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做收銀需要多少文化程度

發布時間:2022-04-19 00:48:32

㈠ 在超市做收銀員需要什麼條件啊!比如都要會什麼啊,詳細點。

身高、氣質、文化、素質,收銀員是屬於服務行業、你可以查查有關服務行業的知識!

㈡ 做收銀員有哪些基本要求

4月20日 13:38 前廳服務員與收銀員的基本素質
個人形象

個人形象主要是指前廳服務員個人的自然條件和儀表、儀容及儀態。
一、自然條件要求
前廳服務員必須身體健康,身材+般較高,體形勻稱,五官端正,精力充沛。
二、儀表、儀容要求
1.儀表、儀容概念 儀表指的是人的外表。它包括容貌、服飾和姿態等,是人的精神狀態的外在體現。儀容主要是指人的容貌。
儀表、儀容整潔、得體,態度熱情、真誠,心態平和,是前廳服務員必須具備的基本條件。它反映出前廳服務員良好的素質和修養,以及對工作的自信和責任感。
2.儀表、儀容規范
(1)按規定著裝 服裝熨燙平整,潔凈無油漬,紐扣齊全無破綻。
(2)鞋襪潔凈 黑色皮鞋清潔光亮無破損。男員工襪子一般為黑色,女員工襪子應與膚色相近,襪口不外露。
(3)戴服務牌 左胸處端正地佩戴服務牌。
(4)面容清潔 男員工經常剃須,女員工化淡妝,不可濃妝艷抹。應掌握必要的儀容保健及護膚和化妝常識。
(5)發型美觀大方 經常梳理頭發,不得有頭屑。男員工不留長發、大鬢角、小鬍子。女員工不梳披肩發型,以留短發為宜,避免使用色澤艷麗、形狀怪異的發飾。
(6)飾物限制 不戴戒指、項鏈、手鐲、手鏈、耳環等飾物(結婚戒指除外)。
(7)勤洗澡換衣 經常洗換工裝,身上無異味。
(8)保持手部清潔 經常修剪指甲。女員工不得塗有色指甲油。
(9)忌異味食品 上崗前不吃蔥、蒜、韭菜等異味食品,保持口腔清潔。
三、儀態要求
1.儀態概念 儀態是指人們行為的姿勢和風度。姿勢主要是指人的身體在動作時所呈現的特徵。風度主要是指人的精神氣質。
前廳服務員的儀態,包括工作中的站立、坐的姿勢、走路的步態、對客人的態度、說話的語氣、音調以及面部表情等。
2.儀態規范
(1)舉止規范
1)前廳服務員應站立服務,面露自然、親切的微笑。正確的站姿是:站直,身體重心在雙腳之間,雙腳與肩同寬、自然分開,雙眼平視前方,略微挺胸、收腹,雙肩舒展,身體不倚不靠。兩手自然下垂,前交叉或背後交叉相握;
2)夜班員工一般在凌晨1點鍾以後方可坐下。當有客人前來,應立即起立接待。正確的坐姿是:端坐,腰部直挺,胸前挺,雙肩自然放鬆,坐在椅子三分之二部位,不要坐在椅子邊沿,雙腿並攏,不要把手插入衣袋,或雙手相抱,不得在椅子上前俯後仰,搖腿、蹺腳或跨在椅子、沙發扶手或桌角上;
3)服務員在大堂等區域不要多人並排行走,應主動示意、禮讓客人先行。正確的走姿是:上體正直,抬頭,眼平視前方,行走輕而穩,兩臂自然擺動,雙肩放鬆,不要搖頭晃肩,身體亂擺動;
4)服務員與客人談話時手勢不宜多,幅度不要過大,切忌用手指或筆桿指點。正確的手勢是:向客人指示方向時,將手臂自然前伸,上身稍前傾,五指並攏,掌心向上;
5)在客人面前,要防止出現打哈欠、伸懶腰、挖耳鼻、打嗝、修指甲等不禮貌行為;
6)為客人服務時,不應流露出厭煩、冷漠的表情,不得扭捏作態、伸舌、做鬼臉。
(2)言談規范
1)主動向客人打招呼問候;
2)與客人談話時必須站立,保持0.8-1米左右的間隔,目光注視對方面部,保持表情自然和微笑;
3)談話時精力集中,不得左顧右盼,漫不經心;
4)回答客人詢問時,表達要准確、清楚,語言簡潔;
5)談話聲音以雙方能夠聽清為限,語調平穩、輕柔、速度適中;
6)注意不要談及對方不願提到的內容或隱私;
7)不能使用「不知道」等否定語,應積極、婉轉地回答問題;
8)如客人心情不好、言辭過激時,不能面露不悅的表情,應保持平靜的態度;
9)不要在客人面前與同事講家鄉話,不得扎堆聊天;
10)忌中途打斷客人講話,應讓客人講完後再作答;
11)遇急事需要找談話中的客人時,應先說聲「對不起」,徵得客人同意後再與客人談話;
12)接聽電話時,應主動報崗位,致以問候,再征詢客人要求;
13)因工作原因需暫時離開正講話的客人時,要先說聲「對不起,請稍候」,回來繼續
為客人服務時,應主動表示歉意「對不起,讓您久等了」;
14)不要與同事議論客人的行為舉止或穿戴;
15)當與客人交談時,如果發現有其他客人走近,應主動示意他們的到來,不應無所表示;
16)在為客人服務過程中,不要經常看手錶。
總之,前廳服務員要始終記住,每一個人的儀表儀容是客人對店「第一印象」的重要內容。

禮貌禮節

一、禮貌修養及准則
1.禮貌修養概念 禮貌是指人們在相互接觸和交往過程中,互相表示尊重和友好的禮儀行為,能夠反映時代風尚和人們的道德水平,以及人們的文化層次和文明程度。
修養則是指人在道德、學識、技藝等方面,經過自己刻苦學習、磨煉形成的某一方面的素質和能力。
前廳服務員的禮貌修養能突出反映服務員的職業道德水平和文明服務程度。
2.禮貌修養准則
(1)心態平衡主動;
(2)講究儀表儀容;
(3)微笑真摯熱情;
(4)稱呼得當有別;
(5)言談舉止規范;
(6)婦孺老人優先;
(7)切記遵約守時;
(8)人際關系融洽;
(9)善解人意忠誠;
(10)機智應變幽默;
(11)勤奮富於進取。
二、服務禮節
服務禮節是服務人員講文明、懂禮貌的具體表現,通過服務人員的服務禮節表現,可以直接反映出員工的職業文明程度和本店管理水平。
在日常工作中注意使用以下服務禮節:
1.語言禮節
(1)稱呼禮 稱呼禮是指服務接待人員在與客人或他人接觸過程中交談、溝通信息時應恰當使用的稱謂行為。
通常使用「先生」一詞是用於稱呼男性客人。「太太」一詞一般是在得知對方已婚情況下對女子的尊稱。「小姐」一詞則主要是對未婚女性的稱呼。在知道客人姓名後,可以將姓名和尊稱搭配使用。
(2)問候禮 問候禮是服務接待人員在日常工作中結合時間、場合及對象的特點,所使用的向客人表示親切問候、關心及祝願的語言。
(3)應答禮 應答禮是服務人員在工作中回答客人詢問時所表現出的禮儀行為。使用應答禮時應該注意以下幾種情形:
1)應答客人詢問要站立答話,而且思想集中,全神貫注地聆聽;不能側身,或目視別處,或心不在焉,或說話有氣無力,提倡邊聽邊記錄的職業習慣;
2)應答客人提問或征詢有關事項時,語言應簡潔、准確,語氣婉轉、聲音大小適中,不能隨心所欲地談天說地,或聲音過大,或詞不達意;
3)如果客人講話含糊不清或語速過快時,可以委婉地請客人復述,不能聽之任之,憑主觀臆想,隨意回答;
4)回答多位客人詢問時,應從容不迫,按先後次序、輕重緩急,一一作答,不能只顧一位客人,而冷落了其他客人;
5)對於客人提出的無理的要求,須沉得住氣,或婉言拒絕,或委婉地回答:「可能不會吧」「很抱歉,我確實無法滿足您的這種要求」,表現得有教養,體現出有風度而不失禮;
6)對於客人直率的批評指責,如果確實屬於員工操作不當或失職所致,應首先向客人道歉,對客人的關注表示感謝,並立即報告或妥善處理;
7)在應答客人各種詢問時,最重要的是:只要答應客人要辦的事,應該言而有信、迅速地按要求去辦理,不能敷衍了事,疏忽遺漏。
2.舉止禮節
(1)迎送禮 迎送禮是指服務接待人員在迎送客人時所表現的禮儀行為。「客人來時有歡迎聲,客人走時有道別聲」,尤其要根據客人來、離店時接待規格、要求、交通工具等提供有禮遇、重禮節的前廳服務。
(2)操作禮 操作禮是指服務接待人員操作時所表現出的有動作特性、崗位特點以及能給客人帶來便利和心理滿足的禮儀行為。
前廳服務員工作地點主要在大堂,與客人直接接觸,服務接待時要注意「三輕」,即說話輕、走路輕、操作輕。
在引領客人時,應走在客人左前二、三步處(約1.5米),隨客步同時行進,遇到台階或拐彎處應及時側轉身,示意客人留意。乘用電梯時,應禮讓客人先行。
前廳各崗位人員之間團結協作,配合默契。遇有工作環節不暢、安排有誤時,不要在客人面前流露出埋怨情緒,應保持自控情感,盡快採取委婉、積極的補救措施。

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㈢ 收銀員需要什麼學歷什麼專業

一、收銀崗位責任制度 1、 自覺遵守財經紀律和財務制度。 2、 不得擅自套換外幣。 3、 不得擅自取長補短,長短款應按規定處理。 4、 根據財務部制度的工作程序進行工作。 5、 按規定標准營業消費價格收取客人費用。 6、 結算款及營業收入不得拖欠公款,客離帳清。 7、 工作時間不得私人款與公款混淆。 8、 不得向無關人員泄露關於公司的營業收入情況、資料及數據。 9、 對於違反財務制度和財經紀律的要敢於制止和揭發,起監督作用。 10、 提前10分鍾到崗,開市前必須兌換好當天所需的零錢,備足底錢。交班前准備好自己當班所發生的業務做好交接手續,點清發票、營業現金、營業單據、客戶掛帳簽單等,並且交接人雙方簽名確認。交款表必須填寫交款收據(姓名、台崗、金額、發據的張數),交款需有指定人員作證,並請證人簽名。 二、收銀員崗位職責 1、 收銀員在上班前應先作好營業前的准備工作。預備好零鈔,以便找數;檢查使用的收銀機、計算器、驗鈔機等設備,並做好清潔保養工作。 2、 准確列印各項收款單據、發票;及時、快捷收妥客人消費款;在收款中做到快、准、不錯收、漏收;對各種鈔票必須認真驗明真偽;收到偽鈔自賠。 3、 每日收入現金,必須切實執行「長繳短補」的規定,不得以長補短。出現長款或短款,必須如實向上級匯報,按公司財務規定長款入公司帳,短款當事人自賠。 4、 按公司外匯兌換率收取外幣,不得套取外幣,也不得自兌外幣。 5、 每天收入的現款、票據必須與單據相符,認真填寫營業報表,字跡清晰,不得塗改,連同收款菜單、卡單、簽單單據核對後,交審核員審核對帳後轉交會計簽收作帳,現金、信用卡票據等款項交出納、營業收款單據交審核員並簽收。客人需要發票要進行凳記,主管級簽名才有效。 6、 備用周轉金即時收銀錢,必須天天核對,專人保管如有遺失自賠,絕對不得以白條抵庫私自挪用。 7、 一切營業收入現金,不準亂支。未經總經理批准(必須書面簽名,可在總經理電話同意後補簽),不得在營業收入現金中借給任何部門或任個人。 8、 使用信用卡結帳時,必須按銀行培訓的使用規定和操作程序辦理。 9、 每一位收銀員在當班營業結束後,檢查當班營業收入單、卡數量與現金簽單及信用 卡結算等是否相符,同時根據當天票、款、帳單做出營業報表上交財務審查無誤後早,才能下班。

㈣ 做酒店前台收銀一定要高中以上文化程度嗎我初中就畢業了但在三星級酒店做過前台我現在要去面試四星級他

一般情況下星級越高的酒店招的人的文化水平就越高,牽扯到與人的交談,溝通。所以你不能只工作,找時間還是要考個什麼東西的,把自己的文化水平提高,最好考個英語四級,這樣子加上你的經驗,五星級的你都能去。

㈤ 誰能告訴我超市收銀員,,,要什麼學歷可以做

應聘超市收銀員,一般中專(高中)文憑就能勝任此工作,企業單位重點需要應聘者的素質修養、與操作水準。
一、超市收銀員操作流程:
1、 現金結算:現金通常有人民幣、港幣、美金等以銀行發布可兌換的可用外幣。外幣 消費需按酒樓規定外幣種類收取,特殊情況需向客人解釋,報樓面當班經理處理。
2、 信用卡結算:認清酒樓受理的信用卡種類及限額。如國內各家銀行發行的銀聯卡等,所有客人消費結算用信用卡的客人必須在信用卡單據簽名確認。
3、 使用信用卡結算程序:
a) 核查信用卡是否在接受范圍,卡兩面是否有疑點(大小、質料、圖案、標志等),確認屬哪種信用卡。
b) 核對始止日期是否有效,因為過期卡和未到卡沒有支付能力。
c) 查止付名單(銀行公布的名單)按信用卡在銀行公布"止付名單"上查找。冊上有名不給辦理結付,若超出限額時,需有人擔保才可結算。
d) 填寫簽購單必須清晰無塗改,填錯"單據"易發生銀行拒付。
e) 請持卡人簽名,並核對簽名信用卡地簽名是否相符,有疑問請客人出示身份證核對,避免冒充使用他人信用卡。
f) 將已簽名的簽單副聯及結算單給客人。
4、 簽單結算:客人出示酒樓辦理的有效簽單卡和本人有效證件,酒樓給予簽單掛帳的單位及個人,收銀員審查後按規定程序給予辦理結算。
5、 有關折扣:收銀員辦理客人消費折扣時,必須分清哪些可以打折(如酒水、海鮮、燕鮑翅等)幾折優惠必憑優惠卡打折或無優惠卡片要求打折,須當班經理簽批才有效(確認當班經理打折許可權)。
6、 發票的管理使用:
a) 使用范圍限於本單位在營業收入、不得代他人或其它單位開發票,也不許將發票借給外單位及個人使用。開具的發票時須以復寫紙套寫。
b) 必須順號使用,寫錯作廢,必須三聯順號貼在存根上不得撕掉,並須專業管理凳記。定期接受稅務機關審查,注銷停用必須以稅務部門審查,並截角上繳。
c) 發票遺失必須登報聲明作廢,一切登報費用由遺失人員負責,不得報銷。
二、日常維護:
1, 在啟動收銀機前應清潔收銀機衛生,禁止使用過濕的抹布清洗收銀機;
2、電源插板上除接收銀機、列印機、掃描平台,禁止外接其它用電設備;
3、嚴禁在電源和收銀機附近放置水杯及其它雜物等;
4、開機順序:電源插板--顯示器--主機;
5、上機後檢查收銀系統能否連接到伺服器,每天第一次開機要下載信息;
6、打開收銀系統後先檢查台號和日期,檢查設備(刷卡器/掃描槍/平台/列印機/錢箱等)是否正常;
7、更換小票紙時先關閉列印機電源,禁止用手或其它尖銳物體碰撞列印頭,列印機卡紙時不要自己處理;
8、列印機換色帶時要小心(已弄斷柱子兩根);
9、每天早上下載商品信息,防止出問題時能斷網結帳;

㈥ 超市的收銀員文化程度,要求高不高

收銀員的文化要求不高,一般初中就可以,但是也有些大型超市可能要求高一點,那也是高中就可以了

㈦ 去高速公路當收銀員需要什麼要求

(一)學歷要求

報考收費員要求高中(或中專)以上文化程度;。
(二)年齡及身體要求

報考收費員要求年齡在18-22周歲之間(具有大專以上學歷者,年齡可放寬到25周歲),非特殊體型,具有正常履行職責的健康身體條件,男性身高170cm以上,女性160cm以上,非特殊體型,具有正常履行職責的健康身體條件。
(三)戶口要求 :本省戶口。
(四)其他要求

1、思想品德好,遵紀守法,熱愛所報考崗位工作。

2、因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職人員或在以往各類考錄過程中被認定實施了考試作弊行為的人員,不能報名。

㈧ 超市收銀員這個崗位,有哪些專業要求嗎

大專以上學歷,財務會計專業;有良好的職業素質和道德修養,特別是誠信;熟練使用辦公軟體及相關收銀設備;較強的學習和溝通能力;

反應快,記憶力好,口算好,眼睛好,能站在商場里。只要你懂EXCEL和WORD。其他的,比如用系統軟體,會專門教給你,就算沒人多教你,也請你問問別人。做什麼取決於超市的規模和人員配置。最多會讓你傳下去。

㈨ 收銀員要具備什麼樣的條件

1、具備良好的思想品質和職業道德,具有較強的工作責任心,熱愛企業,能自覺維護品牌;

2、自覺遵守本單位的各項規章制度和本崗位的紀律要求;

3、具備收銀員的基本素質,反應靈敏,具備基本的動手操作能力;

4、具備良好的個人形象。

日常維護:

1、在啟動收銀機前應清潔收銀機衛生,禁止使用過濕的抹布清洗收銀機。

2、電源插板上除接收銀機、列印機、掃描平台,禁止外接其它用電設備。

3、嚴禁在電源和收銀機附近放置水杯及其它雜物等。

4、開機順序:電源插板——顯示器——主機。

崗位責任制度:

1、 自覺遵守公司制度。

2、 不得擅自套換外幣。

3、 不得擅自取長補短,長短款應按規定處理。

4、 根據公司制定的制度工作程序進行工作。

5、 按規定標准營業消費價格收取客人費用。

6、 結算款及營業收入不得拖欠公款,客離帳清。

7、 工作時間不得私人款與公款混淆。

8、 不得向無關人員泄露關於公司的營業收入情況、資料及數據。

以上內容參考:網路-收銀員

㈩ 超市收銀員需要什麼條件

最基本的初中畢業證,熟練電腦

結賬時,收銀員要做到快而准。不但要精確地根據商品條形碼掃描出商品的價格,對於無法掃描出來的商品的價格,應手動輸入,杜絕錯誤。

收銀員除了要做好收銀工作外,還要能夠了解商場的整個布局,以保證消費者在進行相關詢問時迅速作出正確的解答。

收銀員能夠與大量現金接觸,所以必須嚴格遵守超市有關規定,如工作時不可攜帶現金,在工作崗位上切勿清點現金

祝你生活愉快

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