔熱情地投入到崗位練兵活動的大潮中來，激發廣大官兵崗位練兵的積極性和創造性。
（四）建立競爭機制，激發官兵學習熱潮。我們要認真分析官兵的不同需求，綜合運用尊重激勵、參與激勵、工作激勵、榮譽和提升激勵等多種方式，把激勵手段和目的有機結合起來，改變思維模式，真正建立起適合部隊特色、官兵需求的開放性激勵學習體系。實踐證明，正確運用競爭機制，大力組織開展學習評比競賽是調動練兵積極性的有效形式。通過在組織評比競賽中所帶來的爭先恐後、比學趕超、銳意進取、奮發向上的氣氛下，能夠激發廣大官兵崗位練兵的緊迫感、責任感和壓力感，從而掀起崗位練兵的熱潮。同時，要做到獎懲分明，對於態度不端正、消極應付、混日子、假練兵的人員，要及時指出，給予嚴厲批評，並責令加以整改，對屢教不改的，實行一票否決，取消其評功評獎的資格。只有功過分清，賞罰分明，才能始終保持練兵活動經久不衰的動力。因此，在訓練中要科學運用競爭機制，充分發揚民主、廣泛開展官兵「三互」活動，開展業務能手訓練和項目破紀錄等活動，掀起比、學、趕、幫、超的業務競賽熱潮，在部隊中形成一種以練兵為本、以訓練為榮、人人想訓練、個個爭尖子的濃厚氛圍。

10. 如何學習人民軍隊聽黨指揮，能打勝仗，作風優良的精神品質，打造鐵軍精神

鐵軍精神
在歲月的歷史中，我們的祖國母親已經走過了無數滄桑。雖歷經風雨，卻不依不饒。黃河纖夫拉直的是中國人的尊嚴；長城的古磚挺起的是華夏民族的毅力！圓明園散落的碎片雖是中國難忘的恥辱，但這又是激勵的華夏名族挺起胸膛的信念。我們以採薇採茶採桑的手，編織彩燈雲錦；以喊川喊江喊海的喉嚨，唱響的堅韌與頑強，唱響不屈的尊嚴與神聖。讓我們自豪的向世界宣布：「看，這就一個屹立世界之上，獨攬日月的國家——中國。」
鐵軍精神，既是人民優良傳統的集中反映，也是人優良作風的生動展示，更是中華民族自強不息精神的鮮明體現。
鐵軍精神就是聽黨指揮，忠於人民，堅貞不渝的鐵的信念；不怕犧牲，敢於勝利，百折不撓的鐵的意志；軍民一致，官兵一致，牢不可破的鐵的團結；令行禁止，執紀嚴明，秋毫無犯的鐵的紀律；勇猛頑強，英勇善戰，所向無敵的鐵的作風。
在全面建設中國特色社會主義小康社會，實現中華民族偉大復興的新時代，我們仍然需要弘揚鐵軍精神。在自主的參觀學習中，結合鐵軍精神有了新的思考，加深了對黨章的理解，牢固樹立了社會主義榮辱觀，同時也深感肩上的責任。通過本次學習，切實感受到了黨的偉大和革命的艱辛，進一步了解了陳毅等老一輩革命家浴血奮戰的動人事跡，近距離感受到了革命前輩的奉獻精神。
首先，要從思想上培育鐵軍精神。培育鐵軍精神必須堅定不移的用胡總書記的「三句話」武裝自己的頭腦，保持良好的精神狀態。必須要愛我們的這只部隊，唯有愛才能有責任，才能完成一切看似不可能完成的任務。作為基層部隊的警官，我們的精神狀態、一舉一動，都可能影響到整支部隊，就決定了這只部隊的靈魂。作為基層的指揮員，要具有鐵的信念、鐵的意志、鐵的作風。戰斗精神准備在平時，關鍵在養成。沒有平時的嚴格管理教育，沒有持之以恆的點滴養成，僅靠一時的強調，一時的教育，不可能培育出鐵一般的戰斗精神。因此，我們要從點滴做起，在小事上嚴格要求自己，培育自己的鐵軍精神，也唯有這樣，才能帶動整支隊伍。 其次，要從身體上鍛造鐵軍體魄。公安部副部長劉金國曾指出：「打造消防鐵軍，核心是培育戰斗精神，關鍵是提高能力素質。」這就要求我們要有良好的身體素質。因此，在培育鐵軍精神的同時，更要有鐵一般的身體。看到過鐵軍的訓練強度，我們就更要提高標准，嚴格要求自己，使自己在擁有鐵的意志同時，擁有鐵一般的體魄。
再次，要從技術上打造鐵軍技能。隨著科學技術的不斷發展，消防科技裝備也在不斷的更新換代。我們的消防裝備有了很大的變化，各種高精尖的裝備不斷裝備基層部隊，如何將之用於實際戰斗中。對於各種裝備的操作，更應向鐵軍們學習，看到他們使用器材作業就如同在用自己的手一般，讓人敬佩不已。
最後，學習「鐵軍精神」。不斷強化軍魂意識，牢固樹立鐵軍意識；牢記全心全意為人民服務的宗旨，做祖國和人民的忠誠衛士；發揚英勇善戰的優良傳統，扎扎實實准備各項工作，做到練為戰。打造新時期公安消防鐵軍是時代賦予我們的使命，也是新時期社會進步發展對我們提出的新要求，不斷的激勵部隊、鼓舞士氣，使廣大官兵始終保持良好的精神狀態，積極投身到打造「鐵軍」的熱潮中去，勇往直前、敢打敢拼，發揚決不屈服的戰斗作風，磨練堅忍不拔的鋼鐵意志、培養英勇無畏的戰斗作風和令行禁止的紀律作風。消防人要用鐵錚錚的誓言證明消防部隊是一支作風優良、紀律嚴謹、拉的出、打的贏、攻必勝、守必克的部隊，充分發揚鐵軍精神，人民群眾需要我們的時候,我們都用實際行動來證明了消防部隊的戰鬥力。