A. 正大集团怎么样
正大集团很好。
正大集团是世界上最大的华人跨国公司之一,由华裔实业家谢易初、谢少飞兄弟于1921年在泰国曼谷创办。
正大集团是泰籍华人创办的知名跨国企业,在中国以外称作Charoen Pokphand Group(卜蜂集团)。正大集团业务遍及20多个国家和地区,下属400多家公司,员工人数近20万人。
规模:
正大集团在中国投资额近60亿美元,设立企业213家,遍及除青海、西藏以外的所有省、市、自治区,员工人数超过80,000人,年销售额超过500亿人民币。
经过80多年的发展,正大集团形成了以农牧业、食品业、商业零售业为核心,制药、机车、房地产、国际贸易、金融、传媒等领域共同发展的业务格局。
以上内容参考网络—正大集团
B. 大连枫叶国际学校的教学模式解析
大连枫叶国际学校的教学模式解析
大连枫叶国际学校教学体系不断完善,已经成为了幼教、小学、初中、高中、外籍人员子女学校为一体的国内最大的国际教育机构,也是迄今国内基础教育领域最为完善的国际教育体系。以下是关于大连枫叶国际学校的教学模式,希望大家喜欢!
幼儿园课程
枫叶幼儿园始终坚持“根正树直,根深叶茂,实施素质回归人之初的绿色教育”的办学理念,实施“双语并行,国际接轨”的教育模式,达到“一流课程、一流服务、一流营养”的办学目标。枫叶幼儿园在不断地发展壮大中,逐步形成了服务体系、课程体系和营养体系,三大体系共同打造了枫叶幼儿园优质的幼教品牌,其课程体系则是枫叶幼儿园得以长期在业内领先的基石,它致力于幼儿礼仪品格教育的引导、良好生活习惯的养成、智力潜能的开发以及双语双思维的塑造。
在多年来的探索与实践中,枫叶幼儿园通过对课程的研究与开发,逐渐使课程延伸到幼儿成长的各个领域:在多元中英文主题活动中,促进幼儿综合发展;在园本特色课程中促进幼儿的全方位潜能发展和个性的发展。从而形成了具有枫叶特色的五大课程体系——探究课程、英文课程、美育绘本课程、综合能力课程、渗透中西方文化的活动课程。
课程体系之探究课程——完成规定教学内容,延伸其课程内涵
枫叶幼儿园开设探究式课程,使用教委指定的《幼儿园探究式活动课程》(B版),此教材是中国幼教专家整合的优秀中文教材,它是以八大智能为核心目标:语言言语智能,数理逻辑智能,音乐身体运动智能,视觉空间智能,自然智能,人际交往智能,自我认知智能。
课程主题活动来源于生活,内容多彩,形式多样,符合幼儿的年龄特点,贴近幼儿的生活,突出季节的特征。尤其是活动中的相应的操作包,更能激发幼儿活动的兴趣。充分调动幼儿的积极性。为幼儿全面发展奠定了良好的基础。
枫叶幼儿园按照教委规定,除保质保量地完成《幼儿园探究式活动课程》的所有内容外,将其课程内容加以延伸,积极引导幼儿展开联想与想象,将主题内容与生活中的方方面面结合起来,促进宝宝发散思维的养成。
课程体系之英文课程——体验原汁原味的英语教学活动
3岁左右是孩子的语言发育时期,而语言的学习多偏向于“声音”的刺激,小耳朵如同接收信息的小雷达,“听”成为宝宝快速吸收语言的开端。枫叶英语课程优势突出,结合幼儿年龄及生理发育特点,开设英文课和外教课程,为幼儿创建一个良好的外语学习环境,对宝宝智力的开发以及表达能力的激发起到极大的促进作用。
英文课每天1节,由中方英语教师执教,使用《布朗幼儿英语》为授课教材。《布朗幼儿英语》是布朗英语的精华课程,它源于美国布朗大学,高端定位,专门针对亚洲儿童初学英语设计的母语化课程,适合2-9岁的英语初学和入门,是儿童多媒体互动英语课程的领导者。《布朗幼儿英语》课程分为四个级别,共40个主题,每月一个主题,主题内容围绕与幼儿息息相关,且喜闻乐见的内容进行展开。《布朗幼儿英语》的特色在于应用多媒体互动软件,创设母语化体验式学习环境,让儿童自主学习,在游戏中学习,在互动中学习,启发兴趣、寓教于乐,听说读写,轻松掌握。
外教课每周 3-5 节,由幼儿园特聘外籍教师授课。学习语言最重要的是需要一个良好的语言环境,开设外教课程,就是为了给幼儿创造一个学习英语的氛围。最初阶段,幼儿也许只能通过外教的表情,动作,语音语调等来猜测外教所要表达的意思。但在这一过程中,孩子已经开始逐步学习如何用英语思考,并且在“听”英语和“说”英语的过程中,英语思维逐渐形成。
枫叶幼儿园坚持“中西教育优化结合”,中国教师和外国教师各施所长,中国教师了解中国孩子的学习特点,易于与孩子沟通;外教能传递原汁原味的英语文化,带动孩子的学习兴趣。通过三年的英文学习,枫叶宝宝能够掌握简单的听说能力,并且可以使用英语进行简单交流,做好与《枫叶小学英语》的无缝衔接。
课程体系之美育绘本课程——体验阅读的美妙
新学期,枫叶幼儿园购置近百本经典“绘本”图书,开设图书角,并将每天早上晨读和午睡前后定为阅读时间。
“绘本”作为一种独特的儿童文学形式,它以图画为主,借助丰富的图画使孩子在阅读文字时觉得更简单。老师利用“绘本”这一特点,帮助宝宝带着好奇、兴奋的.心情,走进“绘本”的奇妙世界,融入美妙的故事情境中。老师们通过有意义的提问和引导,培养宝宝的逻辑思考、预测推理能力,以及听说读写的语文能力。
“绘本”中的图画部分多是世界上知名插画家的作品,让宝宝在阅读时既享受文学的同时得到熏陶。“绘本”中的故事内容横跨国界穿越各种文化背景,透过文字与画面,宝宝得以进入不同的世界,让创造力无限扩大。
课程体系之综合能力课程——寓引于乐的全新体验
本着“中西方教育优化结合”的理念,着眼于培养孩子们的独立思考能力,表达沟通能力,动手能力,合作能力和领导才能,枫叶幼儿园从国外引进了一套完整的幼儿综合能力培养的寓引于乐的课程,目前刚刚完成汉化过程,预计最晚在2014年9月投入使用。
课程体系之中西方文化活动课程——传承中国文化,体验异域风情
枫叶学校是中西教育结合的摇篮,学生不仅要将中国传统得以传承,更要熟悉西方文化。枫叶幼儿园每月都会开展“中西方文化活动课程”,从正月元宵节,三月种植节,四月复活节,五月母亲节直到十二月的圣诞节,园区以形式多样、内容丰富的活动,让宝宝在热闹的气氛中了解节日的历史由来及其文化内涵。
枫叶幼儿园的特色课程建设,强化中英双语思维的养成,重视情商影响下的智力开发,尊重孩子的个性发展以及主动探索精神和合作意识,使枫叶幼儿园从真正意义上成为幼儿成长的摇篮,带给宝宝一个别样的童年!
文化课程
第三级:文化课程—校园文化课程独树一帜,润物无声
校园文化是一种潜在的隐性课程,在对学生的思想品德教育和良好的行为习惯的养成教育中,具有情境性、渗透性、持久性、暗示性和愉悦性等特点。校园文化正是以它形象直观的表达形式,把思想教育放入各种具体可感的情境之中。校园文化的教育功能正是通过学校健康向上的精神因素以及优美的物质环境所施加给学生的积极影响和感染、熏陶而实现的。
教育原生态的要素——环境文化
走廊文化,亮点纷呈
宿舍楼名言警句系列为学生成长导航;教学楼中华民族风俗文化系列,丰厚学生的知识积淀;书法绘画系列,让学生感受到传统文化的魅力;行为规范系列,时时教育学生、处处鞭策学生。英语谜语卡片墙、英语涂鸦门、英语阅读角、英语海报墙、英语展板等彰显浓厚的英语氛围;走廊的装饰画墙、各班的花卉养殖,成为充满生机盎然的亮丽景点。
橱窗文化,别具一格
班级风采、璀璨明星、文明之星展板,在这里交相辉映;赏识链接、新闻简报、活动掠影,在这里大放异彩。橱窗文化起到宣传、推广、激励的作用。
书香文化,引领成长
立足课堂,把语文引向阅读;家校联合,让读书成为学生的生活方式。师生由“静心默读”到“感悟交流”;由“教师荐书”,到“师生品书评书”再到“厚积淀、勤倾吐——立志写书”,在读书练笔过程中,学生们明理善思、学做人,为书香校园增添文化底蕴。
楼梯文化,异彩纷呈
为了“让每一面墙壁都会说话,每一个角落都能育人”的理念落到实处,我们将楼梯间布置成历届毕业生照片墙、英语绘本墙、阶梯英语、各国首都与风情介绍、神州宇宙飞船的发展历程,使学生在无意的感知中学到知识。
班级、寝室文化,温馨漂亮
每个班级、每个寝室都体现了自己的特色,又都体现同一主题。
核心竞争力的源泉——精神文化
学校重视校风、教风、学风、班风建设,努力营造和谐氛围。师生精神风貌,彰显枫叶特质。教师“精诚育人,事争一流”。在研究中工作,在敬业中幸福。学生生活自理、行为自律、学习自主。
文化课程的保障——管理文化
学校实施理念管理、目标管理、流程管理、项目管理、评价管理、家校联合管理,落实学校的培养目标,彰显枫叶学校的办学理念。
枫叶小学独特的课程文化,尊重的是个性,唤醒的是意识,付出的是激情,点燃的是信念,播撒的是真爱,收获的是未来。带给学生的是最美好的童年,最坚实的起步。
;C. 有哪位好心人能知道密巴巴公可信吗现在交了一万元的定金,不知道怎么样
密巴巴是一家正规的公司,相对来说是可信的,交了定金,接下来就等待办理程序就可以了,相关程序办理完成,就可以正常使用密巴巴进行工作了。
拓展资料:
密巴巴货运服务有限公司成立于2015年,是一家集汽车货物运输、大型物流配送、冷链物流配送、定制服务为一体的国内中短途车辆物流基础供应商。
聚焦短途物流行业生态链建设,以用户为核心,以技术和运营创新为手段,以提高行业从业人员的专业素质和服务能力为手段,整合和培育优质社会资源,建立国内标准的短途物流配送规则和服务体系,实现短途汽车物流服务对经济发展的新价值,推动社会经济的快速发展。
创业之路是十分艰难的,市场开发不是一朝一夕就能完成的,要依靠所有人的共同努力。到目前为止,密巴巴的市场份额一直在上升,其加盟团队也在稳步增长。那些奋战在市场开发一线的市场专家,才是密巴巴真正的源动力。
时光飞逝,山西公司的市场运营部经历了从无到有、由弱到强,在各个领域都取得了快速的发展。市场运营部坚持扎实前进、稳健拓展的原则。一步步向山西市场短途物流领跑者的目标迈进,努力实现让客户每一次委托都快乐的美好愿景在这场斗争中,营销部门的货源如雨后春笋般涌现,其中有中石化、中石油、京东、蒙牛等众多知名企业。在众多货源和驱动力的合作过程中,密巴巴也出现了许多具有正能量和正能量的典型行为。水滴石穿,江河成海,众人拾柴火焰高。
密巴巴的发展进步离不开司机和每一位员工的共同努力以及辛苦。司机、员工和公司是一个团体,是伙伴更是一家人。公司的发展需要一批认同公司文化和经营理念的有识之士与我们站在一起,共同创造着财富。希望在接下来的一年里,密巴巴全体同仁再接再厉,勇攀高峰,让密巴巴在三金这块土地上繁荣昌盛!
D. 哪些学校设计的录取通知书惊艳到你
1、上海交通大学
录取通知书正面是上海交通大学的“紫气东来门”,底面展现着交大从南洋公学至今日之上海交通大学历经的校名、时期和校印,时刻提醒着同学们学问之路途要漫漫求索,未来之笔墨将交由你我。
E. 龙采集团的集团历程
2004年
2004年2月公司迁址至道外区景阳街丁香大厦801室,把互联网网站建设与推广定为主营项目
2004年3月与网络在线(北京)有限公司签约为黑龙江省核心代理
2004年6月确定互联网短信经营为公司主营业务之一
2004年7月与中国新网签约为黑龙江省核心代理商
2005年
2005年1月在互联网的市场竞争中取得胜利,与网络在线(北京)有限公司签约为哈尔滨唯一总代理,黑龙江省网络客户服务中心
2005年1月与中国万网签约为黑龙江省唯一金牌代理商
2005年1月与北京金洪恩电脑有限公司签约,成为其软件产品黑龙江地区代理
2005年3月公司迁至南岗区西大直街300号,和兴商厦A座1202
2005年3月与微软MLC认证监督及管理中心签约为微软MLC认证黑龙江省管理办公室
2005年3月与实代科技签约,成为朝华软件哈尔滨地区核心代理
2005年4月与台湾远志资讯集团签约为黑龙江省行业总代理
2005年5月与北京华人资讯公司签约为视频800项目,黑龙江省总代理
2005年6月取得哈尔滨市政府采购资质及道里区政府定点政府采购单位
2005年7月取得互联网经营许可证及短信息经营许可证
2005年8月公司将网络工程部迁至道外区新乐小区29号楼6号,成为新乐地区招商企业
2005年9月 杨国廷总裁被哈尔滨市民政局、哈尔滨市团委、哈尔滨市妇联、哈尔滨日报等单位授予“冰城爱心使者”光荣称号
2005年10月 龙采科技被哈尔滨希望工程实施领导小组授予“希望工程爱心奉献奖”
2005年12月 公司迁址至道里区尚志大街29号9层
2006年
2006年9月 龙学在线—黑龙江大学生网正式上线
2007年
2007年1月杨国廷任集团总裁。行业内两大主流产品成功接轨,盛唐在线成功加入龙采科技
2007年1月集团扩充营业面积为两层。
2007年3月建立集团式组织构架
2007年4月 总裁杨国廷先生当选为哈尔滨市优秀青联委员
2007年6月总裁杨国廷先生当选为哈尔滨人大代表
2007年8月总裁杨国廷先生被选为哈尔滨希望工程形象大使
2007年9月 黑龙江龙采职业培训学校成立
2007年10月 龙采科技齐齐哈尔分公司成立
2008年
2008年1月 北京福恩文化传播有限公司成立,杨国廷总裁带领集团向多元化战略进军
2008年3月 纪念开展学雷锋活动45周年,总裁杨国廷先生带领我公司荣获第六届哈尔滨市青年志愿者行动“特殊贡献奖”荣誉称号
2008年5月 5·12汶川大地震发生后,龙采集团200名员工为抗震救灾捐助款物1万元人民币
2008年6月 牡丹江龙采科技有限公司成立
2008年7月 龙采科技员工突破300人
2008年9月 哈尔滨市青少年事务社会义务工作者总会成立大会暨12355青少年服务热线开通仪式正式启动,龙采集团总裁杨国廷先生在本次社会义务工作中担任副会长一职
2008年12月 北京福恩文化传播有限公司承办的第三届中国(北京)国际文化创意产业博览会——2008中外出版合作高层论坛(论坛峰会) 2009年
2009年2月 黑龙江龙采正元软件开发有限责任公司成立
2009年3月 大连龙采科技开发有限公司成立
2009年4月 黑龙江龙采科技开发有限责任公司佳木斯分公司成立
2009年5月 北京乾正隆商贸有限公司成立
2009年6月 黑龙江福恩广告有限责任公司成立
2009年7月 “龙乾2009.龙采集团年中工作会议”召开,企业VI迈出里程碑式的一步
2009年9月 黑龙江龙采科技被哈尔滨市人事局批准成为市级高校毕业生就业见习基地,为各高校学生提供了多岗位的实习的机会,使其得到了一定的工作经验
2010年
2010年3月 大连龙采与大连真祥科技有限公司成功合并,正式更名为大连龙采科技开发有限公司,成为网络大连地区唯一总代理,并同期成立大连网络客户服务中心, 随后又在西安、济南、营口、盘锦、鞍山、辽阳等地建立销售分支机构,成为龙采集团全国性销售网络的雏形
2010年5月 哈尔滨市乾正隆跆拳道俱乐部开业大吉,石磊先生任总教练,俱乐部所有训练设施均已达到国际跆拳道训练标准,并已成为中国跆拳道协会团体会员、韩国国家跆道教育研究会北京市分会、中国跆拳道协会武道训练基地
2010年8月 黑龙江龙采科技与金蝶国际软件集团签约,成为黑龙江、吉林、辽宁、山东四省的白金级经销商
2010年8月 黑龙江龙采科技开始实行禁烟运动。自2011年1月起,中国内地在所有室内公共场所、室内工作场所、公共交通工具和其他可能的室外工作场所已陆续开始实行完全禁止吸烟条例。这也是龙采集团作为一个负责任企业在戒烟问题上对国家要求所做出的响应,此运动功在当代、利在千秋
2010年 9月 龙采科技员工突破800人
2010年10月 龙采西美肚皮舞瑜伽中心开业
2010年10月 龙采商业影像创作中心成立
2010年12月 集团各管理区相继举办2011年新年联欢晚会,共同迎接新年的到来
2010年12月 集团成功收购山西百泉网络公司,并取得山西省网络代理权。集团旗下新增六家分公司,地域覆盖太原、临汾、运城、晋中、大同、忻州
2011年
2011年1月 大连龙采科技开发有限公司喜迎“新家”,在集团总裁与副总裁的致辞中,大连龙采科技开发有限公司乔迁仪式落幕
2011年2月 在哈尔滨召开的2010-2011年度工作会议暨年终表彰大会会议上,对表现优异的主干员工进行嘉奖并由集团行政人资主办,黑龙江龙采科技开发有限责任公司行政部协办为各管理区的参会人员献上了一场丰富多彩的娱乐盛宴
2011年4月 杭州召开总经理培训会议
2011年4月 召开龙采第一季技术美工研讨交流会会议,使全体美工人员从会议中找到了工作中难题的有效解决方法
2011年5月 2011年5月龙采科技集团总裁杨国廷先生获聘黑龙江省互联网网络安全应急专家
2011年6月 集团旗下黑龙江采龙旅行社有限公司成立,龙采集团向着多元化的方向继续前进
2011年7月 龙采科技集团2011年度高级管理人员年中工作会议在大同召开,总结上半年工作问题提出下半年工作计划的同时,对集团发展建设的可行性建议提出更多宝贵意见
2011年7月 龙采科技集团行政人资战线培训交流会在北京顺利召开,为更好的开展“利器行动”打下更加坚实的基础
2011年8月 大连辽阳分公司搬新家
2011年8月 继集团成功收购山西百泉网络公司取得太原、临汾、运城、晋中、大同、长治地区的网络代理权后,更相继取得了阳泉、忻州、晋城、吕梁、朔州五个地区的网络代理权,至此已取得山西省全部11个地区的网络代理权
2011年9月 龙采科技员工突破1300人
2011年9月 黑龙江龙采科技荣获2011年度黑龙江省优秀互联网最佳客户价值奖
2011年10月 深圳召开高级管理人员会议
2011年11月 乾正隆跆拳道俱乐部(太原馆)正式开业,为在职员工提供“免学费不限期”的跆拳道健身训练班的课程
2011年11月 龙采第一届三大区网络客服工作交流会在哈尔滨顺利召开
2011年11月 龙采第一届打字比赛在五大管理区召开
2012年
2012年1月 龙采科技术集团年会在大连斯卡拉举行(本次年会共分为三大主题:牵手荣光——颁奖典礼,绽放华彩——文艺表演,把酒言欢——年会晚宴)
2012年2月 龙采集团员工达到1526人,集团在8个省22个城市下设45家分公司
2012年2月 “凤翔九天·龙跃十年2012年网络推广合作伙伴大会”在澳大利亚悉尼举行。龙采科技集团总裁杨国廷先生远赴澳洲参会,并捧回了“2011年度网络推广优秀合作伙伴大奖”的奖杯
2012年2月 哈乾正隆跆拳道选手“哈跆协杯”上获佳绩,参赛的10名选手共收获5金、4银、3铜的好成绩
2012年2月 2011哈尔滨·网络客服年度评选活动日前举行,本次会议共评选出金牌服务、优秀员工、新锐、奉献、敬业、优秀团队六项奖。哈电视台《远大·点亮前程》来我集团参观拍摄,而且参与《远大·点亮前程》节目我集团将自动进入《远大·点亮前程》黑龙江省知名企业信息库
2012年2月 我集团被省通信管理局评为“2011年度互联网管理工作先进集体”
2012年2月 2012年度龙采科技集团技术战线经验交流会于18、19日在哈举行,在此次会议上四个管理区的105名员工参加了技术经验交流活动
2012年2月 北京乾正隆跆拳道迁址装修
2012年3月 龙采科技集团内网改版完成,《龙采世界》复刊
2012年3月 龙采科技集团2012年度人资战线培训交流会17日在京举行
2012年3月 鞍山分公司迁新址:辽宁省鞍山市铁东区胜利南路21号甲万科写字楼2303室
2012年4月 龙采科技集团高级管理人员会议在美丽的三亚召开。
2012年4月 临汾公司乔迁。地址:临汾市平阳南街31号东关大十字西南角腾亿写字楼
2012年4月 集团2012年第二季度总裁会议在三亚举行
2012年4月 大连龙采两周年庆典在公司内正式开始
2012年4月 龙采集团销售会议在山西举行,集团2012年春季运动会在晋隆重举行
2012年4月 集团总裁杨春波获得首届“道里区十佳青年创业先锋”,同时被道里区委员会授予“青年创业导师”
2012年4月 黑龙江龙采管理区获网络LMD首届“LC风驰电掣”奖。该奖项的获得是对黑龙江龙采在2011年度LC(线索转化)成单率的高度肯定。
2012年5月 黑龙江市场全部封闭并开始组建
2012年5月 牡丹江分公司举办“荣历四载,耀动未来”四周年庆,并乔迁新址,办公面积升级为400平米
2012年5月 网络阜新地区营销体验店正式开业
2012年5月 集团总裁杨国廷获第二届“黑龙江省十大杰出青年创业奖”
2012年5月 鞍山龙采一岁了,一周年生日庆
2012年5月 网络全国巡讲太原站
2012年5月 网络全国巡讲大连站,会议吸引了近4百家客户参会洽谈;
2012年5月 大连西美东方舞开业庆典
2012年5月 网络全国巡讲哈尔滨站
2012年6月 绥化龙采开业
2012年6月 大连乾正隆跆拳道装修完成
2012年6月 北京龙采正和影视公司建成
2012年6月 临汾公司营业执照,地址及经营范围变更(地址:临汾市平阳南街31号综合楼三层)
2012年6月 集团2012年度6月总裁例会9日召开
2012年6月 集团总裁杨国廷先生来到了龙采集团位于大连的分公司,指导并了解了公司的最新工作情况,还在百忙之中抽出时间和公司员工们一起在风景秀丽的庄河天门山森林公园度过了一个愉快的周末
2012年7月 集团2012年年中工作会议在牡丹江镜泊湖胜利召开。2012年上半年,集团整体运营转入了快车道,共在31个城市成立了49家分公司,另有6个城市的8家企业处于筹备待建阶段;员工人数由2011年年底的1580人增加到1800人,销售额实现了质的飞跃
2012年7月 中国(齐齐哈尔)第九届国际小商品交易会在齐齐哈尔会展中心开幕,齐市龙采以网络推广为主题参加了此展会,7月17日,齐市《鹤城晚报》就小交会进行了报道,并报道了我们的网络推广
2012年7月 网络客户市场分析及研讨交流会在成都举行,山西龙采获网络Q2微博最佳运营单位第二名,获奖金15万元
2012年8月 伊春龙采开业,鸡西龙采开业(试营业)
2012年8月 集团2012年客服战线会议在大连举行
2012年8月 鹤岗龙采、双鸭山龙采试营业
2012年8月 大连乾正隆跆拳道旗舰店开业,营业面积达400平方米,坐落于新兴旺地锦秀家园
2012年8月 黑龙江龙采科技开发有限责任公司通过ISO9001质量管理体系认证并拿到相关证书
2012年8月 大连乾正隆跆拳道旗舰店开业,营业面积达400平方米,坐落于新兴旺地锦秀家园。
2012年8月 龙采集团牡丹江分公司收到客户锦旗——穆棱市莲花管理站
2012年9月 2012年在由哈尔滨市委宣传部、市文明办、市公安局、市互联网信息办公室联合开展的市“文明网站”评选活动中我公司获“哈尔滨市文明网站提名奖”。
2012年9月 龙采科技集团阳泉分公司成立一周年。
2012年9月 大连西美舞蹈参加微电影《嗨!@》首映式演出————肚皮舞演出
2012年9月 大连龙采管理区总部技术中心获客户送来的“最佳合作对象”奖杯,李阳和赵燕的表现获客户认可。
2012年9月 大连乾正隆跆拳道首届亲子活动举行。
2012年9月 集团Q3销售冠军评比揭晓,最终获得本次评选的各分公司的销售冠军共30名。
2012年9月 网络推广企业英才A计划全国运营启动。
2012年10月 大连龙采与大连室内装饰协会签约,互联网时代的家装建材营销创新首战告捷。
2012年10月 齐市龙采成立五周年,集团总裁杨国庭先生、黑龙江管理区大区总经理张栋先生百忙之中抽出时间与齐市龙采全体员工庆祝公司五周岁生日
2012年10月 网络Q4西北、山东大区总经理交流会召开,山西龙采获Q3西北区最佳支持奖
2012年11月 决战30余天山西龙采、黑龙江龙采、销售战线及Q4动员会紧锣密鼓召开
2012年11月 哈尔滨西美成立两周年,庆祝表演活动在哈尔滨“索菲春天”举行
2012年11月 龙采集团阳泉分公司冬季羽毛球大赛落幕
2012年11月 北京乾正隆跆拳道喜迁新址
2012年11月 网络推广全国客服交流会10日在云南召开,黑龙江龙采获网络Q3全国优秀运营团队第一名
2012年11月 网络Q3微博最佳运营单位名单出炉,山西龙采获第一名,黑龙江龙采获第六名
2012年11月 龙采集团晋城分公司成立一周年
2012年12月 集团总裁杨国廷先生入围“中国青年创业奖”
2012年12月 龙采集团大庆分公司、黑河分公司隆重开业
2012年12月 龙采学校成为网络大学黑龙江唯一授权培训中心
2012年12月 黑龙江龙采网络客服中心一举拿下两项大奖“2012年度先锋计划第一名”、“2012年度客服体系建设优秀团队”
2012年12月 山西龙采一举拿下网盟巅峰起航活动全国第一名
2012年12月 “哈尔滨福恩”重新装修开业。
2013年
2013年1月 龙采科技集团年会在哈尔滨举行,共有500余名龙采人参加,百余人受到表彰
2013年4月 龙采科技集团总裁(扩大)会议在厦门胜利召开
2013年4月 龙采科技集团销售战线会议在大连胜利召开
2013年4月 龙采科技集团第二届春节运动会在大连召开
2013年5月 龙采科技集团总裁获得第十五届“黑龙江省青年五四奖章”
2013年7月 龙采科技集团年中会议在美丽的长春召开,参加人数约150人(核心人员会议)
2013年10月 龙采科技集团Q4季度总裁例会在珠海、澳门召开
2013年11月 总裁杨国廷先生分赴大连,北京两地,相继主持召开了龙采企业2013年度总经理类高级管理人员培训会议
2013年12月 总裁杨国廷先生出席在京举行的中华全国体育基金会“健身气功发展基金”捐赠仪式,并向新创立的“健身气功发展基金”捐赠200万元作为启动资金。央视、人民日报、腾讯、网易、人民网等国内知名媒体对此都做了专题报道
F. 大连发现王国最好玩的是什么
发现王国最好玩的是神秘沙漠。这里是一种的伊斯兰教的异域风情,时不时的轻纱曼舞的表演,让人联想到大唐盛世时繁荣的丝绸之路。沙漠风暴的刺激程度也是园中顶级的,即使不乘坐,光是站在下面看,也够心惊胆战的了,量力而行吧。
疯狂卡丁车倒是个老少皆宜的项目,速度不是特别快,还能体验下舒马赫驾驶F1的类似感受,看到别人进入卡丁车的筒椅时的自豪...还是赶快去排队吧。儿童爬上车,小朋友们开着自己心爱的小车翻山越岭、你追我赶;海盗船让您尽情体验失重和超重带来的惊险与刺激!
G. 初中生开学报完名是直接留在学校,等晚上再回家吗
不是,是直接住校然后隔天就开始正式上课了,不过这要看你是不是在校住校生,不是住校生的可以在报道完领完书籍后返回家的,然后上课早到就可以了。
初中开学报道流程:
第一步查看分班、报到 :到楼大厅查看分班情况,找到自己所在班的班主任,办理报到事宜。(见班牌)
第二步到班主任处报到:到所在班主任处填写相关表册,将户口簿复印件、接种证原件、600元代管费(按实结算)、精准扶贫户资料,交班主任代为管理。
第三步办理校牌照相,量制校服尺寸
第四步办理住校生入住手续:住校生在为公楼底楼财会室交住校费,住宿费950元/年,床上用品170元/两套.凭收据到寝室找铺位,男生寝室在邃科楼附二楼,女生寝室在慎思楼四楼,备齐生活必需品,整理好内务。
第五步办理饭卡:到食堂交费办理,其中有30元押金,根据自己的需求充值并妥善保管。
佩戴规则
1、校牌一律佩戴在左胸前,要佩戴在穿在最外面的衣服上,不可以系挂在衣服的链条上、腰带上、皮带上、衣领上、帽兜的绳上等。
2、校牌上必须要有本人照片,不可以擅自在照片上乱涂乱画,不可以贴其他人的照片和自己拍来的“大头贴” ,而且校牌上规定需要填写的内容必须齐全。
3、除了上体育课需身体活动或其它教学活动、晚上就寝、洗澡等生活需要 外,在校期间必须佩戴好校牌,不可以藏在口袋里。
4、进校门时,应佩戴好校牌方允许进入学校
H. 日语可以自学吗
日语是可以自学的可以按照以下方法学习
准备工作选择日语教材及日语语音教材,对一窃不通刚开始接触日语的亲,一般可以选择《标准日本语》,该教材的特点是难度适中,适合自学,并有配套自学辅导教材,还有配套vcd教材。还有一本《新日本语教程》,虽然这套教材难度稍大,但是知识比较系统,动词均注明自他性,日后不会混淆。还有比如:《大家的日本语》、《新编日语》等等,
大家也可以去对比选择一下哦~
02
制定学习计划
在找到自己喜欢的教材后,浏览一遍教材内容,主要是看书的教学流程和教学方法,做到学习心里有数,然后制定一个相对适合自己的学习计划,比如一篇课文几天学完,这本书在多长时间以内学完,一天背多少单词等。并每天监督自己完成,如果有好朋友,可以让其监督。如果只是随性的每天想起来的时候才看书,这样的话大部分人应该都是没有这个自觉性的吧~所以,制定一个计划是会对学习更有帮助的。
03
学习五十音图
学习日语的第一关,五十音图。把五十音图按从左到右,从上到下,即横行竖行的顺序全部背过并记熟。我的建议呢,是把平片假名对应着记,因为很多人学了很久后都片假名还是会很吃力,就是刚开始学习假名的方法不对照成的。刚开始的话可以每天学习两行,边跟读的时候边写,这样会记忆更深刻。熟能生巧,这一部分其实会是最枯燥的地方,但是因为是最基础的东西,大家一定要坚持住哦~记得学习的时候一定要听着光盘里老师的语音学习,因为五十音图发错音的话,后面的单词课文就都会出错,这个最重要,如果听语音还拿捏不准,可以找会日语的朋友或找日语老师请教发音。争取开个好头~
04
单词学习
记住五十音图,最基础的语音算是学会了,然后就可以先自己开始记一些单词了。单词可以按照每天背十个来学习,也可以按照一天一篇课文的速度,但建议一天背完后到第二天再继续复习,循环往复,一般单词背过六七遍后就能记住了,但记性因人而异,如果你记性好,可以一天多背些,如果不是,建议还是每天少背,但天天复习,做到背过的全部记住。背的时候要对照老师的发音。自己也要读出听,毕竟学语言就是要用来说的。
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语法
单词是语言的基础,那么语法就是课文的基础了,一般在每篇课文后都有这篇课文中出现的语法,语法首先是要理解,然后也是需要记忆的。那语法学习的话建议首先自己理解意思,然后最好方法就是弄清楚该句型的来龙去脉,并且造句,少则两句,多则五句。在运用的过程中理解记忆并掌握。
学了一段时间以后可以把助词,副词,动词变形等内容按条目整理出来。以后学到相似或不同的语法再添加进去,然后根据这些分类进行复习,渐渐的大脑中就会对日语语法有一个系统的认识。会更利于学习。(之后我们也会推出专题的日语语法讲解,请多关注哦~)
06
课文
课文一般会以会话的形式出现,其中包含各种语法及单词。建议在学完单词及语法后,把课文熟读。然后我的建议是听写课文。对,是听写课文,而不是背课文。听写课文。不要一句一句的听写,可以一段一段,然后即使中间有没听明白的地方,可以自己先试着补上,之后再对应课文看看。多听多写~
最后呢,作为一个过来人,强烈建议大家听日语歌或者看日剧动漫(看剧的话建议选择纯正东京口音的现代当代题材日剧哦),可以负责任的告诉大家,这对于训练语感超级有帮助哦~所以建议大家多看~
I. 报考一类船员驾驶证在哪怎么报考
如果想考干部船员,需要培训以下证书,四小证,GMDSS,雷达两证,水手工艺,游泳要及格,另外每年7月跟1月考大证,这个大证就是所谓的最后的那个证,大证一般是考7门,目前国内只有上海海事,厦门集美,大连海事,武汉理工,青岛远洋这几所院校只要考3门。
这7门包括船舶原理,船舶结构与设备,船舶货物运输,船舶业务,航海英语,航海学,避碰。必须通过这7门考试才能拿到所谓的船舶驾驶证。
基本海员证书包括:
《海船船员适任证书》、《海船船员健康证书》、四小证(《熟悉和基本安全培训合格证》、《精通救生艇筏和救助艇培训合格证》、《高级消防培训合格证》、《精通急救培训合格证》)。
《船员服务簿》、《海员证》、《护照》、《国际旅行健康检查证明书》、《疫苗接种或预防措施国际证书》。
以上内容参考网络-中华人民共和国内河船舶船员适任考试和发证规则
J. 大连理工大学走出过哪些名人
上面几个同学介绍的郭东明校长,屈伯川校长,钱令希教授,钟万勰教授等我就不再赘述了,这里提一些大连理工大学校友会年度人物:
刘恩海,研究员、博士生导师,中国科学院光电技术研究所副所长。之前听其他学长提起过,刘恩海学长上学期间就认真对待课业,一丝不苟科研,认真学习相关专业的知识,展现出优于其他同学的努力和坚持。从业三十多年,他艰苦奋斗,兢兢业业,打破国外对交会对接高精度敏感器技术垄断,自主研发交会对接激光雷达技术。他常说“大工人就要做点实实在在的事”,而现实中他也确实是以身作则,投身科研第一线,成为我们每一个大工人最自豪的学长,最优秀的榜样。