㈠ 钉钉群的哪些功能可以宣传企业文化+A+聊天背景+B+群头像+C+群助手+D+群直播
摘要 钉钉群助手是组织文化建设好帮手。 群助理开启后，将成为全员群的一员，在全员群中提供以下功能：
㈡ 钉钉上显示请开通相应模块权限
1、手机上打开并登录我们的钉钉账号。
2、登录钉钉的首页面，选择该页面下方的通讯录模块。
3、在打开的页面中看到单位名称和单位组织架构，点击页面中的管理功能项。
4、可以看到企业管理设置页面，选择该页面中管理权限设置功能。
5、可以看到管理权限设置页面，点击设置子管理员选项。
6、点击选择右上角的添加字样。
7、此时可以看到添加子管理员的设置页面，我们设置好成员、管理范围和分配权限后点击右上角的保存键即可完成设置。
㈢ 钉钉如何搭建组织架构
手机和电脑都可以创建团队哦，一个钉钉账号创建团队的数量上限是3个未认证团队。
创建团队、企业认证等基本功能都是免费的，部分功能会根据团队等级提供一定的免费额度，第三方功能需按实际情况为准。
【创建方法】
手机端：【通讯录】-【创建新的团队】；
电脑端：登录钉钉官网 - 点击【注册钉钉】，根据提示创建即可；
【温馨提示】
1、手机端创建团队至少添加6人，电脑端创建团队可以只有1人；
2、一个钉钉账号可以加入最多10个未认证的团队，最多加入100个认证的企业，加入企业和团队的总数不超过100个。
㈣ 钉钉群的哪些功能可以宣传企业文化
摘要 企业文化，或称组织文化（Corporate Culture或Organizational Culture），是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。
㈤ 钉钉如何助力企业文化建设
而钉钉智能人事最终目的是让HR的工作更有价值，以员工为中心，服务好员工，让企业更有温度。在钉钉智能人事当中，这种体现员工关怀和温度的产品理念也得到了体现，比如钉钉智能人事的待办事项功能中，通过钉钉智能人事上的待办事项功能，所有和员工相关的事项都会自动生成提醒，不再遗漏重要信息。更重要的是可以进行更好的员工关怀，设置生日祝福，周年祝福等事项。
㈥ 钉钉怎么申请加入团队
若需要申请加入团队，请参考以下任一方法：
1、可在手机钉钉查看可能认识的团队，然后申请加入;
2、在【手机钉钉】-【通讯录】-右上角【加号】-【加入团队】，可以通过3种方式寻找组织：搜索团队名称加入、搜索团队号加入、面对面扫码加入;
3、团队同事邀请加入：对应团队的员工在【手机钉钉】-【通讯录】，点击团队名称后方的【邀请】，发送邀请给您提交申请，当管理员通过申请之后，就自动加入该团队了;
4、管理员加入企业：【手机钉钉】-【通讯录】-【管理】-【企业通讯录】-【员工/部门管理】-【添加员工】;
【温馨提示】
一个钉钉账号最多加入100个企业（认证企业+未认证企业），其中未认证企业最多加入10个。
㈦ 钉钉怎么添加组织架构 钉钉APP设置企业组
钉钉打卡功能当中有个设置，进入设置，然后进入修改成员以及负责人，首先保证你的账户是管理员账户，有管理员权限
㈧ 钉钉组织代码怎么开通
开通专属账户功能然后就能开通了。
由于专属帐号归属于组织，在登录时您需要通过输入【组织代码】告诉钉钉希望前往登录的组织。
组织代码是使用专属帐号组织的唯一标识。当组织开通专属帐号功能后，钉钉会默认分配一个8位随机的组织代码，您可以联系帐号管理员在：【管理后台oa。dingtalk。com】-【安全与权限】-【组织代码登录】-【当前组织代码】获取。同时组织管理员可以申请更加个性化的代码，方便组织成员记忆和使用。