公司如何開好組織生活會

㈠ 如何有效開展黨支部組織生活

一、要有備無患，支部要提前做好准備工作。准備工作要「疏而不漏」。「磨刀不誤砍柴工」是永遠的真理，會前做足准備工作，必定事半功倍。提前收集集中學習的資料、製作好談心談話、徵求意見的表格，檢查基本要件，做到有的放矢、萬事俱備。避免臨陣磨槍、倉促行事。
二、要強化政治理論武裝，加強理論學習。當前組織生活會存在組織生活理論基礎較弱，工作水平偏低，聯系實際不緊密的問題。因此，要開展好組織生活會，就要引導廣大黨員牢固樹立終身學習理念。
三、要創新開展組織生活會形式。一是加強理論與實際結合，學習其他優秀單位的方式方法。二是做好與黨員的聯系回訪，多方聽取意見，採用大家喜聞樂見的方式開展組織生活會，聚焦黨員關注的工作，生活熱點，增強黨員參加組織生活會的積極性，增加黨員互動性。
四、要確保黨內制度真實有效。一是教育引導黨員無論身處任何情況都要銘記自己的身份，積極為黨工作。二是明確每個支部的黨內制度不是只存放在文件盒裡，而是落實到位，實施到人。三是嚴格執行懲處措施，對於不按時參加組織生活會，不履行黨員義務的給予相應的處分。

㈡ 怎麼組織生活會

一是召開支委會，黨支部班子每名成員都要重點針對 「四風」問題，認真開展批評和自我批評。

二是召開黨員大會，開展民主評議黨員工作。原則上按以下程序進行：黨支部書記代表支部作對照檢查、個人自評、黨員互評、黨支部講評、上級點評、按「好、一般、差」對黨員進行民主測評、黨支部書記表態發言。

三是反饋評定意見。各黨支部要根據民主評議情況，結合黨員平時現實表現，進行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，並向本人反饋。

對表現優秀的黨員，可予以表揚或表彰；對那些長期不發揮作用甚至起負面作用的黨員，要嚴格按黨章和黨內有關規定辦事，該說服教育的說服教育，該組織處理的組織處理。

需要強調的是，民主評議黨員工作要客觀公正，既要看到缺點，更要看到優點，使大家的意見真正符合本人的實際。

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組織生活會不可降格以求：

召開組織生活會的方式方法可以靈活一些，但從嚴從實的本質要求，是一以貫之，不可更張。從嚴，就應有嚴格的標准、認真的態度。

無論是談心談話、對照檢查、開展批評，還是個人自評、黨員互評、民主測評，都應嚴格按省委要求和黨內生活標准來執行，讓每一名黨員都能在思想上受到觸動。

從實，就應堅持實事求是、講求實效。查擺問題應深入實在，會前談心應充分到位，對照檢查材料應見人見事見思想，會上批評和自我批評應動真格有辣味，防止走過場、做表面文章。此外，還要堅持開門搞活動，接受群眾的監督和評判。

㈢ 召開組織生活的基本程序是什麼

1、組織生活會每年至少召開1次，一般安排在第四季度，如有必要可適當增加會議次數。黨支部要提前與上級黨組織溝通情況，聽取意見，根據工作實際和上級黨組織的要求確定會議要解決的主要問題。

2、會議前若干天通知時間、地點、組織生活會內容，並在黨務公開欄公示預告。

3、支部黨員都要認真准備，黨員領導幹部要以普通黨員身份參加。因故不能參加的黨員，要提前寫好書面黨性分析材料，委託其他黨員在會議上代為宣讀。

4、支部黨員佩戴黨員徽章、到會簽到。

5、組織生活會通常由黨支部書記或黨小組組長主持，首先宣布黨員到會情況和會議著重要解決的問題。

6、交流發言時，全體黨員按順序依次發言。

7、支部黨員輪流發言，積極開展批評與自我批評，要客觀地指出自身和其他同志的優缺點，找到原因。

8、將會議上提出的問題及整改措施建立清單，及時落實措施、整改到位。

9、做好相關記錄，組織生活會情況要在專用記錄本上規范記錄，由專人負責，並妥善保管。做好影音資料存檔工作。

10、會後將會議情況、對上級黨組織的建議和意見等及時上報。將會議的內容精神傳達到外出黨員和請假黨員。

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召開民主生活會的要求：

一、按時召開

黨內民主生活會每年至少召開一次。根據實際需要，也可以隨時召開。民主生活會一般不得延期召開，確有特殊情況延期召開的，要報請上級黨組織批准。會議日期和主題，需提前5天通知黨員幹部，使其做好准備。

二、確定主題。根據上級黨委要求和本單位中心工作或單位中存在的主要問題確定，重點針對黨性黨風方面存在的問題確定主題。

三、組織學習。根據上級黨組織要求和民主生活會主題，確定相關學習內容。在民主生活會前，組織黨員幹部學習黨的基本理論、有關文件和會議精神等。

四、徵求意見。黨員領導幹部民主生活會前，黨組織要通過座談會、個別交談、書面調查等形式，廣泛徵求黨內外群眾的意見和建議，以便有針對性地開展批評與自我批評。

五、撰寫發言提綱。每名黨員幹部都要根據民主生活會的主題、群眾所提意見，認真撰寫發言提綱，著重檢查自己在黨性黨風和工作中存在的主要問題，剖析思想根源。

㈣ 組織生活會如何招開

黨支部組織生活會是以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度。黨支部組織生活會一般每季度或半年召開一次，是黨支部組織生活的重要形式之一，一般由黨支部書記主持。
有備無患：支部書記要提前做好准備工作
一般來說，為保證組織生活會的質量，黨支部書記要做好以下工作：
第一，要與上級黨組織溝通情況，聽取對開好組織生活會的意見。
第二，要深入實際調查研究，確定會議要解決的主要問題。
第三，要廣泛開展談心談話活動，了解本支部黨員的思想動態，做到心中有數。同時，要求黨員與黨員之間、黨員與群眾之間開展談心，徵求意見，找出問題和不足。
第四，將會議的時間、地點提前通知黨員，讓黨員安排好工作和其他事宜，保證按時參加會議。
第五，應事先徵求黨內外群眾對黨員領導幹部的意見，並在會前反饋給本人。

有條不紊：支部書記要掌握會議工作方法
作為組織生活會的主持人，支部書記要掌握的主要方法是：
第一，引導黨員聯系思想實際，認真檢查自己的工作、思想情況，檢查執行黨的路線方針政策及支部決議的情況，檢查發揮黨員先鋒模範作用的情況。需要注意的是，不要把組織生活會開成不聯系思想實際，只談工作、不談思想的工作匯報會。
第二，選好第一個發言人和第一個提批評意見的人，營造嚴肅認真的氛圍。
第三，每個黨員自我批評後，要發動大家客觀、全面地指出其優缺點，按照「懲前毖後、治病救人」的方針，擺事實、講道理。既要弄清楚問題，又要團結。杜絕「事不關己高高掛起」的自由主義態度。
第四，對問題較多的黨員，要採取重點剖析的方法。重點幫助、重點評議，組織黨員剖析問題產生的原因。

心中有數：支部書記應注意以下幾個問題
第一，要精心組織，充分發揮作用。支部書記要帶頭開展，以身作則；要善於引導，講究方法；要認真負責，嚴格要求，打消顧慮。
第二，要鼓勵大家拿起批評和自我批評的武器。支部書記要教育黨員既要勇於剖析自己、開展批評與自我批評，又要以對黨高度負責的精神勇於開展批評。
第三，要教育廣大黨員堅持「團結—批評—團結」的方針。
第四，要做好記錄。記錄要清晰、准確，注意保密，由專人保管。
第五，要組織搞好整改，做好思想工作。要根據會上提出的問題，集思廣益，制定整改措施，認真加以落實。
第五，組織生活會後，支部書記要及時向上級黨組織匯報情況，請求上級黨組織指示。

㈤ 黨支部如何開展組織生活會

黨支部的組織生活有哪些？應
一、黨支部應當嚴格執行黨的組織生活制度，經常、認真、嚴肅地開展批評和自我批評，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。

黨員領導幹部應當帶頭參加所在黨支部或者黨小組組織生活。

二、 黨支部應當組織黨員按期參加黨員大會、黨小組會和上黨課，定期召開黨支部委員會會議。

「三會一課」應當突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，以「兩學一做」為主要內容，結合黨員思想和工作實際，確定主題和具體方式，做到形式多樣、氛圍莊重。

黨課應當針對黨員思想和工作實際，回應普遍關心的問題，注重身邊人講身邊事，增強吸引力感染力。黨員領導幹部應當定期為基層黨員講黨課，黨委(黨組)書記每年至少講1次黨課。

黨支部每月相對固定1天開展主題黨日，組織黨員集中學習、過組織生活、進行民主議事和志願服務等。主題黨日開展前，黨支部應當認真研究確定主題和內容；開展後，應當抓好議定事項的組織落實。

對經黨組織同意可以不轉接組織關系的黨員，所在單位黨組織可以將其納入一個黨支部或者黨小組，參加組織生活。

三、 黨支部每年至少召開1次組織生活會，一般安排在第四季度，也可以根據工作需要隨時召開。組織生活會一般以黨支部黨員大會、黨支部委員會會議或者黨小組會形式召開。

組織生活會應當確定主題，會前認真學習，談心談話，聽取意見；會上查擺問題，開展批評和自我批評，明確整改方向；會後制定整改措施，逐一整改落實。

四、 黨支部一般每年開展1次民主評議黨員，組織黨員對照合格黨員標准、對照入黨誓詞，聯系個人實際進行黨性分析。

黨支部召開黨員大會，按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序，組織黨員進行評議。黨員人數較多的黨支部，個人自評和黨員互評可以在黨小組范圍內進行。黨支部委員會會議或者黨員大會根據評議情況和黨員日常表現情況，提出評定意見。

民主評議黨員可以結合組織生活會一並進行。

五、黨支部應當經常開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間，每年談心談話一般不少於1次。談心談話應當坦誠相見、交流思想、交換意見、幫助提高。

黨支部應當注重分析黨員思想狀況和心理狀態。對家庭發生重大變故和出現重大困難、身心健康存在突出問題等情況的黨員，黨支部書記應當幫助做好心理疏導；對受到處分處置以及有不良反映的黨員，黨支部書記應當有針對性地做好思想政治工作

㈥ 如何提高組織生活會質量，創新組織生活會形式

「四個轉變」創新組織生活形式
在企業中，「三會一課」是組織生活最基本、最常見的形式，除此之外，偶爾還包括：學習文件、匯報思想、民主生活會、發展新黨員等為主要內容的黨內活動或會議。組織生活的政治性很強，但並不意味著組織生活只局限於大家坐下來學習和討論。組織生活的形式可以根據內容來確定，應該安排得生動活潑、豐富多樣一些。通過創新方式方法，使黨員提高參加組織生活的積極性和主動性。
變單一為多樣。改變以單一的學習方式、統一的學習內容、枯燥乏味的開展組織生活的狀況，結合企業中心工作，每季度設計一個主題，確定組織生活的具體內容和形式，變開開會、讀讀文件、聽聽匯報、寫寫體會等傳統方法為學習導讀、重點引領發言、主題式研討、辯論、典型事跡演講，甚至可以通過聽歌曲、看電視、觀演出、上網站等聲畫結合的方式開展多樣性學習，使組織生活更豐富多彩。
變靜態為動態。為增強組織生活吸引力，可採用現場觀摩、評選最佳組織生活方案等方式，啟發基層黨組織走出圍坐式學習的靜態模式，採用參觀紅色文化、參與公益活動等動態方式進行，讓黨員有新鮮感，增強組織生活吸引力。同時要加強與共青團、工會等團體及興趣組織的聯系和溝通，整合各種力量聯合開展活動，讓黨員更多更好地投身到各項活動中去。
變灌輸為互動。傳統的組織生活是「一人講眾人聽」，針對黨員在黨組織生活中只是被動的聽眾，黨員責任意識會越來越弱的情況，可採取互動式教育。黨組織在組織生活前將活動主題和議題告知每個黨員，使大家作好充分准備。活動中安排黨員輪流發言、互動交流，讓每位黨員都能感到自己是組織生活的主角，在互動中共鳴共進。
變封閉為開放。所謂開放，就是打破黨組織界限，組織生活可吸納其他支部黨員參加，也可吸納入黨積極分子、服務對象等群眾參加，提高基層黨建工作的透明度，同時增強群眾對黨組織和黨員的監督力度。組織黨員現場參觀外界的新項目新科技新亮點，接受新時代的洗禮，進一步開闊思路和視野，不做井底之蛙；要組織開展黨員與黨員、黨員與群眾的互幫互助活動，引導廣大黨員積極參加各項幫扶活動，增強黨員的責任感和使命感。要善於「請進來」，邀請專家、學者講解新形勢、新任務，傳授新經驗、新技術；邀請先進人物演講感人事跡、傳授成功經驗，保持黨員先進性，進一步發揮黨員的示範引領作用。
「三個增強」提高組織生活質量
提高思想認識，增強黨員的主體意識。提高認識，轉變觀念是提高組織生活質量的前提。我們必須對組織生活有高度的認識，開展組織生活一定要從實際出發，從黨員特點出發，著眼於提高黨員的思想認識、理論水平。尤其是要堅持組織生活的思想性、政治性、原則性，提高和保證組織生活質量；要更加堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針、政策，加強黨員教育和管理，監督黨員切實履行黨員義務，遵守紀律；通過討論和開展正確的思想斗爭，切實解決黨內問題，使黨組織保持正確的政治方向，統一的意志，一致的行動，提高黨組織凝聚力和戰鬥力，實現黨的階段任務和奮斗目標。
選好主題內容，增強組織生活的目的性。用發展的觀點來看待組織生活的內容，在傳統內容的基礎上，把富有時代特點的新內容，把學習黨的創新理論、研究解決當前黨員隊伍中存在的突出問題納入黨組織生活。一是突出思想性和政治性。要結合當前黨內重大政治事件來開展學習和貫徹，使黨員加深對黨的路線、方針、政策的理解，明確黨組織的意圖和自己的責任，達到統一思想、明確方向的目的。二是突出針對性和實效性。要注重聯系本單位、本部門實際，緊密結合黨員幹部隊伍的不斷變化和幹部群眾關心的熱點難點，堅持解放思想，努力研究新情況、解決新問題，從而不斷提高組織生活質量。如組織黨員討論本單位發展規劃和重大事項，使黨員不斷增強服務意識、大局意識、創新意識和通過改進工作作風、提高辦事效率，達到共謀發展、促進工作的目的；以密切聯系群眾、服務群眾、幫助群眾解決熱點難點問題為主題來選定組織生活的內容，幫助黨員了解群眾的所需所想，提高做好群眾思想工作的方法。三是突出多樣性和教育性。在開展組織生活時要注重結合當前國際國內的新形勢和新情況，變單一的政治學習為行政管理、專業技術等方面為一體的教育。可以請有關領導和專家作政治形勢、光榮傳統、科技動態、黨風黨紀教育等報告，使黨員不斷了解形勢、了解社會，開闊思想和眼界，達到永葆先進性、增強戰鬥力的目的。
完善機制保障，增強對參與組織生活的監管力度。一是要完善組織生活質量評價體系。首先是各黨組織對組織生活工作的開展情況進行自我評價、自我考核。其次是上級黨組織對基層黨組織進行考核評價。如開展「最佳黨員活動日」評選，要求各基層支部以創新精神改進黨員活動日方式，激勵基層黨組織開拓創新。二是完善對黨務工作者的培訓制度。根據黨務幹部隊伍現狀，認真研究制定培訓重點和培訓目標，結合不同時期的要求，創新培訓內容和形式，通過組織黨務幹部參加專題講座、理論學習班，組織各基層黨組織之間的參觀考察，召開經驗交流座談會等，不斷提高黨務幹部素質，切實從源頭上解決不願抓、不會抓的問題。三是是要落實經費保障機制。將黨建經費明確納入本年度財政預算，按黨員人數，每年由財政給予一定的活動經費。如遇特殊工作任務，如在紀念「七一」、開展大型活動、幫扶工作和建設黨建工作示範點，應撥專項經費，確保黨建一切活動正常，保證黨組織生活正常開展。四是完善指導督檢制度。要定期組織對基層落實組織生活制度情況進行專項檢查，對檢查出來的問題要面對面地指出，限期抓好整改，安排專人跟蹤落實，不解決問題不撒手。要利用半年工作總結、年終考核和參加基層民主生活會等時機，對落實組織生活制度情況進行檢查講評。

㈦ 如何召開組織生活會

首先先准備好自己要講的話，做好會前的准備，把各類材料准備好。第二通知開會的時間地點要確定，組織進行開會。在開會的時候要活潑生動，掉動會場氣氛，最好先以自己舉例展開。最後如果會議由時間限制的話，要注意把握好時間，沒有的話可以適當放鬆點。差不多就這些，希望能採納。

㈧ 組織生活會怎麼開

組織生活會的組織性和紀律性都相對很強，但並不意味著就千篇一律，呆板刻薄。我們應該將組織生活會的形式豐富起來，形式上，生動活潑；內容上，豐富多彩；渠道上，多種多樣。通過不斷的摸索與磨合，找到更適合本區域黨員組織生活會的形式，增強黨員參與的積極性和主動性，當然我們也希望他們自己可以提出寶貴的意見，大家一致商討並通過採納，真正地讓黨員大眾成為組織生活會的一員，發揮更大的作用。不過，除了上述的形式，我們還可以以參加座談會、商討會、院壩會等等形式來講解新形式、了解新任務、傳授新經驗，從而保持黨員的先進性，進一步發揮黨員的先進模範帶頭作用。

㈨ 黨小組怎麼開組織生活會

法律分析：（1）做好會前准備。黨支部要提前與上級黨組織溝通情況，聽取對開好組織生活會的意見；深入實際調查研究，確定會議要解決的主要問題；廣泛開展談心活動，了解本支部（黨小組）內每個黨員的思想情況，做到心中有數，同時，也要要求黨員與黨員之間、黨員與群眾之間開展談心活動，互相徵求意見，找出問題和不足；黨支部（黨小組）中有領導幹部黨員的，應事先徵求黨內外同志對他的意見，並在會前反饋給本人；將開會的時間、地點提前通知本支部（黨小組）黨員，以便黨員安排好工作和其他事宜，保證按時參加會議。

（2）組織引導黨員開展批評與自我批評。要引導黨員聯系思想實際，認真檢查自己的工作、學習情況，檢查執行黨的路線、方針、政策及支部決議的情況，檢查發揮黨員先鋒模範作用的情況。注意不要把組織生活會開成不聯系思想實際而泛泛談工作的工作匯報會。支部書記（黨小組長）應率先垂範，帶頭發言，以保證整個生活會的質量。每個黨員在作完自我批評之後，支部書記（黨小組長）要發動大家幫助他「畫個像」，即這個黨員到底怎麼樣，優點是什麼，缺點是什麼，要客觀地、全面地指出來，使大家的意見真正符合其本人的實際。防止把組織生活會開成單純的自我小結會。對問題比較多的黨員進行重點剖析，這樣既能解決重點黨員的問題，同時也教育了大家。

（3）做好會後工作。組織生活會後，黨支部要根據會上提出的問題，制定整改措施，認真加以解決。對會上受觸動較大的黨員，會後要找其談話，聽取意見，做好思想工作，使其放下包袱，正確對待同志的批評意見，改正自己的缺點和錯誤。要向上級黨組織匯報會議召開情況，請求上級黨組織的指示。

法律依據：《中國共產黨紀律處分條例》 第三條 黨章是最根本的黨內法規，是管黨治黨的總規矩。黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則。黨組織和黨員必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺遵守黨章，嚴格執行和維護黨的紀律，自覺接受黨的紀律約束，模範遵守國家法律法規。

㈩ 組織生活會怎麼開

黨支部組織生活會是黨支部以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為主要內容的組織生活制度。
（一）會前准備 會前要將組織生活會的時間、地點、主題等提前通知與會人員，做好准備工作。要深入實際 調查研究，確定會議解決的主要問題；廣泛開展談心談話，深入徵求黨員群眾的意見，了解本支 部內每個黨員的思想情況，黨支部書記與支部委員、與每名黨員都要談心，支部黨員之間要相互 談心，互相徵求意見，找出問題和不足；認真匯總梳理徵求到的意見建議，一項一項認真分析， 找准找實存在的突出問題。
（二）召開會議 組織生活會一般由黨支部書記主持。主持人首先要宣布黨員到會情況和會議要著重解決的問 題。然後由黨支部書記帶頭結合會議主題做對照檢查發言，聯系思想實際，認真檢查自己的學 習、工作情況，檢查執行黨的路線、方針、政策及上級黨組織決議的情況，檢查發揮黨員先鋒模 范作用的情況，聽取黨員的批評意見。之後黨員逐一發言，開展批評與自我批評。也可根據會議 主題自擬檢查內容。要特別注意不要把組織生活會開成不聯系思想實際泛泛而談的「工作匯報 會」。組織生活會要指派專人做好會議記錄。
（三）抓好整改落實 組織生活會後，黨支部要將會議情況及時報告上級黨組織，並認真分析研究查擺出的 問題，對需要整改的事項，明確整改目標及措施、責任人、完成時限，確保整改工作落到 實處。
（四）有關要求 黨支部組織生活會一般每季度或半年召開一次。召開前應將具體時間、主題及召開方 式報上級黨組織。黨支部黨員人數較多的，組織生活會可以黨小組為單位召開。召開組織 生活會時，可以吸收一定數量的入黨積極分子和群眾代表列席。每年第四季度,要以支部 為單位召開一次專題組織生活會,圍繞解決黨性黨風黨紀和作風建設方面存在的問題,確定 專題組織生活會的主題。 黨員領導幹部要嚴格執行雙重組織生活制度，既要參加黨員領導幹部班子民主生活 會，又要以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活會，與黨員一起學習討論、一起查擺 解決問題、一起接受教育。