⑴ 星巴克的企业文化能给企业带来什么启示
2.打造互利共赢的企业文化
一家企业之所以能够深入人心,追根溯源是其企业文化在做支撑。这是一个企业的灵魂所在,好的企业文化会渗透到企业经营的方方面面,并与高绩效密切相联。星巴克的成功在于将其企业文化融入到日常的经营活动中,影响着无数员工和顾客。通过共同的文化,使企业员工、顾客和利益相关者拥有共同关注的焦点,也成为三者共同作用的方式。但就我国部分企业而言,存在着“短视”的问题。这些企业仅仅关注于眼前的利益,而忽略了企业长期的发展,这也成为我国企业当今发展的一大瓶颈。因此要发展我国企业,就要从根本上建设企业文化,并把互利共赢作为经营的第一要务,始终保持与供应商、员工以及顾客的良好关系。对待合作者诚信经营,利益共享;给予员工如伙伴甚至家人般的关怀;最大程度地尊重顾客的权益,提供最优质的服务。真正做到这几点,我国企业才能健康繁荣的成长。