Ⅰ 韩国月薪300万韩元(1.8万人民币)是什么水平
在韩国生活,300万韩元这个水平对普通百姓来讲是不错的,但是如果在像首尔等大城市生活,这个收入就一般了。
韩国经济现状:
1.20世纪50年代韩国经济从崩溃的边缘走向复苏,60年代韩国成功地推行了外向型经济发展战略,开始实施第一个五年经济发展计划,70年代跻身于新兴工业国(地区)行列,80年代发展成为国际市场上一个具有竞争力的国家,90年代开始把进入发达国家行列作为努力目标。
2.韩国经济实力雄厚,钢铁、汽车、造船、电子、纺织等是韩国的支柱产业。韩国曾是个传统的农业国。随着工业化的进程, 农业在韩国经济中所占的比例越来越小, 地位日见低下。韩国是农产品主要进口国家,进口量趋于增长,但其农业市场对外国的参与极为敏感,是个对外开放程度较小的经济部门。
3.韩国耕地面积为195万公顷,主要分布在西部和南部平原、丘陵地区,约占国土总面积的22%。韩国矿产资源较少,已发现的矿物有280多种,有经济价值的50多种。有开采利用价值的矿物有铁、无烟煤、铅、锌、钨等,但储藏量不大。由于自然资源匮乏,主要工业原料均依赖进口。
韩国的消费水平:
1.基本消费比较高,尤其是吃的,比如说在韩国买一个苹果的钱,在国内能买一斤,大概就是这个差距,鸡蛋和肉也比国内高不少,其他的衣服,电子产品和汽车之类的商品。
2.从价格上来讲,也是比国内高一些的,比如说衣服吧,在韩国夏天卖的最便宜的短袖T恤也要人民币30来块,我真没见到比这个再便宜的了,但是在国内,5块10块的T恤到处都是,裤子的话,一般的牛仔裤也要一百七八十块,这种真的算是最便宜的裤子了,稍微好一点的可定要300以上。
3.韩国的工资水平也比较高,首尔平均工资大概是在1万3左右,吃饭买套衣服这样的基本消费以外,还能剩下一大半,所以论消费能力的话,还是韩国稍微高一些 。
Ⅱ 韩国平均月工资多少人民币
据韩联社报道,韩国最低工资委员会决定将明年(2016年)的最低时薪在今年(2015年)的基础上提升8.1%,定为6030韩元(约合人民币33元)。按照每月工作209个小时计算,明年(2016年)每月最低工资为126.03万韩元(约合人民币6885元),明年(2016年)工资上涨的劳动者预计将达260万。
温馨提示:以上内容仅供参考。具体以韩国官方最新数据为准。
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Ⅲ 你所认识的韩国人的工资通常月薪是多少
如下:
韩国人最底层的工薪阶层大概150-200万韩币(大约12000人民币),100万相当于6000人民币!最底层包括饭店服务员,洗浴中心服务人员等!
公司白领大概300-400韩币。
大学老师500-700万韩币。
博士留学生大概120-150韩币。
2019年韩国每小时底薪要涨薪!现在最低时薪8350韩元!
韩国还有日当就是一天一结的活,现在男的干一天大概13-15万!
韩国经济研究院的一份调查结果显示,2018年,韩国工薪阶层平均年薪3634万韩元,约合人民币21.65万元。那平均月薪是多少呢?将3634万韩元处以12个月,得出的结果是302.8万韩元,大约相当于人民币1.8万元。
同时,上述调查结果还显示,年薪超过1亿韩元(59.65万人民币)的有49万人,8000-1亿韩元的有56万人,6000-8000万的有116万人,4000-6000万的有253万人,2000-4000万韩元的有678万人,2000万以下的有392万人。
由上述数据可知,韩国的平均月薪挺高的,最高的超过5万元,最低的为8000元左右。与我们国家相比,无疑是韩国的工资水平更高。当然,从经济发展情况来看,韩国更为发达,我国仍是发展中国家。
Ⅳ 韩国人一般工资多少啊有韩国人说一个月350-400万韩币一般人能这么多吗
在中小企业上班的韩国普通上班族的工资约在374.8万韩元(约合人民币12.3万元)。而在大企业的职员工资约在534万韩元左右(约合人民币2.89万元)
韩国国家公务员的工资平均月收入是467万韩元(约合人民币2.51万元)。国企的收入比公务员平均要高出166.6万韩元(约合人民币0.9万元)以上。韩国仁川机场公-社职员的平均月收入达到642万韩元(约合人民币3.5万元),韩国天然气公司月收入更是高达694万韩元(约合人民币3.8万元)。
(4)韩国生活工资一般多少扩展阅读:
据韩国统计厅早前的一份调查报告显示:33.5%的15至24岁韩国青少年最想从事的职业为“国家公务员”,特别是男性。因为在韩国,男性公务员最受未婚女性的欢迎。在韩国,每年平均都有十几万人参加公务员考试,竞争率接近40:1。
为了应对竞争激烈的公务员考试,也随之衍生出了各种公务员考试补习班,并且这些补习班遍布韩国的大街小巷。
Ⅳ 去韩国打工一年能挣多少钱(韩国的最低月工资)
10800块人民币每个月,还是最低工资,看到这个数字,很多人都震惊了。
之前网上总是有消息说,韩国物价贵,老百姓都吃不起,一个白菜要几十块,一个西瓜要一两百,但万万没想到,人家虽然东西贵,但是赚的也多。
就在8月5号,韩国雇佣劳动部发了一个公告,表示从2022年1月开始,将最低时薪定为9160韩元,最低月薪定为191万韩元,换算成人民币,大概就是最低时薪52元,最低月薪10800元。
如果把这个数字,跟我们的放到一起对比,那还真的是有点尴尬。
2021年,深圳的月最低工资标准,是2200元,这么看来,韩国的最低工资,是深圳的5倍之多,这个差距,确实还是不小的。
当然,说这些情况,并不是要贬低自己,去抬高别人,而是想帮大家,理性客观地看待这个问题。
首先我们要知道,我们还是发展中国家,与发达国家的差距,确实还是存在的,但这个差距,正在不断地缩小。
我们一起来看一下,发达国家的最低月薪,大概都是什么水平。
美国的月最低工资标准,大约是9000人民币,日本和德国的,大约是10000人民币,法国荷兰,大约是12000人民币。
可以看出来,如果我们想达到发达国家的水平,还有一段路要走,但是这段路,也并不像我们想象的那么长。
因为我们缩短差距的速度,还是很快的。
大家看一下这张表格的数据,在1995年的时候,北京的最低工资标准,只有210元每个月,而当时的美国,月最低工资,已经有相当于6000多人民币,是我们的将近30倍。
而2021年,北京的最低工资标准,是2320元。大概是美国最低工资标准的4分之一。
看明白了吗?
不到30年的时间,我们已经取得了飞速的进步,这么多的人口,这么大的差距,能追赶到这个程度,如果还有人不满意,建议直接去隔壁印度,体验一下生活。
说完了我们追赶的速度,再来聊聊,韩国这么干,背后到底还有哪些隐情。
其实韩国这次上调最低工资标准,更多的是出于政治目的,自从疫情爆发以来,韩国经历了房价大涨,企业经营困难,失业潮等多重打击,总统文在寅的支持率,也持续走低。
这次的政策,就是为了讨好民众。但懂经济学的人都知道,从实际效果来说,它对普通老百姓,并不一定有好处。
最近这几年,韩国经济的增长率,最高也就是2%左右,但是文在寅执政3年,就把最低工资提高了34%,现在还要提高5%。
前面我们也说了,因为疫情,韩国的经济,其实并不好过,大量的企业和商家,都在面临倒闭的风险。
这种情况下,还大幅度提高最低工资标准,只会加重企业的负担,让原本就找不到工作的底层劳动者,处境更加艰难。
如果大家都没有工作,那最低工资标准,到底有什么意义呢?
Ⅵ 韩国人均收入多少钱一个月(韩国人均可支配收入世界排名)
话说联合国贸易和发展会议在日内瓦,召开第68届贸易和发展理事会会议。在这次会议上,通过了韩国地位变更的方案。于是,韩国从“发展中国家”被正式升级认定成“发达国家”。联合国贸易和发展会议成立于1964年12月,在这57年的历史里,韩国是首个国际地位发生变更的国家。
那么问题来了,韩国凭什么可以晋升为发达国家?为什么明明是发达国家,韩国的民众却连肉,蔬菜,水果都吃不起?
为什么韩国会被认定为发达国家?
要了解这两个问题,我们首先要搞清楚成为发达国家的条件?
发达国家指的是社会发展水平较高和居民生活水平较高的国家,主要评判的标准来自于人均国民生产总值(人均GDP)、人均收入、人类发展指数、工业化水平和科学水平等指标。各国的情况可以从世界银行、国际货币基金组织、联合国开发计划署等机构发布的数据来评判。
在国际货币基金组织的各国GDP统计当中,韩国的GDP是:1.63万亿美元,位列第10。
人均GDP是:34,866美元,位列第26。而世界银行统计的人均收入当中,韩国人均收入30,600美元,位列第26,属于高等收入的分组。在联合国开发计划署关于的人类发展指数的统计中,韩国的数据为0.911,位列第24,属于人类发展指数的国家。
至于工业发展水平,1979年经合组织(OECD)报告中指出韩国为新兴工业国家。国际货币基金组织(IMF)和美国中央情报局(CIA)则将韩国归类为了发达经济体。
可以说,从数据上来看,韩国的数据是十分漂亮的,完全够得上发达国家的水平。那么问题来了,只要数据上满足发达国家的水平,是不是就意味着这个国家就是发达国家呢?
为什么韩国民众连水果都吃不起?
在这个世界上,还存在着许多异类,有些国家这些数据也很高,但是却不属于发达国家,比如:卡塔尔,文莱,沙特阿拉伯等,它们主要是依靠自然资源把这些数据做得很高,事实上和发达国家的水平相差很远,因此也不属于发达国家。
而韩国从客观条件上来看,也不应该属于发达国家。为什么这么说呢?
试想一下,一个普通老百姓月薪3000,他和马云的平均一起被平均,那这个人均GDP和人均收入也是很吓人的。所以,平均值并不能很准确地反映出国民整体的情况,有时候中位数更能体现,韩国在这一点上发挥得淋漓尽致。
根据韩国国税厅的统计,韩国劳动者的人均年薪是3.29万美元(3,791万韩元),而年薪的中位数是2.45万美元(2,820万韩元),当然这里我们要补充一下,韩国有近740万人是打零工的,这是登记在案的,还有很多没登记在案的,这些人的平均年薪是0.7万美元(807万韩元),如果把这些也统计进去,这个中位数将会更低,应该就完全够不上发达国家的门槛了。
而造成这种现象的背后原因就是:贫富差距。韩国的财富几乎被几个财阀所垄断,财富占据全国GDP的70~90%之间。
前0.1%的人平均年薪达到了66万美元(7.6亿韩元),前1%的平均年薪18万美元(2.07亿韩元),前10%的平均年薪6.8万美金(7,830万韩元),由此可见韩国贫富差距之大。不仅如此,韩国退休难,拿退休金非常费劲,基本上退休就等于破产。所以,韩国人的一生不是在工作,就是在找工作的路上。
然而这还不是最惨的,韩国的物价要远比中国高,水果论个卖,甚至连苹果都可以切半卖。一个西瓜卖到200元人民币都是很常见的。蔬菜也超级贵,牛肉、猪肉虽然没有蔬菜那么贵,但也要远比中国贵得多得多。对于普通老百姓来说压力不小。高昂的生活成本导致韩国年轻人不愿意生育,生育率全球垫底,人口老龄化程度和日本在亚洲可以算是并驾齐驱。许多学校连学生都找不到,被迫关闭。
因此,我们常常会发现来了中国的韩国人基本都不愿意再回去。笔者曾经就职于一家韩国企业,部门老板是韩国人,他和他韩国的朋友就经常讨论,如何才能骗过韩国那边的公司总部,让自己留在中国。也曾经和他聊过韩国和中国日常生活的开销问题,他就很明确地表示在中国的生活、消费、饮食等方面是要远胜于在韩国的。
因此,客观地说,韩国实际状况是够不上发达国家的水平。
Ⅶ 韩国工资一月多少韩元
韩国工资2021年每月最低为182.2480万韩元。
韩联社2020年7月14日报道,韩国最低工资委员会14日凌晨召开第9次全体会议,审议通过明年最低工资时薪为8720韩元,上涨率为1.5%,比今年最低工资8590韩元多出130韩元,为1988年首次实行国内最低工资制度32年来的最低水平。
2021年最低工资换算成月薪为182.2480万韩元(以月劳动时间209小时为准),比今年多出2.7170万韩元。
(7)韩国生活工资一般多少扩展阅读
2021年韩国公司员工薪酬不会提升:
人民网讯 受新冠肺炎疫情长期化影响,韩国大大小小的企业遭遇经营困难,有些企业甚至难以按时向员工支付工资。调查显示,韩国四成企业表示今年不会提高员工的薪酬待遇。
据韩媒《京乡新闻》报道,韩国一家求职招聘网站面向348家企业,展开了关于2021年员工薪资上调计划的问卷调查。结果显示,41.1%的企业表示今年将维持薪酬不变或有所削减,这一比例同比增加5.1个百分点。
对于维持或削减员工薪资的理由,回答“公司业绩不佳”的企业最多,占比达69.9%。其余理由依次为:2021年经济将持续不景气(31.5%)、公司财务状况不稳定(16.1%)、为节省人工费(15.4%)、职员同意与公司共渡经营危机(6.3%)、计划用其他补偿代替(4.2%)。