恆大旅遊集團行政崗怎麼樣

⑴ 我在恆大的物業公司做了一段時間的行政後提出辭職，工作交接完了，但是就是不批准我辦離職怎麼辦

你可以找勞動局，勞動監察大隊反映情況，對你認為不滿意的地方進行取證，通過勞動仲裁獲得加班費或者勞動補償金。只要你提前一個月遞交了離職手續，並交接完畢，沒有理由不給結賬走人的。特別提醒你要有不利於這家公司的鐵證，到時他們會主動找你解決問題。

⑵ 鄭州恆大地產人事行政專員一個月1W工資，真的有這么高嗎

收入和付出是成正比的，天下不會掉餡餅，小心為好！也許工作性質不那麼單純呢？

⑶ 恆大集團到底怎麼樣

恆大集團挺不錯的。

恆大地產集團有限公司（簡稱恆大地產）於1997年在中國廣東省廣州市成立，是中國恆大集團的下屬控股企業，也是集團的地產業務主體。

恆大地產集團旗下房地產開發公司，擁有中國一級開發資質。公司自成立之初，就不斷研究掌握房地產開發建設的規律，在多年的開發建設中，建立起標准化、科學化、系統化的質量管理體系，形成過程質量控制和創優機制。

2017年8月1日，恆大集團總部和恆大地產集團、恆大金融集團總部正式入駐深圳辦公，而恆大旅遊集團、恆大健康集團總部則繼續留在廣州辦公。廣州和深圳「雙總部」戰略正式實施，兩個城市的總部員工各三千多人。

精品住宅：

恆大地產集團是中國標准化運營的精品地產領導者，持之以恆推行精品地產的標准化運營模式，將多年開發精品地產的成功經驗迅速復制到全國項目。

恆大地產集團已進入全國各大重點轄市、省會城市，在天津、重慶、沈陽、成都、武漢、南京、西安、長沙、太原、昆明等地，大規模開發精品產品，成功實現規模與品質的同步跨越。

⑷ 恆大金碧物業:我以行政人事崗入職，面試上了卻讓我做樣板房接待。

這個定崗時間也太長了吧
薪資方面相應的變成了接待員的薪資嗎？
那我覺得公司這樣子是不正常的
定崗時間太長，而且時間長度太靈活。

⑸ 剛入職恆大，月薪10000，什麼級別

屬於恆大地產的9級，項目運行中心的項目經理、策劃管理中心的高級創意師、高級設計師、高級策劃，行政管理中心的高級財務主管、網路經理的級別。

⑹ 恆大到底有多恐怖網上說的嚇死人啦。恆大的行政專員和金碧物業的行政專員，也都是要無休止加班的嗎

你好，我是恆大原來的一名員工，恆大的文化很特殊，工作時間無保障，人際關系相當復雜，生存壓力很大，沒有人情，任何事情 不管過程（包括很多事情要自己墊付錢要解決的），只要沒有及時辦理好，就會被問責被處罰，總之，如果想去恆大，要做好幾方面准備，時間，壓力，工作任務，以及尊嚴---------------

⑺ 恆大的旅遊集團待遇怎麼樣

目前落地的沒有成功的文旅項目，海花島被叫停，恆大童世界目前還也沒有啥太好的反饋，待遇在文旅行業一般，多數在20k左右，工作地點廣州，加班較多，培訓還好，是個很好的學習地方，接觸的都會是世界頂級設計公司和供貨商，自己決定吧！

⑻ 恆大集團新員工培訓心得1000字

恆大集團新員工培訓心得：

我正式加入了恆大公司，在新的環境中開始新的工作和生活。並於5月底參加了新員工培訓，此次培訓內容十分豐富和全面，包括公司的發展歷程與企業文化、員工基本素質與修身准則、財務管理、行政管理、人事管理、監察管理等涉及公司方方面面的管理制度，讓我感覺頗多，收獲也太多，在此先談三方面感想。

首先，對恆大的發展歷程感觸頗深。恆大從起步開始，便有計劃地實施發展戰略，公司從起步之初就每三年制定「中期發展計劃」。從艱苦創業、苦練內功到跨越發展、穩健經營的計劃，無不彰顯出恆大的穩扎穩打的作風，以及開拓進取的精神，讓我們看到，恆大今天的成就絕不是偶然。

作為其中的一個小小個體，我們更應該精心策劃、腳踏實地、作風扎實，為恆大貢獻自己的一份力量，也為成就自己的一番事業。

其次，公司密集型集團化管理模式實施非常成功。企業要想很好地生存和發展，做大做強，並且保持行業領袖地位，就需要有很好的管理理念。恆大採用的密集型集團化管理模式，實現了 「三個確保」，即確保每一個不成熟的地區公司不走彎路、降低風險；

確保精品模式復制到全國各樓盤，從根源上實現產品品質的領袖地位；確保企業文化成功傳承到全國各個地區公司，各個樓盤，全國員工都能秉持恆大作風，實現穩健經營與持續發展。密集型集團化管理模式，為努力實現三個「一流」的戰略目標提供了切實的保障。

培訓已結束，感想頗多，受益匪淺，培訓講師的字里行間都潛藏著值得仔細揣摩和學習的精髓。希望在今後能將此次培訓所學運用到實際工作中，學以致用，為恆大這個團體貢獻一份力量，為這個大家庭添磚加瓦。

(8)恆大旅遊集團行政崗怎麼樣擴展閱讀：

寫培訓心得的相關注意：

1、簡略寫出自己參加培訓的意見和感想。明確的說，就是應用自己的話語，把培訓經歷的東西，濃縮成簡略的文字，然後加以評論，重點的是（著重）提出自己的看法或意見。

2、將自己的培訓經歷，以寫作技巧的觀點來評論它的優劣得失、意義內涵，看看它給人的感受如何，效果如何。

3、應用培訓經歷做導引，然後發表自己的意見。比如我們可以引用書中的一句話作為引導，然後發表見解。

4、將培訓經歷，把最受感觸、最重要的部分作為中心來寫；也可以把自己當作書中的主角來寫；也可以採用書信的方式來寫；更可以採用向領導報告的方式來寫。

⑼ 干房地產工作怎麼樣！不過要去外地出差那種！屬於接待！

房地產銷售一般不需要出差，在網上、門店接待或者打之前的實效客戶來找客源。二手房基本就是在本區域內活動。