辞职后公司文化怎么样

A. 公司的企业文化我并不赞同，我是否可以选择离职

企业文化是引导员工一致行为的准则，它不为某个员工而改变，如果员册燃工不赞成该公司的企业文化的话，要么改变自己，要么离开。因为企业文化不会为某一个员工而改变，只能说你和该公司的价值观不匹配，那么铅握离开就好了。至于裸辞不裸辞的，还是看个人。如果你认为实在是待不下去了，那么就可以马上走，直接裸辞；如果还可以呆一段时间，生活上又不能接受经济断裂的小伙伴们，还是建议先找好下家吧。毕竟，辞职后，房租还是要交的。

如果你在小公司，你不喜欢公司文化，你也能轻易从公司效益上看到公司文化是否能给公司带来好处，如果效益好，对要素1/2有提升作用，我会调整自己与公司一同成长。但是反之对公司效益产生负面影响，影响到要素1/2，我会选择离开。作的好坏在于这份工作能够带给你什么，领导磨合不好，会影响你学习进步，那就果断离职；企业文化不匹配，会给你挫败感，影响你的积极性，那就果断离职；就是这么简单。