⑴ 企業文化建設,到底有哪些好處
引導功能。企業文化能夠引導整個企業及其成員的價值和行為取向。具體體現在兩個方面:一是對企業個體成員的思想和行為起到引導作用;它對企業的整體價值取向和管理起著導向作用。約束函數。企業文化具有約束和調節員工思想、心理和行為的功能。企業文化的約束不是制度上的硬約束,而是一種軟約束,使企業成員產生心理共鳴,進而實現行為的自我控制。
企業文化建設既是企業硬實力的體現,也是軟實力的體現和軟約束。我公司始終堅持以人為本的理念打造企業文化。例如,我們的先進技術和內部圖書館是全面推廣企業文化的一種方式。通過圖書館的日常管理,員工可以在方便借閱的同時提高自己的專業技能和愛好,通過舉辦一系列閱讀活動提升自己的借閱興趣,提高整體素養。