㈠ 看什么书能提高口才
看什么书能提高口才
看什么书能提高口才,无论是在生活中还是在职场,拥有过人的口才都会时刻得到大家的关注,想要提高自身的口才,首先得要提高逻辑思维能力,这样才能大幅度提高表达能力,平常阅读一些书籍也是有助于提高口才,本文内容是看什么书能提高口才。
第一本能提高口才的书:60天完美口才打造计划
《60天完美口才打造计划》是一本实用的口才自我训练手册。它的突出特点在于提供了一套行之有效的自我训练方法。关于口才的书很多,但大都只是告诉你好口才的标准,如:讲话要幽默,要有条理,要站在对方立场,要懂得控制,要有信心等,但却不告诉你应当怎样去练。事实上,标准是一回事,方法又是另一回事。光把标准放在那里,不指明一条道路的话,读者又怎么知道该如何入手呢?《60天完美口才打造计划》教你从
改善声形条件、提高逻辑思维能力、掌握表达策略和增强心理素质等方面入手训练,来大幅度提高表达能力。按照《60天完美口才打造计划》的方法,成为口才出众的人仅仅需要短短的60天。
第二本能提高口才的书:TED演讲的秘密 18分钟改变世界 [How To Deliver A TED Talk]
《TED演讲的秘密:18分钟改变世界》TEDx大会组织者和演讲者,TED和TEDx演讲者教练,高德纳咨询公司的营销副总监杰瑞米·多诺超过10000小时演讲训练的成果全面分享。帮你省下学习公开演讲所需的20年时间,以及观看和解构数百个TED演讲所需要的无数小时。
要在18分钟内打动听众,需要具备超强的演讲技巧。本书从内容和技巧两方面入手,揭示演讲内容打动人心的秘密,分析演讲者引爆现场的技巧,同时,配合65个卓越TED演讲的二维码,引领可视化阅读趋势,帮你战胜比死亡更可怕的演讲。
《TED演讲的秘密:18分钟改变世界》的作者从一个学习者的角度出发,以风靡全球的TED演讲作为样本展探讨演讲内容打动人心,演讲者引爆现场的技巧。这是其他任何演讲书或演讲理论都不具备的特质。
第三本能提高口才的书:卡耐基魅力口才与说话技巧:语言的突破+人性的弱点+说话的艺术(套装共3册)
《语言的突破》不仅仅是口才训练书,也是一本综合开发自我潜能的修炼指南。一经问世,就创造了人类出版史上一个奇迹:10年之内发行了2000多万册,被译成了几十种文字,成为世界上受推崇的“口才指南”。
《语言的突破》不仅仅谈论公开演说术和所有的演讲技巧,而且还囊括推销术、谈判技巧、辩论术等内容,详细地介绍了克服恐惧、建立自信的方法,阐述了演讲口才方面的.方法和技巧,旨在指导人们克服人性和心理弱点,学会语言的艺术和技巧,顺乎自然地发挥自我潜能,在各种场合下发表谈话,博得赞誉,从而获得人生和商业的成功。
它魅力在于汇集了卡耐基关于人际交往的思想精华。一出版立刻席卷全球,获得国内外一致好评;比这更动人的事情是,那些数以千万计的读者们通过阅读和实践书中介绍的各种方法,不仅走出困境,有些还成为世人仰慕的杰出人物。
《人性的弱点》:
20世纪初期,是美国经济的梦魇时代,再加之战争和贫困导致人们失去了对美好生活的向往;此时,卡耐基另辟蹊径开创了一套融演讲、推销、为人处世、智能开发于一体的教育方式,其还运用社会学和心理学知识,对人性进行了深刻的探讨和分析。《人性的弱点》中所说“弱点”,不是指客观的生理条件,而主要是指人的性格、意志、品行等方面的精神特质,谈论的是人的心理和精神等主观方面。
《人性的弱点》的魅力就在于汇集了卡耐基的思想精华和激动人心的内容,是作者成功的励志经典,一出版立刻席卷全球,获得国内外一致好评,比这更动人的事情是,那些无数普普通通的人们通过阅读和实践书中介绍的各种方法,不仅走出迷茫和困境,终通过自身奋斗获得了成功;而且有些还成为世人仰慕的杰出人士。
《说话的艺术》:
对于每一个人来说,只要你会说话,就有可能拥有一副人见人爱的好口才。只要肯下工夫练习,学习他人的方法,吸收他人的经验,并在实践中运用这些方法和经验,那么你可以成为演说家、口才大师、说话高手。《时光文库:说话的艺术》站在现实的角度,将目光投注在日常生活中,以采撷鲜活的理论和事例,提炼出浅显易懂的说话方法。针对不同的交际对象、不同的环境及不同的场合,为大家展示相关的说话技巧,提升大家的说话能力。《说话的艺术》语言精妙,文字洗练,告诉大家如何修炼说话能力、怎样提高说话水平、掌握说话技巧,堪称一副智慧的锦囊。
第四本能提高口才的书:乔布斯的魔力演讲
演讲离普通人其实并不遥远,小到在课堂上完整叙述一个观点或事件,大到在上万观众面前公开演讲。如果能够挥洒自如,都不是天赋而来,而是需要后天磨练。乔布斯不仅是苹果推出系列产品的灵魂人物,更是难得的能深入人心的演讲家。如何让演讲从内容到结构更具吸引力,准备演讲的过程中有哪些常会被忽略的问题都将在《乔布斯的魔力演讲》中呈现。
第五本能提高口才的书:高效演讲:斯坦福备受欢迎的沟通课
美国政要、世界500强企业高管及世界各国领导人一对一演讲培训的内部资料!
浓缩斯坦福教授20余年、数千次演讲培训的实践经验!包含雀巢、通用等世界500强企业高管真实的咨询案例!
即使你没有人脉和财富,只要学会演讲,利用好每次当众讲话的机会,资源、团队、人脉都会轻松获得,成功自然也会与你靠得更近!
演讲沟通,看似随机变化,实则有规律可循。只要懂得这些规律,就能在演讲中自如发挥,每句话都说到听众心里!
一书在手,让你洞悉紧张的深层原因,彻底摆脱当众讲话的恐惧;领悟演讲的三大秘诀,一开口就打动人心,给自己的成功加码!
第六本能提高口才的书:马云的魔力演讲与非凡口才(比乔布斯的演讲更值得学习)
马云思维敏捷,能说会道,口若悬河,简练、风趣、却又富含哲理。因着这份天才般的谈吐与说话能力,无论他出现在哪里,都会成为受人瞩目的焦点。
马云出色的语言表达能力,不仅也他的伟大事业立下了汗马功劳。在现实生活中,马云的演讲,激情满溢,荡气回肠,金句频出,给现场听众带来无限的感染力,让人听后热血沸腾,点燃创业的斗志。《马云的魔力演讲与非凡口才》收集整理了近年来马云在不用场合发表的精彩演讲,涉及演讲、访谈、点评、谈判、销售、社交和内部讲话等诸多方面,通过对马云在各个场合的讲话进行剖析和论述,让读者感受其魔力演讲与非凡口才的魅力的同时也能获益良多。
1、读书朗诵法
早上起来,找一本你喜欢的书或者文章,大声朗读。每天坚持朗读一些文章,既能锻炼口齿清晰度,又能积累知识和谈资。建议大家选择一些经典的书籍或者新闻报刊作为阅读材料,坚持两到三年甚至成为一个长期的习惯。
2、让镜子和录下的视频成为你的老师
口才不光是声音和语调,也包括你的眼神、面部表情和肢体语言。每天朗读的过程中,对着镜子训练,调整自己的表情、眼神,还有掌握如何根据情绪调动肢体语言,这样效果会更好。
现在手机已经非常普及了,每隔一两周,可以选择一个演讲题材,然后用手机拍摄记录下来。自己去分析,语言表达哪里不到位、为什么缺乏感染力、肢体语言怎样才会显得更自然。这样反复观摩,口才自然进步神速。
3、台词表演法
假想自己是一个演员,你阅读的文章就是一份台词。先粗读一下,然后看台词上半句作为提示,顺着意思往下表演下半句。经过一段时间训练,你会发现自己的记忆力能力还有即兴构思能力都会大幅度加强。
4、复述法
复述法,顾名思义,就是把别人说的话再重新说一遍。比如你看到一段很精彩的视频,或者看到一个很棒的故事。自己先注意倾听,然后用自己的话再讲一遍。
这种方法的好处就在于,在复述的过程中,实际上你是讲这个故事根据自己的理解再加工了一下。对于锻炼人的语言组织能力、思维能力非常有效。每次讲故事最好可以用手机录下来,如果有机会对众人面前讲就更好了。
5、模仿法
学书法的时候,从临摹开始。学口才也是如此,模仿的过程也是一个学习的过程。你可以选择你认为口才非常棒的学习他说话的方式。久而久之,口才就能得到提升。
6、描述法
描述法就像是即兴命题作文。只不过这个命题不是考场上给到你,而是通过你对一件事情的看法,来组织的语言。在这种情况下,没有现成的故事框架,要求你像曹植一样七步成诗。
这个难度其实就比较高了,要求你现场构思、而且要把场景演活,对你的逻辑思维能力,语言组织能力都是很大的锻炼和提升。
7、演员的自我修养
要提升口才,很多时候要深入情景,就像一个好的演员,能根据不同的角色做出不同的口才表达。
你可以想象自己是一个演员,你可能要扮演一名记者,也可能扮演一名律师,也可能是警察,你甚至可以想象自己是美国总统。可以去了解这些角色,并去扮演这些形象。通过这些训练,能提升你的张力,在不同的场景下,口才的发挥才更游刃有余。
8、学会讲故事
你看起来那些天生的好口才,并不是天赋而是长期训练,大量积累的结果。当你为自己的口才不好感到焦虑的时候,可以想一下,自己能脱口而出讲几个故事呢?
如果没有,就先去积累。哪怕是格林童话也好,要现有一百个故事,跟别人聊天的时候才能收放自如。
不然就是“别人一说全知道,话到嘴边没处找,只好感叹,哇,你说的真好”
9、将你的成长写成文字
文字可以记录你的成长,每天可以写下来自己在锻炼口才时遇到的瓶颈,以及解决的方法。吾日三省吾身,既可以梳理自己,又可以提升文笔,一举两得。
10、练习!练习!再练习!
横在口才表达面前最大的拦路虎并不是语言或者技巧,而是紧张。很多人在跟朋友聊天的时候妙语连珠、风趣幽默,但一到陌生人或者人多的场合就歇菜了。
这就是缺少锻炼的结果,如果想突破口才瓶颈,一定要抓住一切机会练习。在班级里给同学讲、在公司里跟同事讲,各种讨论会都可以上去一试身手。千万不要怕自己讲的不好被人耻笑,年轻人的时候,就是要豁出脸才能获得更快的成长。
㈡ 什么书籍能提高人的情商和说话能力求解
第一本:《张嘴就来》
这是一本让你人生都为之与众不同的书籍。教会你在与人交往的时候该怎么聊天,与什么样的人聊天该怎么说。你一定也有过跟喜欢的人不敢开口说话的时候,一开口就紧张的结结巴巴。也一定会有跟同事不知道该怎么沟通,不知道该怎么跟他们在公司里相处。因为在工作中做得多了他们会觉得你人好以后无论是不是你的工作他们都会找你做。这样就会大大影响你的工作。如果你在工作中不怎么跟大家相处,他们又会孤立你。所以你一直都很迷茫。
你一定也有跟家人相处时候的问题吧,家里人不理解你的时候,你是否是直接都采取简单粗暴的行为方式,这样的你是因为不知道该怎么解决。只有逃避根本解决不了什么问题。所以这本书就是为了解决你的这些问题而出版的。他不光帮你解决这些问题,还教会了你一些为人处世的道理和方法。所以在你们的生活中,无论遇到什么棘手的问题,只需要抽空看一看这本书,你就再也不用发愁了。这就是你生活中的法宝。是你在生活中无奈时候的救急者。他是一位智者,指引着你前进的方向。
第二本:《高效对话》
这是一本在你的人生中非常难得的一本书。这也是你们在生活中必不可少的书籍。因为我们再跟人们聊天和交流的时候,很多时候跟他们聊了半天也没有说到点子上。所以你们经常会感觉到浪费时间。根本没有什么效率。所以在你的人生中,你要学会该怎么跟别人高效沟通。这样的话你们都不会再浪费彼此的时间。大家的时间都是宝贵的。所以节省了时间后,我们就可以做更多有意义的事情。
这样的人也是深受大家喜爱的人。因为这样的人总能最好最快速得解决问题,也总能成为领域里的佼佼者和领头羊。人都是崇拜强者的的,所以这样的你也会得到更多人的爱戴和崇敬,这样的人也总会成为领导者。所以,看完这本书,你们就会成为自己生活中和工作中的强者。
第三本:《别让不好意思害了你》
这是一本对于那些内向害羞朋友们非常好的书。因为在社会在生活中,我们经常会看到一些人总是害羞,而不敢跟朋友们开口交流,也不敢跟他们有更多的接触。但是这样的性格也总会成为他们的成长的障碍,他们的内心其实也是很希望能够得到成长,但是因为自己的性格很是苦恼。他们也想着该怎么改变,但是却不知道该怎么改变。所以这本书就是为了这些朋友们准备的。所以在你的的生活中,只要有这样的一本书存在,你的人生立刻就会有不一样的改变。你的人生也会因此变得与众不同。所以这是你生活中的好朋友。
㈢ 提升自己的口才和交际能力看什么书
提升自己的口才和交际能力可以看以下几本书:
1、《沟通圣经:听说读写全方位沟通技巧》
本书旨在帮助读者提高“沟通技巧”或“商务沟通技巧”。内容详细说明了“听说读写”的所有可能的沟通情境情所需的技巧,例如电话、谈话、会议、演讲、简报、写信、报导、问卷、电子邮件等。
同时还说明非语言沟通、聆听、阅读、视觉沟通,以及如何利用各种视觉辅助工具等,时时刻刻帮助读者克服所有沟通的挑战,进行良好的“自我发展”与“职业生涯发展”。
㈣ 多看什么样的书 提高说话能力
看书的话培消,我推荐《说话之道——黄渤》,《说话的艺术》,不光是要看,还得时间,每天练习表达。这里可以学习一下程拿旁序员的小黄鸭法则,拿一个自配敏知己喜欢的玩偶,当做交流对象。
㈤ 说话技巧和应变能力的书
一、《说话的力量》
读过了《说话就是生产力》,我才关注这个叫孙路弘的作者,他的《说话的力量》值得一读。不过这本书不算好读,不像其他沟通交流罩轿方面的书一样一目十行,毕竟它不是一本空谈理论的书。
如果你把它当成一本训练自己说话能力的实战手册来读,就会有不一样的收获。因为你不是为了读而读,不是为了获得某些知识而读,而是为了掌握说话技巧,提高说话能力,那么你就会收获满满。
从书本的目录我们看到,它包含八大说话方法、四大说话技巧和两大说话工具,都是作者在大量实践中总结出来的,书中的案例基本上都是真实的故事。这一点比国外同类书更值得我们参考和借鉴。
假如你曾经因为不会说话导致面试失败,销售被拒,或者与同事相处时经常无意中出口伤人,与家人经常吵嘴,那么我建议你好好读这本书。它不是灵丹妙药,药到病除,却可以提升你的说话能力,让你的人际关系变得更好。
二、《握链关键对话》
什么叫关键对话?不是指在关键时刻人与人之间的对话,而是在人际关系中,当某一方因为情绪激动、感到不舒服或意见不统一时产生的类似争吵的对话,叫作关键对话。这样的时刻我们每天都看到。
可结果如何呢?一般都是弄得不欢而散。因为当关键时刻到来时,双方都沉浸在自己的情绪中,没人意识到这个时候应该怎么做,才能避免冲突的发生,才能让彼此的对话往好的方面去发展。
作者在这本书里教我们辨别关键对话的方法,比如学会观察,看对方(也看自己)情绪是否不安,有没有用手指指着对方,或者干脆沉默不搭理等。一旦辨别出来了怎么做呢?
作者建议先道歉,不管谁对谁错你主动道歉都是有用的,它能让双方的对话暂时缓和下来,接着找到彼此关心的话题,或者多倾听对方的想法等。客观地说,这本书翻译不太好,有点啰嗦,但你只要读进去,它对你说话能力的提升就有很大帮助。
三、《好好说话第一步:学会倾听》段闷孙
在跟朋友、家人交流时,你说话多还是倾听更多呢?这个问题你也许没有想过,因为你都是按照自己的习惯去说话的,认为哪个多一点并不重要。
一般来说,倾听比说话多更好一些,它是一个人说话能力的表现之一。想一下你就知道了,当你面对一个总是只顾着说话,却很少倾听你说什么的人,你以后还愿意多跟他交流吗?
这本《好好说话第一步:学会倾听》表达出的意思,就像书中说的一样,只有先学会了倾听才算是好好说话。我开头举的真实例子,那位大哥就不会倾听,他话说再好,懂得再多,说话能力还是不够好的。
假如你认为自己倾听不够,建议你读这本书,作者在书里从为什么要倾听、为什么无法倾听、倾听的技巧和人际关系中倾听的方法等四个方面教人如何倾听,读起来就能直接用上。
㈥ 学口才和说话技巧的书(如果你想提高自己的口才)
口才的重要性不言而喻了。
虽然拥有好的口才,无法让我们解决所有问题,但通往解决问题的终点路上,好的口才就能够加快我们到底目的地的脚步。
很多人都苦于不知道怎么锻炼口才,就算买书看,市面上的书籍多如牛毛,不知道看哪一本书才真的有用。
以下我推荐的这7本书,是通过对于学习口才的学员的调查所得,大家都一致认为是比较有用的书籍。
如果你也渴望锻炼自己的口才,试着看看这7本书,说不定对你有不错的帮助。
口才不好,很大程度上需要从你的基本功开始锻炼起来。
怎么从最基本的层面入手锻炼你的口才,怎么改善自己的基本功,这本书可以帮到你。
这本书包含了很多方面的练习,包括发声的调整,吐字的方法,气息的掌握,心理素质的提高,思维反应的锻炼,甚至与之相关的内容都有讲到。
这些方法,并不只是理论的描述,而是实打实的方法,只要你按照这些方法坚持锻炼一段时间,你的口才肯定大有长进的。
除此之外,一些比较常用的聊天技巧和沟通方式,书中都有提及到。虽然篇幅不多,但给读者提供一个基本的了解,也是不错的。
如果你觉得自己的口才需要从基本功练起,可以看看这本书。
这本书是 针对“当众说话” 来说的。
很多时候口才不好的人之所以口才不好,就是因为 缺乏当众说话的锻炼 。
只要 学会了当众说话,有了这种能力打基础,那么其他类型的说话,例如人际沟通、工作汇报、商业谈判等,都能够举一反三,从中轻松提高。
这本书主要集中在影响当众说话的败侍各种因素说起,诸如好像心理层面,思维运用层面,或语言表达层面,这本书的内容多多少少都跟我文章所说的大同小异。
例如自我介绍,现场报道,对话训练,酒宴祝词 等用到我们口才的地方,都给出了一些练习的方法。这些场景,基本上涵盖了我们生活里面会面对的情景。
学会当众说话,虽然能够很大程度地提高自己的表达能力,但是对于生活上而言,这种口才还不是很足够。
因为在日常生活中,我们很少会因应一个主题做专题演讲,也几乎没有时间让你搜集资料,梳理逻辑好好准备。那么这时,脱稿的即兴说话能力就是一种很重要的能力了。
这种能力,可以让你在很短的时间内,围绕一个话题发表你的看法,而无须经察滑吵过长时间的准备。而《主持人即兴口语训练》这本书,就是因此而生。
虽然这本书是针对主持人提供训练的,但好的口才,不应该要像主持人那样可以随时随地的口若悬河,进退自如,侃侃而谈吗?不管这本书是写给谁看,只要你有心致力于提供自己的口才,那么它就是适合你。
这本书介绍了很多提高即兴表达的训练方法,例如梳理自己语流的流畅性,让说话更顺畅;甚至对于如何提高自己的即兴评述,即兴演讲,即兴反应培养,即兴幽默的能力,更都有独特的见解。这些针对主持人训练的方法,用在我们普通人身上,绝对无往而不利。
书中的一些例子现在来看难免有点过时,不过作为参考学习,整本书对于我们提高口才而言,肯定是一个不错的选择。
学习讲话的目的是什么?其中一个就是为了沟通了。
很多时候,人与人之间的关系,都是通过“沟通”去做文章的。你与别人沟通得好,你的人际关系就上升;你与别人沟通得不好,那么你可能就会惹到很多麻烦事了。这些糟糕的表现,甚至会影响到工作、事业或者爱情方面的发展。
所以学好沟通,应该是学习口才的其中一件需要重视的事情。
外国人很注重沟通这件事,对于沟通的研究也比较多,前有《沟通圣经》,《沟通的艺术》,后有《非暴力沟通》,《高难度沟通》等一系列比较有名的读本。但这些书籍,不是过于理论化,就是谈注重科学研究,给人不那么接地气的感觉。
书中每一个章节,就是提供这样一种沟通方法,理论和方法交错其中,穿插讲述。你在阅读的过程当中,既了解到这个沟通方式的背后原理,还能够顺便明白到怎么应用它。
也就是说,13章就提供了13种沟通方法,怎么开始让昌交谈,怎么发问,怎么交换信息,怎么发出批评等,都给出了具体的做法。
没有花俏的讲解,只有实实在在的讲述,如果你想要提高自己的沟通技能,这本书值得一看。
上面那本沟通书籍,尽管很好,但始终是外国人写的,有些地方,缺少应对某些国情的情况。
为了弥补这个缺点,看一本中国人写的沟通书籍,就可以解决这个问题了。
这本《沟通力》,只教导我们如何聊天的。而聊天,也是沟通里面其中一种技能。怎么聊,聊得好不好,会决定你的口才到底留给别人什么样的印象。
之所以推荐这本书,就是因为这本书的内容,涵盖了我们日常生活当中,很多聊天的场景和遇到的问题。诸如找话题,怎么应对冷场,怎么处理尴尬,怎么幽默一番,怎么寒暄拉近彼此的距离等,都有详细讲述。
而且很多章节,也包含了上面我推荐那些书的一些内容,作为补充和延伸阅读,这本非常值得推荐。
最重要的是,它没有市面上其他说话书籍那样只是泛泛之谈,没有一点实质的内容,书里的很多案例,都非常直观地告诉我们,怎么聊天才会聊得更好。
只要你在日常生活当中稍加练习和运用,你也会成为一个聊天高手的。
你想提高自己的演讲技能吗?
不要三心两意了,就看这一本书就足够。
这是一本了不起的书,一来这本书是教材,内容翔实,对于渴望学习演讲的朋友,能够提供非常有用的帮助;二来这本书“图文并茂”,而且是全彩的,阅读它简直是一种享受。
学习演讲的过程当中,大凡你会遇到什么样的问题,这本书都有提到。从怎么构思主题,组织语言,安排行文,甚至如何润色语言,调整表达方式,几乎所有与演讲有关的情况,这本书都涵盖其中。
如同书名所说的那样,这简直是一本“演讲圣经”。再多的推荐语也没用,只要你买来看一看,就知道这本书好在哪里了。
十分推荐。
辩论可以说是口才这么多功用里面,在应对别人诘难时最有用的武器。你不会辩论,当你遇到别人的刁难,揶揄,甚至嘲弄等这些情况,你可能就变得”哑口无言“,”不知所措“,整个都被呛得傻眼了。
所以学会一点辩论的技巧,不但可以提高你思维的应变能力,更能帮助你更好地应对与人相处时所遇到的各种交际难题。
我看了不少关于辩论的书,大多数书对于辩论的讲解都比较正统,好像是为了让你参加辩论比赛而写的。什么一辨,二辩,三辩各个任务和注意事项等等,对于我们日常生活并没有太多的作用,毕竟生活不是辩论赛。除非你学辩论,否则看这些书也没什么太实际的必要。
而我推荐的这本书就是实打实的技巧型辩论指导书了,里面有各种各样如何应对刁难的技巧,告诉你如何以谬之谬,如何以其人之道治其人之身,书中的例子直观,易懂,算是逻辑学的另一种展示形式。
所以如果你想学习辩论,这本书是最好的入门手册。
㈦ 哪几本书可以提高说话的技巧,学会与人沟通
不知道你们有没有发现,无论在职场还是日常生活中,“会说话”这个标签,真的是褒义词。“真会说话!”这句话不管放哪个情境,都是一个夸赞。这些会说话的人,大多数也是会办事儿的人,说话可以说是滴水不漏,办事也是方方面面都能考虑得到,真的好想成为他们。提高说话的技巧,需要以下先几本书:
1、《人性的弱点》
汇集了卡耐基思想精华,是成功学、沟通学、营销学等等诸多学科的必读经典,畅销世界!里面分享了在日常生活、商务活动及诸多领域如何处理人际关系,是自我训练的必备教材,原来我面试销售人员,问的第一句话就是看过《人性的弱点》。
2、《影响力》
领导力的本质是影响力而非权利,比如互惠、一致和承诺、社会认同、喜好等等,笔者用一系列案例,解析背后的逻辑本质,引发我们思考,原来背后的道理这么简单,而我们经常还看不懂!
3、《简单的逻辑学》
逻辑是哲学的一部分,是几乎所有学科基础,成为优秀咨询顾问有五本必读图书,第一本就是《简单的逻辑学》,我们经常看到说话语言混乱、写作混乱、思考更是极度混乱,笔者看过一些商业计划书,其中的逻辑更是可怕的吓人,没有逻辑,就没有思考。这本书是逻辑学中比较薄的一本,通俗易懂,核心的方法都讲到了。
4、《沟通的艺术》
是一个经久不衰的书了,分为看入人里、看出人外、看人之间,从自我分析看入人理、从倾听者分析看出人外,看人之间主要解读人际关系和冲突,通过多角度分析,是沟通学里很经典的一本书。
5、《学会提问》
学会问的人,总是控制着沟通的节奏,控制着说话方向,对方的情绪甚至对方说话的内容,问题设计得好,甚至会实现让对方说什么就说什么,靠提问发掘需求+提出方案+总结,不会问的人是做不好营销,另外专家型的人必须学会发问,医生总是从发问开始!
8、《优势谈判》
资源整合更多是谈出来的,商务合作条件、薪资谈判、甚至夫妻恋爱之间,充满了谈判,谈判是最省力的回报最大的一个沟通技能。优势谈判不同的角色演绎,教我们如何开价、如何做出惊讶控制对方心理,如何拒绝及如何回旋,将谈判分为开局、中局、终局来操作,非常适合销售人员看
9、《关键对话》危机情况下的对话,比如客户投诉、劳资纠纷、媒体事件等等,说话要慎之又慎,说得不好,会随时激怒对方,造成不可挽回损失。对话的关键是先调整谈话的氛围,让对方畅所欲言,控制对方心理,认同很重要,再做分析,提出方案,我建议人力资源经常处理各种纠纷的可以看下这本书。
10、《非暴力沟通》与其说是心理技巧书,不如说他是一本心理学书籍或哲学书籍,称为爱的语言,分为四部曲观察、感受、需要、请求,这种方法应用范围很广,如果运用到夫妻之间沟通,你会发现夫妻生活大为改善,因为太多的吵架起源于讲观察和感受混为一谈。